【正文】 　 。第三章　失業(yè)保險待遇　 第十六條　員工因下列情形失去工作后的一個月內(nèi)，應(yīng)攜帶有關(guān)材料，到失業(yè)保險機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記手續(xù)：　?。ㄒ唬┯萌藛挝槐灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)、解散或者撤銷；　　（二）用人單位被依法整頓；　?。ㄈ┯萌藛挝灰蛏a(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難而裁員；　　（四）終止或解除勞動合同；　　（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形?！? 第十五條　失業(yè)保險基金年度收支預(yù)算、決算，由失業(yè)保險機(jī)構(gòu)編制，經(jīng)市社會保險管理監(jiān)督委員會審議，財政部門審核后，報市政府審定?！　〕I(yè)救濟(jì)金外，前款所列各項(xiàng)費(fèi)金的支付范圍和標(biāo)準(zhǔn)由市政府確定。任何單位和個人不得挪用。　 第十二條　失業(yè)保險費(fèi)由用人單位指定的開戶銀行代為扣繳?！? 第十條　企業(yè)繳交的失業(yè)保險費(fèi)在成本中列支；國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及社會團(tuán)體繳交的失業(yè)保險費(fèi)在行政事業(yè)經(jīng)費(fèi)或自有資金中列支?！〉诰艞l　用人單位每月繳交的失業(yè)保險費(fèi)，為市上年度職工月平均工資的百分之一乘以本單位員工人數(shù)并乘以一定比例。　 第七條　失業(yè)保險工作受市社會保險管理監(jiān)督委員會監(jiān)督?！? 第六條　深圳市人民政府（以下簡稱市政府）勞動行政部門（以下簡稱勞動部門）是失業(yè)保險工作的主管部門。失業(yè)保險基金實(shí)行全市統(tǒng)籌。　 第四條　失業(yè)保險應(yīng)當(dāng)與職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練和生產(chǎn)自救等再就業(yè)服務(wù)相結(jié)合?！? 第二條　本條例所稱用人單位是指：　?。ㄒ唬┰谔貐^(qū)注冊的企業(yè)；　?。ǘ┡c員工形成勞動合同關(guān)系的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體。　　 第二十七條 本規(guī)定自2002年9月1日起施行?！　?第二十五條 本規(guī)定所稱流動指員工在《條例》適用范圍內(nèi)的用人單位、本市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、駐深行業(yè)單位之間的工作變動。　　 第二十三條 具有本市戶籍在異地工作并繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的員工，返回本市工作時將養(yǎng)老保險關(guān)系和養(yǎng)老保險金轉(zhuǎn)入本市的，其在異地的實(shí)際繳費(fèi)年限予以承認(rèn)?！　?1996年7月1日后經(jīng)本市勞動人事部門調(diào)入駐深行業(yè)單位、且調(diào)入時超過市政府規(guī)定調(diào)工調(diào)干年齡界限的員工，流動到《條例》適用范圍內(nèi)用人單位時應(yīng)由流入單位繳納超齡養(yǎng)老保險費(fèi)；繳納后，調(diào)入前的連續(xù)工齡視為繳費(fèi)年限。　　 第二十一條 用人單位由機(jī)關(guān)事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)（含企業(yè)化管理的事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位，下同）或由企業(yè)轉(zhuǎn)制為機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，自轉(zhuǎn)制下月起改按其轉(zhuǎn)制后所適用的規(guī)定參加養(yǎng)老保險，轉(zhuǎn)制前其已退休人員的養(yǎng)老保險待遇仍按原規(guī)定執(zhí)行。員工因失業(yè)等原因未繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的，原個人帳戶予以保留，積累額不間斷計息?；攫B(yǎng)老保險待遇調(diào)整金額在基本養(yǎng)老保險共濟(jì)基金中支付?！　?市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)妥善保存退休人員的指紋資料，不得用于其它用途?！　?第十七條 市社保機(jī)構(gòu)在辦理員工退休手續(xù)時，應(yīng)提取退休人員的指紋，退休人員有義務(wù)在社保機(jī)構(gòu)設(shè)置的指紋采集地點(diǎn)提供其本人的指紋?！　?