教師量化考核辦法教務(wù)管理制度匯編(參考版)
2024-11-16 16:42本頁面
【正文】 三、本辦法經(jīng)考核小組批準(zhǔn)后執(zhí)行。 符合要 求者得 5分，基本符合要求者得 32分 。 教學(xué)能力差： 教學(xué)內(nèi)容龐雜，課堂組織的較差，重點(diǎn)不突出，概念不清楚，推理不嚴(yán)謹(jǐn)，講解死板，照本宣科，學(xué)生反映不好者得 01分。 教學(xué)能力與方法（ 5分） 教學(xué)能力強(qiáng)：教學(xué)內(nèi)容安排得當(dāng)，課堂講解生動(dòng)，概念明確，重點(diǎn)突出，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，語言流利、生動(dòng)、有啟發(fā)性，學(xué)生反映很好者，得 45分。 完全符合要求者 ，得 5分。 基本符合要求者，得 12分。 工作態(tài)度（ 5分 ） 服從工作需要，積極承擔(dān)所分配的任務(wù)；積極參加各種公益勞動(dòng)和 集體活動(dòng)，努力完成本職工作。 工作作風(fēng)（ 7分）
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