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正文內(nèi)容

3關(guān)于加快推進醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作實施方案(參考版)

2024-08-26 13:45本頁面
  

【正文】 。衛(wèi)生計生、民政等有關(guān)部門要依據(jù)本實施意見,結(jié)合部門職責,制定具體實施辦法 ,并納入本部門年度重點工作進行考核。 (三)強化督導(dǎo)考核。城鄉(xiāng)規(guī)劃部門要統(tǒng)籌規(guī)劃 第 13 頁 共 13 頁 醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)的用地布局。人力資源社會保障部門要將符合條件的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)納入城鄉(xiāng)基本醫(yī)療保險定點范圍,建立支持醫(yī)養(yǎng)結(jié)合長期發(fā)展的保險 制度,加強監(jiān)督管理,及時查處違規(guī)行為,支持養(yǎng)老服務(wù)人才的教育培訓(xùn)。衛(wèi)生計生、民政和發(fā)展改革部門要做好養(yǎng)老機構(gòu)、社區(qū)服務(wù)機構(gòu)和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)的規(guī)劃銜接,加強在規(guī)劃和審批等環(huán)節(jié)的合作,制定完善醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)及為居家老年人提供醫(yī)療衛(wèi)生和養(yǎng)老服務(wù)的標準規(guī)范并加強監(jiān)管。要做好入住醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)和接受居家醫(yī)養(yǎng)服務(wù)老年人的合法權(quán)益保障工作。要研究制定中醫(yī)藥相關(guān)服務(wù)標準規(guī)范并加強監(jiān)管,加強中醫(yī)藥適宜技術(shù)和服務(wù)產(chǎn)品推廣,加強中醫(yī)藥健康養(yǎng)老人才培養(yǎng),做好中醫(yī)藥健康養(yǎng)老工作。衛(wèi)生計生部門要積極引 第 12 頁 共 13 頁 導(dǎo)社會力量開辦 老年康復(fù)醫(yī)院、護理院和臨終關(guān)懷醫(yī)院等醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu) 。 (二)明確部門職責。 責任單位:區(qū)衛(wèi)計局、 區(qū)民政局、區(qū)財政局、區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)城市管理局、區(qū)城市建設(shè)局、區(qū)文化新聞出版局、旅游局、市南國土資源分局、市規(guī)劃局市南分局 六、組織實施 (一)加強領(lǐng)導(dǎo)。 責任單位:區(qū)衛(wèi)計局 (五)積極推進醫(yī)養(yǎng)結(jié)合創(chuàng)建工作。全面加強域外名醫(yī)名院合作,共享國內(nèi)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源。按照上級統(tǒng)一部署和要求,積極推廣使用居民健康卡,促 進居民電子健康信息動態(tài)實時更新,強化個人健康與疾病監(jiān)測管理。推進醫(yī)養(yǎng)結(jié)合信息平臺數(shù)據(jù)標準化和信息共享,建立統(tǒng)一的數(shù)據(jù)交換共享指標體系,實現(xiàn)跨部門、跨區(qū)域的業(yè)務(wù)協(xié)同和信息資源共享。建立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)與醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)人員進修、輪訓(xùn)、輪崗服務(wù)機制,促進人才有序流動。在養(yǎng)老機構(gòu)從事醫(yī)護工作的專業(yè)技術(shù)人員,在申報職稱時,與醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)護人員同等對待,統(tǒng)一執(zhí)行省相關(guān)標準,其在養(yǎng)老機構(gòu)從事的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作可計算入總工作量中,對所取得的與本專業(yè)相關(guān)的業(yè)績成果予以認可,并執(zhí)行所聘專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)的工資待遇。對符合條件的參加養(yǎng)老護理職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定的人員,按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補貼和職業(yè)技能鑒定補貼。鼓勵引導(dǎo)各級各類職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)和醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu),按照政府購買職業(yè)培訓(xùn)成果新機制,建立養(yǎng)老護理人員培訓(xùn)基地。全面加強醫(yī)養(yǎng)結(jié)合專業(yè)人才隊伍建設(shè),建立崗前教育、崗中培養(yǎng)、繼續(xù)教育的培養(yǎng)體系,加大對各類養(yǎng)老機構(gòu)專業(yè)醫(yī)生、執(zhí)業(yè)護士、 第 10 頁 共 13 頁 管理人員和養(yǎng)老護理員的培訓(xùn)力度,打造一支素質(zhì)高、專業(yè)強的養(yǎng)老服務(wù)隊伍。民間資本舉辦非營利性醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)與政府舉辦的養(yǎng)老機構(gòu)享受同等土地使用政策,可以依法使用 國有劃撥土地。項目竣工達不到約定要求的,各相關(guān)部門應(yīng)按職能分工依法依約進行處置。在土地成交后,由醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)業(yè)務(wù)主管部門要求土地使用權(quán)取得人提交項目用地產(chǎn)業(yè)發(fā)展承諾書,作為國土資源部門簽訂土地供應(yīng)合同的前提條件。對營利性醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu),應(yīng)當以租賃、出讓等有償方式保障用地。在編制各類規(guī)劃時要統(tǒng)籌考慮醫(yī)療衛(wèi)生和養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè)發(fā)展需求,做好用地規(guī)劃布局。充分發(fā)揮社區(qū)物業(yè)作用,引導(dǎo)、鼓勵小區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)積極拓寬物業(yè)服務(wù)領(lǐng)域,開展居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù),滿足老年人個性化服務(wù)需求。鼓勵金融機構(gòu)創(chuàng)新金融服務(wù),拓展融資渠道,推動醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)建設(shè)和工作發(fā)展。要將符合條件的養(yǎng)老機構(gòu)的內(nèi)設(shè)醫(yī)療衛(wèi)生機
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