職業(yè)生涯規(guī)劃(參考版)
2024-08-26 23:55本頁(yè)面
【正文】 感覺(jué)痛苦的時(shí)候，也是你提高最快的時(shí)候。 停止抱怨 ，問(wèn)問(wèn)自己在這個(gè)不盡如人意的環(huán)境里，我能做些什么 。 當(dāng)你還沒(méi)有能力做好一件工作時(shí)不要說(shuō)不喜歡。 長(zhǎng)期目標(biāo)其規(guī)劃時(shí)間是五年至十年，主要設(shè)定長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo) 目標(biāo) 所需要的 … 行動(dòng)計(jì)劃 2年內(nèi) 成為 QC 小組長(zhǎng) 5年內(nèi) 成為品質(zhì)主管 8年內(nèi) 成為部門經(jīng)理 專業(yè)知識(shí) 業(yè)績(jī) 領(lǐng)導(dǎo)能力 健康的身體 工作計(jì)劃 培訓(xùn)提升計(jì)劃 身體鍛煉計(jì)劃 ?? ?? ?? ?了解自己的特點(diǎn)與條件 ?檢討自己的工作履歷 ?訂立事業(yè)和人生目標(biāo) ?把握目前的工作機(jī)會(huì) ?檢查行動(dòng)計(jì)劃 職業(yè)規(guī)劃的有效途徑 —— 定期檢討職業(yè)目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃 同行 有經(jīng)驗(yàn)的前輩 利用資訊 利用媒體 參加社團(tuán) 實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的有效方法 —— 選擇學(xué)習(xí)的渠道 生涯 規(guī)劃 注重效果 和提高 提供信 息和制度 創(chuàng)造環(huán) 境和效率 指定原 則和方向 個(gè)人角色 公司角色 3與公 司協(xié)調(diào) 發(fā)展 4跨業(yè)學(xué)習(xí) 開創(chuàng)新機(jī) 1定期 檢討和 規(guī)劃 2主動(dòng)學(xué)習(xí) 和訓(xùn)練 生涯規(guī)劃邏輯圖 三、 在盈天如何獲得成功的職業(yè)生涯 形成期 成長(zhǎng)期 成熟期 衰退期 年增速 30%以上 銷售額 時(shí)間 鉆研 并力行集團(tuán) 企業(yè)文化。 實(shí)操四：制定具體職業(yè)生涯規(guī)劃 短期規(guī)劃為三年以內(nèi)的規(guī)劃，主要是確定近期目標(biāo)，規(guī)劃近期完成的任務(wù)。優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)是內(nèi)在要素，機(jī)會(huì)與威脅則是外在要素。這是編制計(jì)劃的首要步驟，它能夠幫助市場(chǎng)營(yíng)銷人員將
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