3加強國有企業(yè)黨建工作必須正確把握四個關系(參考版)
2024-08-26 16:45本頁面
【正文】 。對此，我們必須進一步解放思想，轉變觀念，開拓創(chuàng)新，按照黨的十五屆四中全會提出的把發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢同運用市場機制結合起來的新要求，著眼于現(xiàn)實和發(fā)展，繼承和完善已有的經(jīng)驗，積極探索建立適應國有企業(yè)改革和發(fā)展的黨建工作新機制。 繼承傳統(tǒng)與探索創(chuàng)新的關系 當前，國有企業(yè)黨建工作面臨著許多新情況。使他們適應社會化大生產(chǎn)的需要，真正發(fā)揮主人翁的作用，成為先進生產(chǎn)力的代表。其次，要處理好生活上關心職工與政治上依靠職工的關系，要讓職工群眾充分行使當家作主的權利，自覺地把企業(yè)的興衰同自己的前途命運緊密聯(lián)系起來。這是全心全意依靠工人階級的一個問題的兩個方面。在國有企業(yè)，職工群眾既是國家的主人，也是企業(yè)的主人，董事長、總經(jīng)理作為企業(yè)的法定代表，與職工的關系是雙重的，一方面是領導與被領導的關系，另一方面又同普通職工一樣，是職工中的一員，是平等的關系。 個人與群眾的關系 市場經(jīng)濟環(huán)境下的企業(yè)經(jīng)營者大多能大膽開拓，積極
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