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露天開采與安全(參考版)

2025-01-10 13:42本頁面
  

【正文】 返回第一頁 謝 謝 演講完畢,謝謝觀看! 。 總之,針對煤礦企業(yè)職工素質(zhì)存在的問題及其原因,我們一定要找對癥結(jié),對癥下藥。 三是深入開展群眾性合理化建議和技術(shù)創(chuàng)新活動。 經(jīng)常性開展職工崗位練兵、技術(shù)練兵活動。同時,勞資部門與職教部門要真正做到協(xié)調(diào)配合,齊抓共管,完全按機制辦事,促使職工變壓力為動力,充分發(fā)揮個人的主觀能動性,努力學(xué)習(xí)技術(shù)、鉆研業(yè)務(wù),為自己保崗,競崗和獲得更高的福利待遇而不斷提高素質(zhì),從而有效推進了企業(yè)職工素質(zhì)的自覺提高。健全機制、規(guī)范落實是提高職工隊伍素質(zhì)的動力與活力。 返回第一頁 同時企業(yè)還必須不斷探索適合職工特點的模式方法,改變籠統(tǒng)的講座方式,而采用課堂教學(xué)、實操演練、案例分析、現(xiàn)場模擬、研討交流等方法,因人施教,分層施教,力求職工易于接受培訓(xùn)內(nèi)容的教學(xué)模式開展培訓(xùn),全面增強培訓(xùn)質(zhì)量。 培訓(xùn)是職教部門的重點工作,企業(yè)應(yīng)針對不同的對象,實現(xiàn)不同內(nèi)容的培訓(xùn)。即擁有一支善于積累社會優(yōu)勢資源,富有改革創(chuàng)新精神的領(lǐng)導(dǎo)隊伍;形成一支精通生產(chǎn)與管理,具有超前工作意識的隊伍;造就一支掌握工作的前沿技術(shù),運用先進的技術(shù)發(fā)展生產(chǎn)力的科技人才隊伍;鍛煉一支敢打硬仗、善打硬仗,具有解決復(fù)雜難題的煤礦技術(shù)工人隊伍。 返回第一頁 三是要確立正確的方針目標。 二是堅持開展各種學(xué)習(xí)活動,不斷提高職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力,培育知識化職工,對提高企業(yè)競爭力都有著積極的作用,通過職工群眾喜聞樂見的方式,營造一個終身學(xué)習(xí)的良好氛圍,讓職工群眾確立新的學(xué)習(xí)理念,即學(xué)習(xí)是為了提高自己的素質(zhì)。其次,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要站在企業(yè)生存發(fā)展的戰(zhàn)略高度來認識教育的投入與產(chǎn)出問題,并加大教育的思想資金投入,多一些職教管理的深層次思考,多一些創(chuàng)新,職工教育始終處于領(lǐng)導(dǎo)思想的前沿。 ( 1)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)的教育觀念,是提高職工素質(zhì)的前提 領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)的管理者和決策者,從某種意義上來講,領(lǐng)導(dǎo)的觀念就是企業(yè)的觀念,提高職工素質(zhì),首先要從轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)者的教育觀念做起。 返回第一頁 3.提高職工安全素質(zhì)的對策 建設(shè)一支適應(yīng)煤炭事業(yè)發(fā)展需要的高素質(zhì)的職工隊伍,是企業(yè)在市場競爭中立于不敗之地的關(guān)鍵所在。 因其煤礦工種多,工作范圍不同,操作技術(shù)各有特點,技術(shù)要求高,理論性強,給培訓(xùn)工作帶來一定的難度。 由于市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,煤礦企業(yè)用工制度改變,多種用工形式并從,導(dǎo)致作業(yè)人員對學(xué)習(xí)、掌握煤礦操作技能和安全知識沒有足夠的認識,完全憑經(jīng)驗干活,知其然不知其所以然。嚴重缺乏集體主義觀念和主人翁責(zé)任感,在工作上圖舒服,在技能上安于現(xiàn)狀,這種惰性和陳舊思想,互相影響感染,影響了職工素質(zhì)的提高。 返回第一頁 2.當(dāng)前煤礦企業(yè)職工素質(zhì)偏低的幾種現(xiàn)象 ( 1)思想意識滯后。安全是煤礦永恒的主題,安全能否確保,起決定作用的是職工的素質(zhì)。而重視教育、強化職工素質(zhì),則是緩解這一矛盾的唯一途徑。 首先,技術(shù)創(chuàng)新客觀上要求職工隊伍的高素質(zhì)。落實職工培訓(xùn)的責(zé)任,全面提高職工的安全素質(zhì),已經(jīng)成為刻不容緩、時不我待的一項重要任務(wù)。 (二)勞動者素質(zhì) 煤礦企業(yè),職工素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,關(guān)系到企業(yè)在激烈的競爭中的勝負。本質(zhì)安全型的員工可通俗的解釋為:想安全,會安全,能安全。 返回第一頁 本質(zhì)安全型企業(yè)指在存在安全隱患的環(huán)境條件下能夠依靠內(nèi)部系統(tǒng)和組織保證長效安全生產(chǎn)。 本質(zhì)安全管理方針: 以人為本 保障全體員工安全健康 風(fēng)險預(yù)控 實現(xiàn)人機環(huán)管和諧統(tǒng)一 開拓創(chuàng)新 建立安全管理長效機制 追求卓越 打造特色本質(zhì)安全露天煤礦 本質(zhì)安全是珍愛生命的實現(xiàn)形式,本質(zhì)安全致力于系統(tǒng)追問,本質(zhì)改進。在日常安全生產(chǎn)中,
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