【正文】 協(xié)助科（室）主任制定各項(xiàng)規(guī)劃，并擔(dān)任一定的行政管理工作。應(yīng)用國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)，開展科研和教學(xué)工作，學(xué)習(xí)、使用國內(nèi)外新技術(shù)，提高技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)超聲診斷工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰寫學(xué)術(shù)論文。參加會診和臨床病例討論會，做好追蹤隨防工作，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。負(fù)責(zé)完成每日應(yīng)診患者，按時完成診斷報告，遇到疑難問題，會同臨床醫(yī)師共同研究后做出診斷。幫助和指導(dǎo)住院醫(yī)師和進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師的工作，檢查其診斷質(zhì)量。崗位職責(zé)負(fù)責(zé)并指導(dǎo)較復(fù)雜的介入性超聲診斷、治療。經(jīng)常與兄弟科室聯(lián)系，征求意見改進(jìn)工作。經(jīng)常檢查機(jī)器使用與保養(yǎng)情況。安排科室人員輪換、值班、會診和外出醫(yī)療。定期組織科室人員學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)，開展新的診療項(xiàng)目。審批新開展的診斷和治療方案，參加臨慶會診和疑難病例的診療處理，確保醫(yī)療安全，嚴(yán)防差錯事故。督促本科室人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程，檢查本科室超聲診療質(zhì)量。審簽科室藥品、器材的請領(lǐng)權(quán)。對本科室員工的監(jiān)督、檢查與考核權(quán)。權(quán)利范圍對本科室工作的計(jì)劃和實(shí)施權(quán)。專業(yè)知識：具有行政管理經(jīng)驗(yàn)和較高的專業(yè)理論水平，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力和語言文字表達(dá)能力。超聲診斷科主任崗位說明崗位名稱：超聲診斷科主任所屬部門：超聲診斷科直接上級：醫(yī)務(wù)部主任平行關(guān)系：各臨床科室主任直接下級：崗位數(shù)量：1人任職條件學(xué)歷要求：醫(yī)學(xué)專業(yè)（醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)）大學(xué)本科及以上文化程度。隨時了解患者的思想、生活情況，征求患者對醫(yī)療護(hù)理工作的意見，做好患者的思想工作。一旦發(fā)生意外 ，應(yīng)立即緊急處理，并向上級醫(yī)師、科主任匯報。請其他科會診時，應(yīng)陪同視診。對所管患者每天至少上午、下午各巡診一次。對需要特殊觀察的重癥患者，用床頭交班方式向值班醫(yī)師交班。及時向主治醫(yī)師報告診斷、治療上的困難以及患者病情變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院患者病案小結(jié)。新入院患者的病歷，一般應(yīng)于患者入院后24小時內(nèi)完成。對患者進(jìn)行檢查、診斷、治療、開寫醫(yī)囑，同時根據(jù)患者病情做一些必要的檢驗(yàn)、檢查工作。臨床住院醫(yī)師崗位說明崗位名稱：臨床住院醫(yī)師所屬部門：住院部直接上級：住院部主任平行關(guān)系：直接下級：崗位數(shù)量：視情況而定職位目的在科主任的領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)一定數(shù)量患者的醫(yī)療工作。認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本科的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故；協(xié)助護(hù)士長搞好門診管理。主持病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改住院醫(yī)師書寫的醫(yī)療文書，安排并審簽手術(shù)和特殊檢查，審簽麻醉藥品處方，決定患者出院、審簽出（轉(zhuǎn)）院小結(jié)、病歷。掌握本科室患者的病情變化，對重危、急癥和疑難患者，及時檢診和處理。臨床主治醫(yī)師崗位說明崗位名稱：臨床主治醫(yī)師所屬部門：住院部直接上級：住院部主任、臨床副主任以上醫(yī)師平行關(guān)系：直接下級：崗位數(shù)量：視情況而定職位目的在住院部主任的領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、預(yù)防工作。督促低年資醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)范。參加門診接診工作。指導(dǎo)本科室主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計(jì)劃地進(jìn)行“三基”訓(xùn)練。指導(dǎo)低年資醫(yī)師的精力技術(shù)工作，幫助低年資醫(yī)師提高專業(yè)理論和技術(shù)操作水平，培養(yǎng)主治醫(yī)師解決復(fù)雜、疑難技術(shù)問題的能力。完成醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)，完成指令性任務(wù)達(dá)100%崗位職責(zé)參加指導(dǎo)危重、疑難病的搶救處理，特殊疑難病例的會診（包括術(shù)前疑難討論）和死亡病例的討論；參加醫(yī)療事故的分析、鑒定工作，并提出處理意見和改進(jìn)措施。