市社保機(jī)構(gòu)對達(dá)到退休年齡時符合按月領(lǐng)取養(yǎng)老金條件的退休人員，從受理后的下月開始按受理當(dāng)月的規(guī)定計發(fā)養(yǎng)老保險待遇，受理以前的不予補(bǔ)付?！　?第十六條 員工達(dá)到退休年齡，應(yīng)及時辦理退休手續(xù)，停止繳交養(yǎng)老保險費(fèi)。　　 第十五條 企業(yè)首次辦理養(yǎng)老保險繳費(fèi)時已有員工達(dá)到國家規(guī)定退休年齡并已在企業(yè)辦理退休的，已退休員工的養(yǎng)老保險費(fèi)應(yīng)由企業(yè)按規(guī)定補(bǔ)交至其達(dá)到退休年齡時止?！　?第十三條 非本市戶籍員工在本市退休按月享受養(yǎng)老保險待遇的，應(yīng)在達(dá)到國家規(guī)定退休年齡的前5年，在本市連續(xù)繳費(fèi)?！　?過渡性補(bǔ)貼，按1994年7月前的繳費(fèi)年限每滿1年給付10元計算。　　 第十條 員工調(diào)入本市時應(yīng)轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系（含繳費(fèi)工資記錄，下同）和養(yǎng)老保險金，其1990年1月以后至調(diào)入前的繳費(fèi)指數(shù)按本規(guī)定第九條重新計算?！　?每月繳費(fèi)指數(shù)為：員工自1990年1月至退休時的每月繳費(fèi)工資，除以繳費(fèi)時當(dāng)年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資；特殊情況月繳費(fèi)指數(shù)按下列規(guī)定確定：　　 （一）1990年1月至1992年12月的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計算；　　 （二）1993年1月以后沒有繳費(fèi)記錄的月份，該月份的繳費(fèi)指數(shù)按0計算；　　 （三）1992年8月至2001年1月期間調(diào)入本市且已按原規(guī)定補(bǔ)交共濟(jì)基金或個人帳戶的員工，以及1992年8月后安置到本市的復(fù)員軍人、退伍軍人、轉(zhuǎn)業(yè)軍人和部隊在編職工，其1990年1月至調(diào)入、安置前的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計算；　　 （四）1996年7月后超齡調(diào)入本市且已繳納超齡養(yǎng)老保險費(fèi)的員工，其超齡年限中屬于1990年1月后的月份的繳費(fèi)指數(shù)按1計算。　　 第九條 過渡性養(yǎng)老金的計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為：指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資享受比例。補(bǔ)交的利息按銀行同期存款利率計算。第（四）項(xiàng)的本市戶籍員工月繳費(fèi)工資不得低于應(yīng)補(bǔ)交年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資的60%，非本市戶籍員工月繳費(fèi)工資不得低于應(yīng)補(bǔ)交年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資的40%；員工月繳費(fèi)工資不得高于應(yīng)補(bǔ)交年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資的300%?！　?第八條 應(yīng)參加養(yǎng)老保險而未參加的企業(yè)和員工，其補(bǔ)交養(yǎng)老保險費(fèi)及利息或滯納金的標(biāo)準(zhǔn)為：　　 （一）補(bǔ)交1992年7月31日以前欠費(fèi)的，固定職工、合同制工人的月養(yǎng)老保險費(fèi)補(bǔ)交金額為418元19%；臨時工的月養(yǎng)老保險費(fèi)補(bǔ)交金額為150元19%；　　 （二）補(bǔ)交1992年8月1日至1996年6月30日期間欠費(fèi)的，員工的月養(yǎng)老保險費(fèi)補(bǔ)交金額為：員工當(dāng)月繳費(fèi)工資21%（其中16%計入個人帳戶，5%計入共濟(jì)基金）；　　 （三）補(bǔ)交1996年7月1日至1998年12月31日期間欠費(fèi)的，本市戶籍員工的月養(yǎng)老保險費(fèi)補(bǔ)交金額為：員工當(dāng)月繳費(fèi)工資19%（其中13%計入個人帳戶，6%計入共濟(jì)基金）；非本市戶籍員工的月養(yǎng)老保險費(fèi)補(bǔ)交金額為：員工當(dāng)月繳費(fèi)工資10%（其中7%計入個人帳戶，3%計入共濟(jì)基金）；　　 （四）補(bǔ)交1999年1月1日至2001年1月31日期間欠費(fèi)的，本市戶籍員工的月養(yǎng)老保險費(fèi)補(bǔ)交金額為：員工當(dāng)月繳費(fèi)工資17%（其中11%計入個人帳戶，6%計入共濟(jì)基金）；非本市戶籍員工的月養(yǎng)老保險費(fèi)補(bǔ)交金額為：員工當(dāng)月繳費(fèi)工資10%（其中7%計入個人帳戶，3%計入共濟(jì)基金）。