【摘要】木業(yè)公司綜合文秘崗位說明書崗位名稱綜合文秘崗位編號000-13-02所在部門行政部崗位定員1直接上級行政部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責公關(guān)事務(wù),會議管理、文件資源管理和規(guī)章制度管理職責與工作任務(wù):職責一職責表述:文書處理工作任務(wù)協(xié)助
2024-08-12 21:40
【摘要】/綜合文秘崗位說明書崗位名稱綜合文秘崗位編號QK-13-02所在部門行政部崗位定員1直接上級行政部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責文書處理、會議管理、文件資源管理和規(guī)章制度管理職責與工作任務(wù):職責一職責表述:文書處理工作任務(wù)
2024-08-14 08:50
【摘要】木業(yè)公司保安崗位說明書崗位名稱保安崗位編號000-13-06所在部門行政部崗位定員3直接上級后勤管理員工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:體現(xiàn)公司形象,維持公司的生產(chǎn)工作秩序和安全。職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責出入廠車輛的檢查工作工作任務(wù)認
【摘要】木業(yè)公司司機崗位說明書崗位名稱司機崗位編號000-13-08所在部門行政部崗位定員4直接上級后勤管理員工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:安全駕駛,服務(wù)生產(chǎn)職責與工作任務(wù):職責一職責表述:安全駕駛工作任務(wù)負責貨物或人員安全、及時運輸,并做好行車記錄
2024-07-31 19:40
【摘要】木業(yè)公司廚師崗位說明書崗位名稱廚師崗位編號000-13-09所在部門行政部崗位定員2直接上級后勤管理員工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責職工飯菜供應(yīng),為公司員工提供優(yōu)質(zhì)的就餐服務(wù)。職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責食堂的日?;锸彻?yīng)工作任務(wù)制作員工膳
2024-07-31 19:35
【摘要】木業(yè)公司電工崗位說明書崗位名稱電工崗位編號000-13-07所在部門行政部崗位定員1直接上級后勤管理員工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責公司水、暖、電的維修和安全用電和防火工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責水暖電及電話的維修、維護和檢查工作任
【摘要】第一部分高級管理人員 3總經(jīng)理崗位說明書 3營銷副總經(jīng)理崗位說明書 6運營副總經(jīng)理崗位說明書 8總工程師崗位說明書 11營銷副總經(jīng)理助理崗位說明書 14運營副總經(jīng)理助理崗位說明書 17第二部分營銷部門 20營銷規(guī)劃部 20營銷規(guī)劃部部長崗位說明書 20市場營銷員崗位說明書 23渠道管理員崗位說明書 26銷售部 28銷售部部長崗位說明書 28
2024-08-14 08:18
【摘要】木業(yè)公司總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號000-00-01所在部門崗位定員1直接上級董事長工資等級直接下級營銷副總、運作副總、總工、總經(jīng)理秘書、人力資源部部長、財務(wù)部部長、戰(zhàn)略發(fā)展部部長、行政部部長薪酬類型所轄人員8崗位分析日期2009年7月本職:全面主持木業(yè)公司經(jīng)營管理工作職責與工作任務(wù):
【摘要】木業(yè)公司質(zhì)量主管崗位說明書崗位名稱質(zhì)量主管崗位編號000-09-02所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長工資等級直接下級檢驗員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責公司質(zhì)量管理具體工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:組織實施質(zhì)量管理計劃工作任
2024-07-31 19:46
【摘要】木業(yè)公司銷售導(dǎo)購崗位說明書崗位名稱銷售導(dǎo)購崗位編號000-02-03所在部門銷售部崗位定員6直接上級銷售部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責銷售大廳各種產(chǎn)品銷售過程中導(dǎo)購、接待、相應(yīng)單據(jù)的開具及其他輔助事宜職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責銷
2024-07-31 19:43
【摘要】/低值易耗品管理崗位說明書崗位名稱低值易耗品管理崗位編號QK-08-05所在部門倉儲部崗位定員1直接上級倉儲部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責低值易耗品的出入庫及倉儲管理職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責協(xié)助成品的入庫,出
2024-08-01 02:00
【摘要】木業(yè)公司輔料采購崗位說明書崗位名稱輔料采購崗位編號000-06-03所在部門采購部崗位定員1直接上級采購部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責設(shè)備和輔料的采購職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責輔料的采購工作根據(jù)價低質(zhì)優(yōu)的原則,建立穩(wěn)
【摘要】木業(yè)公司審核主管崗位說明書崗位名稱審核主管崗位編號000-09-03所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責組織內(nèi)審工作,保證ISO9000質(zhì)量體系的正常運行職責與工作任務(wù):職責一職責表述:擬定產(chǎn)并
2024-07-31 19:42
【摘要】木業(yè)公司財產(chǎn)管理崗位說明書崗位名稱財產(chǎn)管理崗位編號000-13-04所在部門行政部崗位定員1直接上級行政部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責公司財產(chǎn)的管理職責與工作任務(wù):職責一職責表述:辦公物品管理工作任務(wù)辦公物品采購、保管、分發(fā)監(jiān)督辦
2025-04-15 13:04
【摘要】木業(yè)公司原材料管理崗位說明書崗位名稱原材料管理崗位編號000-08-02所在部門倉儲部崗位定員1直接上級倉儲部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責原材料的出入庫及倉儲管理職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責原材料的入庫管理工作任務(wù)
2024-07-31 19:48