1組織出院及死亡病例的總結(jié)討論，負(fù)責(zé)簽發(fā)手術(shù)通知單。1領(lǐng)導(dǎo)組織住院部醫(yī)務(wù)人員的“三基”、“三嚴(yán)”訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出獎懲意見，妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員。定時查房，共同研究解決疑難危重病例診斷治療方面的問題。注重對危重患者、手術(shù)患者的管理及科內(nèi)傳染病登記報告和制度的落實(shí)。負(fù)責(zé)督促檢查落實(shí)醫(yī)療、護(hù)理文書質(zhì)量，包括交接班報告，病房工作日志，杜絕丙級病歷，病歷甲級率達(dá)96%以上。帶頭執(zhí)行并檢查督促各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。積極帶領(lǐng)科內(nèi)人員聽從醫(yī)院工作安排指揮，搞好醫(yī)護(hù)配合，認(rèn)真完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。崗位職責(zé)制定住院部工作計(jì)劃并組織實(shí)施，定期督促檢查，按期總結(jié)匯報。對本科室員工的監(jiān)督、檢查與考核權(quán)對本科室員工崗位的調(diào)配、聘用、獎懲、建議權(quán)。權(quán)利范圍對本科室工作的計(jì)劃和實(shí)施權(quán)。專業(yè)知識：具有豐富的行政管理知識和較高的專業(yè)理論水平，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)查能力和語言文字表達(dá)能力。住院部主任崗位說明崗位名稱：住院部主任所屬部門：住院部直接上級：醫(yī)務(wù)部主任平行關(guān)系：臨床各科室主任直接下級：崗位數(shù)量：1人任職條件學(xué)歷要求：醫(yī)學(xué)大學(xué)本科及以上文化程序。學(xué)習(xí)運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)診療技術(shù)，開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰寫學(xué)術(shù)論文。 對就診患者及時做出正確診斷和治療，認(rèn)真書寫門診病歷和各種檢查單、治療單；凡疑難患者，二次門診不能確診或療效不顯著，應(yīng)及時請示上級醫(yī)師或?qū)？崎T診，組織會診或明確診斷。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，按時開診，堅(jiān)守崗位，保持、保量完成門診定額及各項(xiàng)任務(wù)。門診部醫(yī)師崗位說明崗位名稱：門診部醫(yī)師所屬部門：門診部直接上級：門診部主任平行關(guān)系：直接下級：崗位數(shù)量：視情況而定職位目的在門診部主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行門診診治工作。/學(xué)習(xí)和運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)診療技術(shù)，開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和科研工作，做好資料累積，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰寫學(xué)術(shù)論文。發(fā)現(xiàn)疫情，及時報告并采取相應(yīng)措施妥善處理。崗位職責(zé)負(fù)責(zé)門診、會診、出診和危重傷患者搶救，解決較復(fù)雜、疑難診療技術(shù)問題。副主任醫(yī)師在主任和主任醫(yī)師的指導(dǎo)下，履行主任醫(yī)師工作職責(zé)的相應(yīng)部分。指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)。崗位職責(zé)負(fù)責(zé)接診重要患者，參加危重、疑難患者的門診、會診和搶救，解決本專業(yè)疑難技術(shù)問題。1負(fù)責(zé)門診藥品、器械、一次性用品的請領(lǐng)審批。領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見；妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作；組織并擔(dān)任臨床教學(xué)工作。確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診制度。組織全科人員學(xué)習(xí)，運(yùn)用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題。崗位職責(zé)制定本科工作計(jì)劃，上報總經(jīng)理、院長審批后組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。對危重患者治療方案的決定權(quán)。對本科室人員的聘用建議權(quán)和獎懲建議權(quán)。向院長報告工作權(quán)。職位目的在院長和醫(yī)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理等工作。專業(yè)知識：具有較為豐富的專業(yè)理論知識和較高的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，具備相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)及疑難病會診的能力。門診部主任崗位說明崗位名稱：門診部主任所屬部門：門診部直接上級：醫(yī)務(wù)部主任平行關(guān)系：臨床各科主任直接下級：臨床科室成員崗位數(shù)量：1人任職條件學(xué)歷要求：醫(yī)學(xué)專業(yè)大學(xué)本科及以上文化程度。