超齡年限，按調(diào)入時實(shí)際年齡 市政府規(guī)定的與調(diào)入者身份對應(yīng)的年齡界限計算；補(bǔ)交比例，按30% + 超齡年限1%計算。超齡年限，按調(diào)入時實(shí)際年齡 35（工人身份調(diào)入）或45（干部身份調(diào)入）計算；補(bǔ)交比例，按30% + 超齡年限1%計算?！　?因用人單位的原因造成員工退休時養(yǎng)老保險待遇降低的，由用人單位承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。員工重復(fù)參加養(yǎng)老保險的，應(yīng)選擇其中一地參加養(yǎng)老保險；未選擇在本市參加養(yǎng)老保險的，重復(fù)參加養(yǎng)老保險期間在本市繳交的養(yǎng)老保險費(fèi)，其繳費(fèi)本金按原繳交比例退還企業(yè)和本人。已繳交養(yǎng)老保險費(fèi)的，其繳費(fèi)本金按原繳交比例退還企業(yè)和本人；已在本市辦理退休的，取消其享受養(yǎng)老保險金資格，并由市社保機(jī)構(gòu)追回已領(lǐng)取的養(yǎng)老保險金?！　?第三條 通過戶籍所在地有關(guān)部門集體勞務(wù)輸入到本市工作的非本市戶籍員工，經(jīng)其戶籍所在地社保機(jī)構(gòu)證明已參加當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險的，不再參加本市養(yǎng)老保險?！渡钲诮?jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工社會養(yǎng)老保險條例》若干實(shí)施規(guī)定　　 第一條 為了貫徹《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工社會養(yǎng)老保險條例》（以下簡稱《條例》），制定本規(guī)定?！　〕擎?zhèn)個體經(jīng)濟(jì)組織及其雇用人員的養(yǎng)老保險參照本條例執(zhí)行?！? 第五十六條　企業(yè)及員工在繳納養(yǎng)老保險費(fèi)及計發(fā)養(yǎng)老保險待遇時，所涉及的上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資，上半年交費(fèi)和計發(fā)的，按上二年本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計算；下半年交費(fèi)和計發(fā)的，按上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計算。第六章　附則　 第五十五條　本條例所稱工資總額按國家有關(guān)規(guī)定計算；市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資以市統(tǒng)計部門公布的數(shù)額為準(zhǔn)。當(dāng)事人也可以自收到通知書或決定之日起１５日內(nèi)直接向人民法院提起訴訟?！? 第五十三條　市社保機(jī)構(gòu)工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊、索賄受賄、損公肥私的，由其所在單位或者有關(guān)部門給予行政處分；造成企業(yè)、員工損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。以欺詐手段多領(lǐng)養(yǎng)老保險待遇，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任?！? 第五十條　對干擾、妨礙市社保機(jī)構(gòu)及其工作人員依法執(zhí)行公務(wù)的單位和個人，由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》的規(guī)定處罰；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。滯納金從逾期之日起，每日按滯納養(yǎng)老保險費(fèi)的２‰繳納?！? 第四十七條　市社保機(jī)構(gòu)每年應(yīng)定期將養(yǎng)老保險基金的籌集、支付、結(jié)存、運(yùn)用等情況向社會公布?！? 第四十六條　企業(yè)每半年應(yīng)將養(yǎng)老保險費(fèi)的繳交情況向員工公布一次?！　∈猩绫C(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)設(shè)置社會保險費(fèi)查詢系統(tǒng)，方便企業(yè)和員工查詢繳費(fèi)情況?！? 第四十四條　市審計機(jī)關(guān)每年應(yīng)對養(yǎng)老保險基金的財務(wù)收支進(jìn)行定期審計，審計結(jié)果應(yīng)向社會保險監(jiān)督機(jī)構(gòu)報告?！　∩鐣ｋU監(jiān)督機(jī)構(gòu)的組成、職權(quán)、議事規(guī)則由章程規(guī)定，其章程須報市人民政府批準(zhǔn)。