3關(guān)于在全區(qū)開展“抓作風抓管理抓落實促發(fā)展”主題教育活動的實施意見(參考版)
2024-08-26 14:27本頁面
【正文】 同時對全區(qū)水務系統(tǒng)涌現(xiàn)出的先進典型積極上報推廣，充分發(fā)揮先進典型帶動作用。領(lǐng)導小組辦公室在活動開展過程要及時向區(qū)活動領(lǐng)導小組報送信息和工作進展情況，積極宣傳我局活動成果。要以活動的開展為契機，在領(lǐng)導班子建設(shè)、干部職工隊伍建設(shè)、職工素質(zhì)提升 和管理服務水平提高方面取得新成效，在工作落實方面發(fā)現(xiàn)新亮點。 （五）突出活動主題，注重工作實效。 （四）結(jié)合工作實際，推進作風轉(zhuǎn)變。 （三）豐富活動載體，形成工作合力。 （二）強化宣傳動員，營造活動氛圍。 第 17 頁 共 18 頁 五、活動要求 （一）加強組織領(lǐng)導，確?；顒訉嵭?。領(lǐng)導班子要加強日常監(jiān)督和檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題要立即整改，對作風散漫、工作不落實的責任人要嚴肅處理，同時追究相關(guān)領(lǐng)導責任。 （四）落實責任，加強督查，力求實效促發(fā)展。領(lǐng)導交辦的事要雷厲風行，立馬就辦，有始有終。堅持找準一個癥結(jié)，破解一類難題，構(gòu)建一項機制，努力使全局各項工作規(guī)范化、制度化、高效化，為活動的開展和取得實效提供制度保障。 強化制度建設(shè)。借鑒學習先進地區(qū)水利發(fā)展模式，根據(jù) 第 16 頁 共 18 頁 自身發(fā)展需要建立起適應新形勢、新要求的水務工作管理機制，完善管理結(jié)構(gòu)，有效提升工作效率，改進工作作風。 （三）創(chuàng)新管理，優(yōu)化機制，提升效能促發(fā)展。以基層黨組織創(chuàng)建工作為契機，進一步細化學習型黨組織創(chuàng)建目標，建立完善學習教育制度，不斷豐富學習內(nèi)容，形成濃厚的學習氛圍 。狠抓工作紀律，對年初確定的工作任務早安排、早落實；加強上下班管理，嚴格考勤紀律，嚴禁上班時間串崗閑聊、上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲以及飲酒上崗等行為，改善工作形象，提高工作效率。全體干部職工要言行一 致，講實話，干實事，反對夸夸其談，紙上談兵；堅持理論聯(lián)系實際，善于用發(fā)展的眼光，超前的思維去分析解決面對的困難和問題，杜絕不思考、不分析、簡單粗暴的工作方法。全體干部職工要有敢擔責任，敢打硬仗的勇氣；要有大局意識和整體意識，牢固樹立全局工作“ 一盤棋 ” 思想；要團結(jié)一致，上下同心，將思想統(tǒng)一到抓落實促發(fā)展上來，合心合力合拍，朝著既定目標邁進，形成推進工作的整體合力。 轉(zhuǎn)變思想觀念。 （二）圍繞中心，轉(zhuǎn)變作 風，狠抓落實促發(fā)展。全體干部職工要充分認識轉(zhuǎn)作風的重要性，認真查擺自身存在的各個方面的問題，制定整改方案，采取得力措施，主動接受監(jiān)督，切實改正缺點，轉(zhuǎn)變作風。 四、主要舉措 把開展 “ 轉(zhuǎn)作風、抓落實、促發(fā)展 ” 活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，與加強作風建設(shè)相結(jié)合，與基層組織建設(shè)相結(jié)合，與 “ 聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民 ” 相結(jié)合，與完 成全局各項工作相結(jié)合，主要抓好以下措施： （一）提高認識，集中動員，凝心聚力促發(fā)展。建立和完善督查督辦的各項制度，用制度提高部門工作的執(zhí)行力和落實力。 以國家 “ 六五 ” 普法規(guī)劃為依據(jù)，加大水利行業(yè)普法宣傳力度，強化水行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，依法對各種水事活動進行監(jiān)督檢查及時解決有關(guān)水資源管理的糾紛 和違法案件。 加強精神文明建設(shè)。 加強基層組織建設(shè)年活動。完成聯(lián)系村三年規(guī)劃和 2024 年發(fā)展計劃，幫助協(xié)調(diào)建設(shè)村社道路、土地整理、水利基礎(chǔ)設(shè)施、文化設(shè)施、村級陣地等建設(shè)項目；引導和組織好農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、勞務輸出等工作。 進一步細化水利普查目標責任制，加強數(shù)據(jù)質(zhì)量控制工 第 13 頁 共 18 頁 作，做好水利普查專業(yè)間數(shù)據(jù)平衡，完成空間數(shù)據(jù)標繪市級對接、普查數(shù)據(jù)匯總填表上報及成果發(fā)布等工作。 改造沿黃小提灌工程 1 處，新建河堤 公里，加固河堤 公里，更新機井 3 眼，襯砌渠道 10 公里，發(fā)展高效節(jié)水灌溉面積 2024 畝。 完成 XX 縣區(qū)坡改梯、水 土保持工程規(guī)劃；狠抓項目對接，進一步做好興電二期和旱坪川灌區(qū)續(xù)建配套項目規(guī)劃設(shè)計、立項工作；完成水泉沙河堤防工程初步設(shè)計；積極爭取旱坪川大型泵站更新改造項目年內(nèi)實施。 ① 進一步加強干部職工日常管理，建立相互監(jiān)督機制，提高干部職工修養(yǎng)； ② 建立廉政建設(shè)責任制，設(shè)立廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，加強干部職工廉政教育，提高干部職工拒腐防變能力。 解決個別干部職工在廉潔自律方面存在的不注重加強個人修養(yǎng)，參與賭博，貪圖安逸、追名逐利、講排場、比闊氣、拜金主義和極端個人主義思想的問題。 ① 健全和完善考勤及請銷假制度、工作月小結(jié)制度、日常工作督查制度 、工作失誤差錯記錄及責任追究制度、文字材料交叉校對制度等一系列制度和辦法； ② 成立全局日常工作督查小組，加強對各科室、單位日常工作的督促檢查。 第 11 頁 共 18 頁 解決一些干部職工在工作作風方面存在的浮在
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