【正文】 安全教育學時要求）生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員每年接受的在崗安全生產(chǎn)教育和培訓時間不得少于?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）未對轉崗、脫離崗位一年以上（含一年）者進行分（子）公司、班組級安全培訓教育并考核合格就上崗的，扣分；）未對外來參觀、學習等人員進行現(xiàn)場安全培訓，扣分；）未對承包商的施工作業(yè)人員進行現(xiàn)場安全培訓，扣分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條未對新從業(yè)人員進行三級安全培訓教育，并經(jīng)考核合格就上崗的，每發(fā)現(xiàn)人，扣分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條《特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》第條《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》第條《特種設備安全監(jiān)察條例》第條）從業(yè)人員未經(jīng)安全培訓教育并考核合格就上崗，每人次扣分；）特種作業(yè)人員未參加培訓取得特種作業(yè)操作證或未按期復審上崗，不得分；）從事液化石油氣運輸?shù)鸟{駛員未經(jīng)培訓取得從業(yè)資格證就上崗的，不得分；）“四新”項目投產(chǎn)前，未對有關人員進行專門培訓考核合格就上崗作業(yè)的，每人次扣分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員未取得安全資格證書，不得分；）企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人安全資格證書未按期審核或過期，不得分；）企業(yè)未組織對其他管理人員安全培訓教育的，或無相關培訓記錄的，扣分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條《北京市安全生產(chǎn)條例》第條）未制定安全培訓教育目標和要求的，扣分；）未定期識別培訓教育需求，扣分；）未根據(jù)培訓需求制定和實施培訓計劃，扣分；）無安全培訓教育資金計劃或資金不滿足安全培訓教育需求，扣分；）未建立從業(yè)人員安全培訓教育檔案，扣分；記錄不全，項扣分；）未記錄安全培訓教育計劃實施及變更情況，項扣分；）培訓流于形式，培訓內容無針對性，扣分；）偽造培訓記錄，考核試卷筆跡相同，視同未開展安全教育培訓，不得分。六教育培訓設置項評定項目，條評定內容。文件和檔案管理企業(yè)應嚴格執(zhí)行文件和檔案管理制度，確保安全規(guī)章制度和操作規(guī)程編制、使用、評審、修訂的效力；企業(yè)應建立主要安全生產(chǎn)過程、事件、活動、檢查的安全記錄檔案，并加強對安全記錄的有效管理，企業(yè)應當建立下述記錄檔案，并對有關安全生產(chǎn)的文件、報告、記錄等及時歸檔：）安全教育、培訓和考核檔案；）安全生產(chǎn)隱患排查治理整改檔案；）事故記錄管理檔案；）安全生產(chǎn)例會記錄；）液化石油氣檔案（出入庫記錄和危險化學品技術說明書“”）；）勞動防護用品發(fā)放記錄；）安全生產(chǎn)獎懲檔案；）危險作業(yè)（如：動火、有限空間、高空作業(yè)、吊裝、臨時用電等）審批檔案。制度和操作規(guī)程的修訂企業(yè)應明確評審和修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的時機和頻次，定期進行評審和修訂，確保其有效性和適用性；在發(fā)生下列情況時，應及時對相關的規(guī)章制度或操作規(guī)程進行評審、修訂：）國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標準廢止、修訂或新頒布時；）企業(yè)歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時；）生產(chǎn)設施新建、擴建、改建時；）工藝、技術和裝置設備發(fā)生變更時；）上級行業(yè)和安全監(jiān)督部門提出相關整改意見時；）安全檢查、綜合評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度層面的問題時；）分析重大事故和重大事故原因，發(fā)現(xiàn)制度性因素時；）其他相關事項。評估企業(yè)應每年至少一次對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況進行檢查評估，確認其有效性，有變化及時修訂。