【摘要】3/3公司崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱:外銷主管隸屬部門:外銷部崗位編碼:直接上級:銷售副總經(jīng)理工資等級:直接下級:無可輪換崗位:外銷專管和專管助理分析日期:二、崗位工作概述
2025-08-06 11:46
【摘要】崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱:外銷主管隸屬部門:外銷部崗位編碼:直接上級:銷售副總經(jīng)理工資等級:直接下級:無可輪換崗位:外銷專管和專管助理分析日期:二、崗位工作概述負責公司與國
2025-08-06 11:35
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 外銷主管崗位職責外銷主管崗位工作說明書 一、崗位標識信息 崗位名稱:外銷主管隸屬部門:外銷部 崗...
2025-01-25 22:20
2025-07-02 09:18
【摘要】××有限公司崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱:外銷主管隸屬部門:外銷部崗位編碼:直接上級:銷售副總經(jīng)理工資等級:直接下級:無可輪換崗位:外銷專管和專管助理分析日期:二、
2025-08-06 11:12
【摘要】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱外銷助理所屬部門銷售部直接上級銷售部經(jīng)理直接下級無所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責工作概要本崗位是在銷售部經(jīng)理的領(lǐng)導下,在國家相關(guān)政策和公司規(guī)章制度的指導下,為了完成業(yè)務訂單創(chuàng)造經(jīng)濟效益,協(xié)助外銷員完成訂單的跟蹤,及時完成下單、采購和進度跟蹤,保障訂單的完成。具體職責編號工作內(nèi)容及職責1
2025-07-24 00:12
【摘要】5/6××有限公司崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱:外銷主管隸屬部門:外銷部崗位編碼:直接上級:銷售副總經(jīng)理工資等級:直接下級:無可輪換崗位:外銷專管和專管助理分析日期
2025-08-06 11:13
2025-04-15 13:21
【摘要】博弈策劃--徐利強崗位說明書(店面主管)店面主管崗位職責職位名稱:主管直接上級:店面經(jīng)理職位概述:負責門店的店務管理及運營執(zhí)行,負責店內(nèi)各項管理事務的開展。工資構(gòu)成出勤時間
2025-08-06 03:26
【摘要】××有限公司崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱:外銷主管隸屬部門:外銷部崗位編碼:直接上級:銷售副總經(jīng)理工資等級:直接下級:無可輪換崗位:外銷專管和專管助理分析日期:二
【摘要】3/3安全主管崗位說明書崗位名稱安全主管崗位編號所在部門安全部崗位定員1人直接上級安全部經(jīng)理工資等級6級直接下級警衛(wèi)領(lǐng)班、辦公室領(lǐng)班、監(jiān)控領(lǐng)班、消防調(diào)查員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員25人崗位分析日期2002/11/22工作綜述在部門經(jīng)理領(lǐng)導下開展工作,熟知酒店各項安全管理規(guī)定和制度,協(xié)助安全部
2025-08-06 03:15
【摘要】/崗位說明書崗位名稱核算主管崗位編號所在部門財務部崗位定員1人直接上級財務部部長直接下級銷售核算員、材料核算員、費用核算員、工資核算員、審核員所轄人員8人編寫/修改日期崗位目的根據(jù)國家會計制度,組織執(zhí)行公司財務核算工作,保障企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的合法、真實與準確。工作職責與工作任務1、組織執(zhí)行會計核算1)
2025-05-17 01:11
【摘要】/職位描述職位識別信息職位名稱會員主管所屬部門市場銷售部職位編號所在城市工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位公共策劃經(jīng)理匯報職位直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)績效■無□建議權(quán)□決定權(quán)
2025-05-16 22:53
【摘要】3/3職務說明書崗位名稱工藝主管崗位編號所在部門長絲分廠工藝技術(shù)辦崗位定員2直接上級分廠領(lǐng)導職系工藝直接下級工藝技術(shù)員工資等級主管級所轄人員3崗位分析日期12/11/03本職:制訂產(chǎn)品工藝路線,解決生產(chǎn)實際問題、并穩(wěn)定生產(chǎn),負責產(chǎn)品質(zhì)量及售后服務,開發(fā)新工藝、新產(chǎn)品,監(jiān)督工藝技術(shù)員
2025-06-27 12:09
【摘要】職位名稱:采購主管部門采購 定編人數(shù):1人編寫日期:2007-8-8隸屬上級:計劃部部長直接下屬:無工作目標管理采購部日常工作,確保采購需求能夠得到滿足;制定并執(zhí)行公司各項采購計劃;定期組織供應商評審,根據(jù)評審結(jié)果制定供應商管理改善報告并予以落實;根據(jù)行業(yè)發(fā)展狀況定期制定戰(zhàn)略采購建議;對采購成本負責。主要職責1、全面管理采購部
2025-07-26 12:07