嚴(yán)格按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理規(guī)定》要求，接待并及時提供院內(nèi)各部門及外單位和個人對病案的利用需求，包括閱覽和復(fù)印，并作好各類登記工作。每天到住院處收集出院病歷，并按標(biāo)準(zhǔn)把病歷統(tǒng)一進(jìn)行整理、裝訂，病案封面要按規(guī)定填寫齊全，按國際疾病分類把病歷進(jìn)行ICD—9編碼入檔。督促檢查和指導(dǎo)科室做好病案首頁的填寫和病案資料的轉(zhuǎn)退手續(xù)。在規(guī)定時間內(nèi)負(fù)責(zé)催要外借的病案，及對歸還的病案進(jìn)行核對。提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，以及醫(yī)院管理等所需的病案并按規(guī)定及時回收病案。病案管理員崗位說明崗位名稱：病案管理員所屬部門：病案室直接上級：醫(yī)務(wù)部主任平行關(guān)系：直接下級：崗位數(shù)量：1人職位目的在醫(yī)務(wù)部主任領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任完成全院病案的收集、查核、登記、裝訂和保管工作。1做好醫(yī)療保險的有關(guān)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。協(xié)助主任協(xié)調(diào)、支持、檢查和管理各醫(yī)療部門開展專業(yè)新技術(shù)工作和科研工作。組織檢查全院業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn)和考核，定期匯報全院業(yè)務(wù)技術(shù)發(fā)展的動態(tài)。對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查研究，參加討論，并如實(shí)匯報，提出處理意見并報各級領(lǐng)導(dǎo)審批。幫助協(xié)調(diào)重?；颊叩膿尵裙ぷ髯鳌f(xié)同有關(guān)部門不定期檢查醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，貫徹各級醫(yī)務(wù)人員的崗位責(zé)任和各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行，嚴(yán)防醫(yī)防事故的發(fā)生。崗位職責(zé)深入科室，了解和掌握日常工作動態(tài)，熟悉和分析各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)的完成情況，提供數(shù)據(jù)供領(lǐng)導(dǎo)參考。1負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。1協(xié)同財(cái)務(wù)部做好醫(yī)院服務(wù)價格管理工作，確保按政策規(guī)定合理收取費(fèi)用。1參與醫(yī)院管理系統(tǒng)的應(yīng)用管理，及時獲取醫(yī)療信息，指導(dǎo)工作。1組織落實(shí)全院藥品和器材的使用、管理、維修和質(zhì)量控制工作。做好傳染病管理、疫情報告及各項(xiàng)衛(wèi)生防疫工作。負(fù)責(zé)住院醫(yī)師、手術(shù)醫(yī)師、門診醫(yī)師的排班工作。崗位職責(zé)組織衛(wèi)生技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，修改和制訂業(yè)務(wù)技術(shù)指標(biāo)，負(fù)責(zé)醫(yī)療、醫(yī)技人員的業(yè)務(wù)考核工作。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，查處違反醫(yī)德規(guī)范的人和事，妥善處理發(fā)生的醫(yī)患糾紛，對醫(yī)療事故和醫(yī)療差錯以及特殊的死亡病倒及時組織調(diào)查、討論，并向院領(lǐng)導(dǎo)提交處理意見。督促檢查各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和常規(guī)的執(zhí)行情況，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防醫(yī)療事故和醫(yī)療差錯。組織重大的院內(nèi)外搶救及會診，組織安排院長業(yè)務(wù)查房，負(fù)責(zé)實(shí)施全院全院性的病案討論。深入了解情況，協(xié)調(diào)各臨床、醫(yī)技科室之間以及臨床醫(yī)技科室與護(hù)理部門之間的醫(yī)護(hù)工作關(guān)系，加強(qiáng)科室之間的協(xié)作。權(quán)利范圍擬訂醫(yī)院工作計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理、業(yè)務(wù)院長批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)組織實(shí)施、督促檢查，按時總結(jié)匯報，改進(jìn)工作?；舅刭|(zhì)：愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同事，責(zé)任心強(qiáng)，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)有較強(qiáng)的服務(wù)協(xié)作意識，有較強(qiáng)的組織、指揮、溝通和協(xié)調(diào)能力。具有5年以上醫(yī)院中層管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上民營醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。年齡要求：45歲以下。1做好衛(wèi)生員、配餐員、患者及家屬預(yù)防院內(nèi)感染的宣傳、教育。