4某年黨員自我鑒定、材料、(參考版)
2024-08-24 17:35本頁面
【正文】 。堅持為職工服務(wù)、對職工負(fù)責(zé)、接受職工監(jiān)督，自覺把三嚴(yán)三實的要求內(nèi)化于心、外化于行，努力當(dāng)好 第 8 頁 共 8 頁 職工群眾的貼心人和主心骨。要提高拒腐防變的能力，嚴(yán) 于律己。謀事方面能夠做到從實際出發(fā)，不好高騖遠(yuǎn)，但存在站位不高，保守求穩(wěn)的心態(tài)。嚴(yán)以用權(quán)方面，能夠按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，但在一定程 度上存在不違規(guī)就是好干部的思想。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 在理想信念方面 在工作中，有時會感到迷茫，因為面對新時期新階段的重大機(jī)遇和挑戰(zhàn)，面對整個行業(yè)、企業(yè)不容樂觀的形勢，面對職工一邊倒的思想念頭，想不出很好的具有針對性的引導(dǎo)解決辦法。工作中考慮基層單位實際情況少，主動為基層出主意想辦法 ，做好服務(wù)少 。 作風(fēng)方面 雖然嚴(yán)格按照黨的有關(guān)紀(jì) 律要求自己，但是在四風(fēng)方面還存在著一些問題，如在密切聯(lián)系群眾方面，自己雖然一直堅持開門辦公干部職工可隨時到我的辦公室與我談心，也經(jīng)常利用晚上的時間到其他部室征求職工的意見建議，但對基層的情況了解得還不夠透徹，與一線職工群眾的交流溝通還不夠密切，對他們的所思所想所盼以及新形勢下職工群眾多樣化、新穎化的訴求把握得不夠全面。在政治學(xué)習(xí)上滿足于參加過、學(xué)過，在理解領(lǐng)會上對自己沒有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求 。具體剖析如下： 一、個人存在的問題 政治思想素質(zhì)不過硬 認(rèn)為自己是名老黨員，對黨 有著深厚的感情，能夠在政治上、 第 6 頁 共 8 頁 思想上、行動上與黨中央保持高度一致，在大是大非面前能夠堅守黨性原則，毫不動搖地貫徹黨的方針政策。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，更新了知識，武裝了頭腦，振奮了精神，促進(jìn)了工作。比如，關(guān)注拆違控違、重點項目、城市管理等工作比較多，關(guān)心群眾疾苦不夠，對群眾反映的問題，被 動解決多、主動化解少，要求部門解決多、直面群眾解決少，導(dǎo)致安福苑小區(qū)、等一
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