【摘要】基本信息職位名稱成本會計(jì)部門財(cái)務(wù)部直線匯報(bào)職位財(cái)務(wù)主管主管職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要在中國會計(jì)法、企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則和《企業(yè)會計(jì)制度》的規(guī)范下,在財(cái)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)下,完成成本核算及TQCM數(shù)據(jù)審核工作。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.歸集、分配、核算
2025-07-23 23:40
【摘要】基本信息職位名稱往來會計(jì)部門財(cái)務(wù)直線匯報(bào)職位財(cái)務(wù)主管職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要核算往來帳務(wù),監(jiān)控帳齡,確保往來帳無誤主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.處理應(yīng)收應(yīng)付/其他應(yīng)收其他應(yīng)付憑證,確保帳務(wù)處理正確2.完成帳齡分析等往來報(bào)表
2025-07-23 23:39
【摘要】職位名稱項(xiàng)目成本控制員部門項(xiàng)目部直線匯報(bào)職位新品開發(fā)部項(xiàng)目科主管職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布余敬生效日期(2010-01-13)版本(HR填寫)工作概要(職位存在的理由,限制條件和目標(biāo))為了滿足公司各個(gè)項(xiàng)目的成本控制需求,在公司的體系和安全規(guī)范下,運(yùn)用Bluebook等工具;對各個(gè)項(xiàng)目建立項(xiàng)目預(yù)算
2025-07-23 23:37
【摘要】基本信息職位名稱出納部門財(cái)務(wù)直線匯報(bào)職位財(cái)務(wù)經(jīng)理職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要日常費(fèi)用報(bào)銷、現(xiàn)金報(bào)表編制主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票的收入保管、簽發(fā)支付工作。現(xiàn)金、存款、有價(jià)證券無缺失2.嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)
2024-08-12 22:25
【摘要】/泰山生力源職位說明書職位編碼:職位標(biāo)識:職位名稱:成本會計(jì)所屬部門:財(cái)務(wù)部所屬職類職種:工作地點(diǎn):總部職位設(shè)立日期:2004年3月1日職位目的:負(fù)責(zé)對生產(chǎn)費(fèi)用進(jìn)行歸集和分配,計(jì)算完工產(chǎn)品成本和月末在產(chǎn)品成本,為公司成本核算提供支持。負(fù)責(zé)庫存產(chǎn)成品的賬實(shí)核對,使庫存產(chǎn)成品達(dá)到賬實(shí)相符。工作關(guān)系:直接上級:會計(jì)主管同僚
2024-08-12 22:02
【摘要】基本信息職位名稱稅務(wù)/總賬會計(jì)部門財(cái)務(wù)部直線匯報(bào)職位財(cái)務(wù)主管職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要在中國會計(jì)法、企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則和《企業(yè)會計(jì)制度》的規(guī)范下,組織協(xié)調(diào)會計(jì)科完成各項(xiàng)會計(jì)報(bào)表的編制以及其他相關(guān)各項(xiàng)工作。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.為了確保分
【摘要】基本信息職位名稱電子組Leader部門技術(shù)部直線匯報(bào)職位技術(shù)部經(jīng)理職位編號(HR填寫)描述審核劉更生批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要(職位存在的理由,限制條件和目標(biāo))1、電路原理設(shè)計(jì)評審;2、PCBLayout評審;3、變更管理;4、解決/跟蹤各部門所提出的設(shè)計(jì)問題;5、產(chǎn)
2025-07-24 00:11
【摘要】基本信息職位名稱倉庫主管部門物流部直線匯報(bào)職位物流部經(jīng)理職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要(職位存在的理由,限制條件和目標(biāo))在流程/標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)下,組織下屬進(jìn)行物料管理,確保物料按時(shí)供給,控制庫存,保證系統(tǒng)庫存準(zhǔn)確率。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.
2025-07-23 23:43
【摘要】基本信息職位名稱人事專員部門人力資源部直線匯報(bào)職位人力資源部經(jīng)理職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要根據(jù)國家勞動法律法規(guī)和公司程序,實(shí)施崗位評估、員工招聘和薪酬管理、并組織協(xié)調(diào)績效管理和后備評估工作。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.根據(jù)國家勞動法律法規(guī),
【摘要】基本信息職位名稱人事專員部門人力資源部直線匯報(bào)職位人力資源部經(jīng)理職位編號(HR填寫)描述審核余敬批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要為了公司人員管理的基礎(chǔ)性工作需要,根據(jù)國家勞動法律法規(guī)和公司程序,實(shí)施薪酬管理。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.根據(jù)國家勞動法律法規(guī)和公司程序,及時(shí)、
2024-08-02 09:46
【摘要】基本信息職位名稱前臺接待部門人力資源部直線匯報(bào)職位人力資源專員職位編號(HR填寫)描述審核余敬批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要為了公司人員管理的基礎(chǔ)性工作需要,根據(jù)國家勞動法律法規(guī)和公司程序,實(shí)施報(bào)表管理、員工關(guān)系管理,協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行員工招聘,并及時(shí)、準(zhǔn)確辦理員工調(diào)動的相關(guān)手續(xù)。
2024-08-02 09:59
【摘要】基本信息職位名稱采購助理部門采購部直線匯報(bào)職位采購主管職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要協(xié)助采購內(nèi)部完成相關(guān)文檔的整理,系統(tǒng)輸入和維護(hù)及數(shù)據(jù)的采集和整理。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.文件,訂單的歸檔和整理–文檔準(zhǔn)確性和及時(shí)。將采購定單,
【摘要】基本信息職位名稱往來會計(jì)部門財(cái)務(wù)直線匯報(bào)職位財(cái)務(wù)主管職位編號(HR填寫)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要核算往來帳務(wù),監(jiān)控帳齡,確保往來帳無誤主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.收集項(xiàng)目數(shù)據(jù),核對項(xiàng)目往來.確保項(xiàng)目費(fèi)用正確2.完成每月工業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。按時(shí)出
【摘要】基本信息職位名稱人事助理部門人力資源部直線匯報(bào)職位人力資源部經(jīng)理職位編號(HR填寫)描述審核余敬批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要為了公司人員管理的基礎(chǔ)性工作需要,根據(jù)國家勞動法律法規(guī)和公司程序,實(shí)施報(bào)表管理、員工關(guān)系管理,協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行員工招聘,并及時(shí)、準(zhǔn)確辦理員工調(diào)動的相關(guān)手續(xù)。
【摘要】基本信息職位名稱提貨員部門物流部直線匯報(bào)職位計(jì)調(diào)主管職位編號(HR填寫)描述審核物流部經(jīng)理批準(zhǔn)/發(fā)布(HR填寫)生效日期(HR填寫)版本(HR填寫)工作概要(職位存在的理由,限制條件和目標(biāo))在流程/標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)下,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃、發(fā)運(yùn)計(jì)劃,采購物料。保證生產(chǎn)和及時(shí)準(zhǔn)確發(fā)貨。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.每天按