參加預(yù)防、控制醫(yī)院感染知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。正確進(jìn)行各項(xiàng)技術(shù)操作，預(yù)防銳器刺傷。醫(yī)療廢棄物應(yīng)分類放置于專用收集容器內(nèi)，不得隨意丟棄。發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染病例，及時送病原學(xué)檢驗(yàn)及進(jìn)行藥敏試驗(yàn)，查找感染原因。掌握抗感染藥物臨床合理應(yīng)用的原則，做到合理、有效、安全、經(jīng)濟(jì)實(shí)用。崗位職責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù)和規(guī)程等醫(yī)院感染管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。努力學(xué)習(xí)醫(yī)院感染管理的專業(yè)知識，積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)醫(yī)院感染管理委員會會議籌備工作。負(fù)責(zé)醫(yī)院感染登記統(tǒng)計(jì)工作，做好資料的整理與保管。經(jīng)常深入科室，宣傳控制感染的相關(guān)知識，督導(dǎo)檢查醫(yī)務(wù)人員無菌技術(shù)操作和消毒隔離工作督促重點(diǎn)管理部位工作人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)監(jiān)控措施，做好消毒隔離工作。每天對供應(yīng)室、手術(shù)室的壓力蒸氣滅菌器進(jìn)行滅菌效果生物監(jiān)測；每月對各科抗生素使用情況進(jìn)行調(diào)查、統(tǒng)計(jì)。發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染流行時，應(yīng)及時調(diào)查、上報并立即采取相應(yīng)措施，制止感染蔓延。崗位職責(zé)負(fù)責(zé)醫(yī)院感染發(fā)病的監(jiān)測工作。其他醫(yī)院發(fā)生醫(yī)院感染流行或暴發(fā)時，應(yīng)對本院同類潛在危險因素進(jìn)行調(diào)查，并采取相應(yīng)措施。監(jiān)督、檢查制度落實(shí)情況，并根據(jù)檢查結(jié)果對有關(guān)部門、人員提出獎懲意見。1經(jīng)調(diào)查證實(shí)出現(xiàn)醫(yī)院感染流行、暴發(fā)時，按《醫(yī)院感染管理辦法》執(zhí)行，限時上報。1調(diào)查與新技術(shù)有關(guān)感染危險性，在同意新設(shè)備和產(chǎn)品使用前監(jiān)測評估其性能及效果。重視抗感藥物的合理應(yīng)用，對抗感染藥物的使用提出合理化建議。建立會議制度，定期召開會議，研究、分析現(xiàn)狀，解決有關(guān)醫(yī)院感染方面的重大事項(xiàng)，遇到緊急問題應(yīng)隨時召開會議，并制訂改進(jìn)措施。建立有效的醫(yī)院感染監(jiān)測控制系統(tǒng)，統(tǒng)分利用各種信息資源，收集、整理、分析醫(yī)院感染資料，明確感染的重點(diǎn)區(qū)域、易感因素、主要病原菌及感染發(fā)病率，闡明其發(fā)病規(guī)律并及時采取控制措施。研究并制訂醫(yī)院發(fā)生醫(yī)院感染暴發(fā)及出現(xiàn)不明原因傳染性疾病或者特例病原體感染病倒事件時的控制預(yù)案。崗位職責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院感染管理方面的法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，制訂本醫(yī)院預(yù)防和控制醫(yī)院感染的各項(xiàng)規(guī)章制度，醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)處理糾紛中應(yīng)急突發(fā)事件。對死亡患者家屬拒絕運(yùn)走尸體的，醫(yī)療糾紛小組組長要立即將情況匯報總經(jīng)理和保安部，做好安全防范工作。以患方已經(jīng)復(fù)印的病歷，在整理、完善時要慎重。醫(yī)院發(fā)生醫(yī)療糾紛后，由主診醫(yī)師負(fù)責(zé)向醫(yī)務(wù)部主任報告，醫(yī)務(wù)部主任了解情況并進(jìn)行處理（接待糾紛處理不少于三次），未能妥善處理的及時向醫(yī)療糾紛處理小組組長（業(yè)務(wù)院長）報告，由醫(yī)務(wù)科通知并組織小組成員立即到位。崗位職責(zé)醫(yī)療糾紛處理小組組長由業(yè)務(wù)院長擔(dān)任，副組長由醫(yī)務(wù)部主任擔(dān)任，組員由各臨床科室主任、科護(hù)士長及副主任職稱以上成員擔(dān)任。受總經(jīng)理或院和委托對醫(yī)院、護(hù)理、醫(yī)技發(fā)生的事故和糾紛進(jìn)行技術(shù)鑒定。負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)上的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技術(shù)支持，必要時親自操作或帶教。審查、研究制定醫(yī)院的專業(yè)科室發(fā)展規(guī)則。醫(yī)院臨床專家組崗位說明崗位名稱：專家組所屬部門：院級委員會直接上級：專家組組長平行關(guān)系：直接下級：崗位數(shù)量：由外聘醫(yī)療專家及院內(nèi)副主任醫(yī)師或以上成員兼任職位目的在業(yè)務(wù)院長及家組組長的領(lǐng)導(dǎo)下，對醫(yī)院臨床各科室進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技術(shù)支持，并負(fù)責(zé)疑難病人的會診及醫(yī)療事故、醫(yī)療