【正文】 。聘用人員實(shí)行人才派遣管理，即聘用人員與廈門高新人才開發(fā)有限公司簽定勞動(dòng)合同 第 22 頁 共 22 頁 并派遣到我中心工作。 六、公示與聘用 體檢和考核合格者，中心將擬聘用人員報(bào)主管局同意后在中心公告欄公示 7 天。 考核。考評組由中心安排 3 名持有 國家職業(yè)資格鑒定考評師資的人員組成，成績?nèi)?3 名考評員的平均成績，取成績第一名進(jìn)入體檢。 技能考試。中心負(fù)責(zé)對報(bào)名者進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查符合招聘條件的報(bào)名者。（ 2）本人近期免冠 1 寸彩照 1 張。于 2024 年 10 月 31 日在 XX 市人力資源網(wǎng)站上發(fā)布。 廈門本市戶籍、年齡在 30 周歲以下、本科及以上學(xué)歷，身體健康。 局人教處： 根據(jù)《 XX市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇用人員管理暫行規(guī)定》的通知精神，結(jié)合中心工作的實(shí)際需要，經(jīng)研究決定向社會(huì)公開招聘非編輔助崗位 1 名。聘用人員實(shí)行人才派遣管理，即聘用人員與廈門高新人才開發(fā)有限公司簽定勞動(dòng)合同并派遣到我中心工作。 六、公示與聘用 體檢和考核合格者，中心將擬聘用人員報(bào)主管局同意后在中心公告欄公示 7 天。 考核?？荚u組由中心安排 3 名持有國家職業(yè)資格鑒定考評師資的人員組成，成績?nèi)?3 名考評員的 平均成績，取成績第一名進(jìn)入體檢，職業(yè)技能鑒定《廈門職業(yè)技能鑒定站》。 第 19 頁 共 22 頁 技能考試。中心負(fù)責(zé)對報(bào)名者進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查符合招聘條件的報(bào)名者。（ 2）本人近期免冠 1 寸彩照 1 張。于 2024 年 10 月 31 日在 XX 市人力資源網(wǎng)站上發(fā)布。 廈門本市戶籍、年齡在 30 周歲以下、本科及以上學(xué)歷，身體健康。 第五篇：廈門職業(yè)技能鑒定站廈門職業(yè)技能鑒定站局人教處： 第 18 頁 共 22 頁 根據(jù)《 XX市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇用人員管理暫行規(guī)定》的通知精神，結(jié)合中心工作的實(shí)際需要，經(jīng)研究決定向社會(huì)公開招聘非編輔助崗位 1 名，廈門職業(yè)技能鑒定站。 （五）本辦法自 2024 年 7 月 1 日起執(zhí)行，原有規(guī)定與本辦法不一致的以本辦法為準(zhǔn)。 （三）本辦法適用于 XX 市區(qū)范圍，蕭山區(qū)、余杭區(qū)及各縣（市）可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際參照執(zhí)行。開展規(guī)定項(xiàng)目以外的培訓(xùn)或開展定向、訂單培訓(xùn)須經(jīng)市勞動(dòng)保障部門同意，由市勞動(dòng)保障部門會(huì)同市財(cái)政部門確定培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。對定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展認(rèn)定培訓(xùn)項(xiàng)目以外的就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)，以及非定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或用人單位組織開展的就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)，須事先報(bào)經(jīng)市勞動(dòng)保障部門同意后方可開展。 由 XX 市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心初審核定獎(jiǎng)勵(lì)額度后，填報(bào)《 XX 市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用申報(bào)表》，經(jīng)市勞動(dòng)保障局和市財(cái)政局審核同意，在經(jīng)費(fèi)到位后的 10 個(gè)工作日內(nèi)撥付給有關(guān)單位。 （ 2）經(jīng)備案過的《 XX 市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)辦班申請表》和《 XX市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員名冊》 。同一個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)年就業(yè)績效獎(jiǎng)勵(lì)總額最高為 10 萬元。培訓(xùn)后就業(yè)率每提高 10 個(gè)百分點(diǎn)，獎(jiǎng)勵(lì)的比例相應(yīng) 提高 10 個(gè)百分點(diǎn)。 XX 市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心初審匯總后，填報(bào)《 XX 市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用申報(bào)表》，經(jīng)市勞動(dòng)保 第 16 頁 共 22 頁 障局和市財(cái)政局審核同意，在經(jīng)費(fèi)到位后的 10 個(gè)工作日內(nèi)撥付給有關(guān)人員。 （二）申報(bào)撥付程序 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師綜合性補(bǔ)貼由 XX 市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心根據(jù)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師結(jié)對情況每半年進(jìn)行審核發(fā)放 。每指導(dǎo) 1 名大學(xué)生（或 1 個(gè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)）在工商注冊開業(yè) 1 家企業(yè)且穩(wěn)定經(jīng)營 1 年以上的，給予 8000 元的績效獎(jiǎng)勵(lì)。 XX 市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心初審匯總后，填報(bào)《 XX 市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用申報(bào)表》，經(jīng)市勞動(dòng)保障局和市財(cái)政局審核同意，在經(jīng)費(fèi)到位后的 10 個(gè)工作日內(nèi)撥付給有關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，并由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及時(shí)發(fā)放給個(gè)人。 （ 3）授課計(jì)劃及考勤表 。 （二）申報(bào)撥付程序 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可在培訓(xùn)結(jié)束后為就業(yè)困難人員、勞動(dòng)預(yù)備制人員申請培訓(xùn)期間生活補(bǔ)貼，由定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向 XX 市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心提出申請， 并提交以下材料： （ 1） XX 市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請表 。 五、生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)與申報(bào)撥付程序 （一）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn) 勞動(dòng)預(yù)備制人員參加勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)，取得職業(yè)資格證書或培訓(xùn)合格證書并實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，可申請培訓(xùn)期間每人每月 200元的生活補(bǔ)貼。 （ 3）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和納稅證明。 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在學(xué)員結(jié)業(yè)后次月起 18 個(gè)月內(nèi)，根據(jù)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后成功創(chuàng)業(yè)人數(shù)向 XX 市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心申報(bào)后續(xù)服務(wù)補(bǔ)貼，并提供以下材料： 第 14 頁 共 22 頁 （ 1） XX 市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請表 。 （ 3）相關(guān)證書發(fā)證名冊（須經(jīng)證書核發(fā)部門蓋章確認(rèn)） 。 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在每月 25 日前，向 XX 市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心申報(bào)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，并提供以下材料： （ 1） XX 市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請表 。 （二）申報(bào)撥付程序 定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在開班前 7 日向 XX 市勞動(dòng)保障部門提出辦班備案申請，并提交《 XX 市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)辦班申請表》和《 XX市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員名冊》。取得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書次月起 18 個(gè)月內(nèi)，在 杭成功開業(yè)并經(jīng)營 6 個(gè)月以上的，按每人 500 元的標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)機(jī)構(gòu)后續(xù)服務(wù)補(bǔ)貼 。其中杭州戶籍的學(xué)生取得 syb 培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)合格證書即可