第四章　養(yǎng)老保險監(jiān)督　 第四十三條　設(shè)立由政府代表、企業(yè)代表、工會代表和其他方面代表組成的社會保險監(jiān)督機(jī)構(gòu)?！　∈猩绫C(jī)構(gòu)應(yīng)依規(guī)定按時足額支付養(yǎng)老金?！? 第四十一條　養(yǎng)老金實(shí)行社會化發(fā)放。供養(yǎng)直系親屬為１人的，支付上述基數(shù)的６倍；供養(yǎng)直系親屬為２人的，支付上述基數(shù)的９倍；供養(yǎng)直系親屬為３人及以上的，支付上述基數(shù)的１２倍?！? 第四十條　員工退休前非因工死亡或退休后死亡的，其供養(yǎng)的直系親屬享受喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金。無人繼承的，轉(zhuǎn)入基本養(yǎng)老保險基金。　 第三十八條　退休前出國或赴港、澳、臺地區(qū)定居的員工，個人賬戶積累額全部退還本人?！　∫淮涡陨钯M(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)：繳費(fèi)年限每滿１年支付給該員工１個月的退休時本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資。　 第三十五條　按月享受養(yǎng)老保險待遇的離退休人員，其基本醫(yī)療保險費(fèi)由基本養(yǎng)老保險基金支付。　 第三十四條　退休人員基本養(yǎng)老保險待遇每年７月份調(diào)整一次?！? 第三十二條　離休干部及建國前參加革命工作的老工人的養(yǎng)老保險待遇另按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。加發(fā)的補(bǔ)助費(fèi)由基本養(yǎng)老保險基金支付。　?。ㄈ┭a(bǔ)充養(yǎng)老保險金、過渡性補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼按市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！? 第二十九條　地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險待遇包括地方調(diào)節(jié)金、地方過渡性調(diào)節(jié)金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險金、過渡性補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼。個人賬戶支取完畢后，在基本養(yǎng)老保險基金中支付?！? 第二十六條　１９９２年８月１日以后參加工作的員工，依規(guī)定退休時的月基本養(yǎng)老金的構(gòu)成是：　　基礎(chǔ)性養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金　 第二十七條?。保梗梗材辏吩拢常比找郧皡⒓庸ぷ鞯膯T工，在本條例實(shí)施以后依規(guī)定退休時的月基本養(yǎng)老金構(gòu)成是：　　基礎(chǔ)性養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金＋過渡性養(yǎng)老金＋基本調(diào)節(jié)金　 第二十八條　基礎(chǔ)性養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和基本調(diào)節(jié)金在基本養(yǎng)老保險基金中支付?！? 第二十四條　符合本條例第二十三條規(guī)定條件的員工或失業(yè)人員，可向市社保機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金的手續(xù)，經(jīng)市社保機(jī)構(gòu)核定后按規(guī)定享受養(yǎng)老保險待遇?！? 第二十二條　市社保機(jī)構(gòu)核查企業(yè)繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的情況時，企業(yè)應(yīng)如實(shí)提供員工名冊、工資表及其他有關(guān)資料?！? 第二十一條　市社保機(jī)構(gòu)每年定期對企業(yè)繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的情況進(jìn)行年檢，并對年檢合格的，發(fā)給社會保險年檢證。個人繳納的養(yǎng)老保險費(fèi)在稅前提取?！　∑髽I(yè)依法破產(chǎn)或解散的，其欠繳的養(yǎng)老保險費(fèi)及其滯納金列入第一順序清償?！? 第十七條　企業(yè)在取得營業(yè)執(zhí)照后９０日內(nèi)，應(yīng)向市社保機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險登記及參保手續(xù)?！? 第十六條　安置到本市的復(fù)員、退伍、轉(zhuǎn)業(yè)軍人及部隊在編職工，其軍齡（工齡）計算連續(xù)工齡的，視為繳費(fèi)年限?！　〕g養(yǎng)老保險費(fèi)的繳納標(biāo)準(zhǔn)，由市政府另行規(guī)定?！　。