3經(jīng)濟工作及機關(guān)作風(fēng)整頓情況匯報(參考版)
2025-08-11 03:04本頁面
【正文】 堅持邊 第 4 頁 共 4 頁 查邊改，抓緊解決突出問題，同時著眼于長遠，認真總結(jié)機關(guān)作風(fēng)整頓活動經(jīng)驗，不斷加強制度建設(shè)，構(gòu)建機關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效工作機制。三是健全責(zé)任追究制度，將工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量等納入崗位目標(biāo)責(zé)任制考核。一是增強機關(guān)內(nèi)部的監(jiān)督意識，定期進行干部作風(fēng)評議。對照 “ 八破八立 ” 要求， 查找思想作風(fēng)上存在的問題，即知即改、立行立改。要求每名工作人員都要撰寫工作日志和工作周志，每周交辦公室，由分管機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)進行檢查，實行倒排機制，對工作落后，目標(biāo)任務(wù)沒完成的站所及工作人員進行通報，并納入年終績效考核。 進一步加強日常考核，解決懶政怠政的問題。嚴肅查處服務(wù)意識淡薄，對服務(wù)對象態(tài)度冷漠，言語 生硬，舉止粗俗，辦事推諉扯皮，敷衍應(yīng)付等行為，徹底根除 “ 門難進、臉難看、話難聽、事難辦 ” 的現(xiàn)
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