保梗梗材辏冈拢比罩粒保梗梗赌辏对拢常叭掌陂g調(diào)入本市的員工，已按市政府規(guī)定補(bǔ)交共濟(jì)基金的，其補(bǔ)交的共濟(jì)基金轉(zhuǎn)入個人賬戶。　 第十三條?。保梗梗材辏吩拢常比涨罢{(diào)入本市的員工，其１９９２年７月３１日前的連續(xù)工齡（沒有按市政府規(guī)定參加養(yǎng)老保險的年份除外），視為繳費(fèi)年限?！? 第十一條　養(yǎng)老保險費(fèi)由企業(yè)的開戶銀行按月代收后，轉(zhuǎn)入市社保機(jī)構(gòu)在銀行開設(shè)的養(yǎng)老保險基金賬戶?！　〉胤窖a(bǔ)充養(yǎng)老保險費(fèi)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的１％，由企業(yè)繳納。但員工月工資總額超過本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資３００％，超過部分不計征養(yǎng)老保險費(fèi)；員工的月工資總額低于本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資６０％的，按本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資６０％計征養(yǎng)老保險費(fèi)?！　〉胤窖a(bǔ)充養(yǎng)老保險基金來源為：地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險費(fèi)及其利息、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險費(fèi)滯納金和罰款、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險基金合法運(yùn)營收益、原有養(yǎng)老保險基金積累及其它收入?！　∈姓嘘P(guān)部門應(yīng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)，協(xié)助市社保機(jī)構(gòu)做好養(yǎng)老保險工作。　　基本養(yǎng)老保險基金和地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險基金統(tǒng)一存入市財政專戶，實(shí)行收支兩條線管理，?？钣糜陴B(yǎng)老保險，嚴(yán)禁挪作它用。　 第四條　社會養(yǎng)老保險應(yīng)遵循公平與效率相結(jié)合、權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)和保障水平與社會生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應(yīng)的原則?！　”緱l例規(guī)定的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險適用于依照本條例參加基本養(yǎng)老保險的特區(qū)內(nèi)的企業(yè)及其本市戶籍員工?！　≌⒒攫B(yǎng)老保險和地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險；鼓勵、支持企業(yè)和員工參加企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險和個人儲蓄性養(yǎng)老保險?！? 第二條　深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)實(shí)行社會養(yǎng)老保險制度。第十九條　本規(guī)定與《條例》同時施行?！? 第十七條　具有本市戶籍的員工，從中央駐深原行業(yè)統(tǒng)籌單位流動到本市內(nèi)企業(yè)，其原行業(yè)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險費(fèi)轉(zhuǎn)入市社保局后，參照本市內(nèi)企業(yè)員工未參加養(yǎng)老保險的辦法由流入單位補(bǔ)交養(yǎng)老保險費(fèi)及利息；曾參加本市養(yǎng)老保險的，其在本市的繳費(fèi)年限不重復(fù)計征養(yǎng)老保險費(fèi)。員工因各種原因停止工作或者失業(yè)而間斷繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的，個人帳戶予以保留，積累額不間斷計算。養(yǎng)老保險待遇調(diào)整金額在共濟(jì)基金中支付。確因工作需要延期退休的，退休后，按下列規(guī)定享受養(yǎng)老保險待遇：　?。ㄒ唬﹩T工達(dá)到國家規(guī)定退休年齡時，其繳費(fèi)年限不足《條例》第二十五條第四項(xiàng)規(guī)定的，退休待遇仍按《條例》第三十七條規(guī)定執(zhí)行，超齡期間繳納的養(yǎng)老保險費(fèi)不計入繳費(fèi)年限；　?。ǘ﹩T工達(dá)到國家規(guī)定退休年齡時，其繳費(fèi)年限符合《條例》第二十五條第四項(xiàng)規(guī)定的，退休待遇按《條例》第二十七條、第二十八條、第二十九條規(guī)定