操作規(guī)程企業(yè)應編制各崗位的安全操作規(guī)程、作業(yè)指導書類文件，并發(fā)放到相關崗位；操作規(guī)程、作業(yè)指導書類文件應包括下列內容：）泄漏檢查；）燃氣設備的運行維護（閥門、儲罐、加氣和卸氣設備、灌裝設備、氣化設備、混氣設備等）；）壓力表、安全閥、報警裝置的運行維護；）防雷、防靜電裝置、防爆電氣的運行維護；）消防設施器材的運行維護；）監(jiān)控及數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)、機房系統(tǒng)的運行維護；）供配電系統(tǒng)的運行維護；）搶修作業(yè)；）用戶設施的檢查、維護和檢修作業(yè)；）液化石油氣氣化、混氣、卸（裝）及運輸作業(yè)；）企業(yè)應在新工藝、新技術、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)或投用前，組織編制新的安全操作規(guī)程。規(guī)章制度企業(yè)應建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并發(fā)放到相關工作崗位，安全生產(chǎn)規(guī)章制度至少應包含下列內容：）安全生產(chǎn)風險管理制度；）安全生產(chǎn)事故隱患管理制度；）生產(chǎn)設備設施改造大修項目管理制度；）安全生產(chǎn)責任制；）安全教育培訓管理制度；）安全例會制度；）安全操作規(guī)程管理辦法；）特種設備管理規(guī)定；）消防安全管理制度；）交通安全管理制度；）勞動保護用品管理制度；）相關方安全管理制度；）危險作業(yè)管理制度；）安全標志管理制度；）安全檢查制度；）事故報告與調查處理管理制度；）安全生產(chǎn)獎懲制度。法律法規(guī)、標準規(guī)范）企業(yè)應建立識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范的制度，明確主管部門，確定獲取的渠道、方式，及時識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范并定期進行更新；）企業(yè)各職能部門應及時識別和獲取本部門適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范，并跟蹤、掌握有關法律法規(guī)、標準規(guī)范的修訂情況，及時提供給企業(yè)內負責識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)的主管部門匯總；）企業(yè)應將適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求及時傳達給從業(yè)人員；并將相關要求及時轉化為本單位的規(guī)章制度。）未參加工傷保險，不得分；）工傷保險每漏繳人次，扣分。相關保險為從業(yè)人員辦理工傷保險和其他依法應當辦理的安全生產(chǎn)強制性保險、安全生產(chǎn)責任險等事項。《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第條《北京市安全生產(chǎn)條例》第條、第條《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》（財企[]號））安全生產(chǎn)資金投入或者安全費用應用于下列安全生產(chǎn)事項：安全技術措施工程建設；安全設備、設施的更新和維護；安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓；勞動防護用品配備和其他保障安全生產(chǎn)的事項。四安全生產(chǎn)投入設置項評定項目，條評定內容。機構職責企業(yè)應建立安全生產(chǎn)委員會并制定各管理部門的安全職責；制定主要負責人、各級管理人員和從業(yè)人員的安全職責；建立安全責任考核機制，對各級管理部門、管理人員及從業(yè)人員安全職責的履行情況和安全生產(chǎn)責任制的實施情況進行定期考核?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第條《北京市安全生產(chǎn)條例》第條查看企業(yè)安全管理組織機構圖、安全管理人員任命書等相關資料。）未簽訂安全目標責任書、或未確定年度安全工作目標，未以文件形式發(fā)布生效的，不得分；）未定期考核目標完成情況，扣分；）安全生產(chǎn)目標，缺一項扣分。二安全生產(chǎn)目標設置項評定項目，條評定內容安全生產(chǎn)目標企業(yè)應制定總體和年度安全生產(chǎn)目標，并按照所屬基層單位和部門在生產(chǎn)經(jīng)營中的職能，制定安全生產(chǎn)指標和考核辦法；安全生產(chǎn)目標應包含：生產(chǎn)安全事故率、火災（爆炸）事故率、交通責任事故率、工傷頻率等，并應以簽訂目標責任書等方式進行明確。其他要求）不得給過期、報廢的鋼瓶充裝液化石油氣；）企業(yè)應設置安全生產(chǎn)管理機構或未配備安全生產(chǎn)管理人員；）企業(yè)主要負責人和安全管理人員應持證上崗。 安全間距安全防護間距應符合現(xiàn)行標準規(guī)范要求。供氣合同按要求簽訂供氣合同：）明確雙方安全義務及責任；）供氣合同主體應與實際供應主體一致?！兑夯蜌狻凡榭礆赓|檢測報告或進行氣質抽樣檢查。※ 無氣瓶充裝許可證或充裝許可證過期，即為否決。取得氣瓶充裝許可證（僅限對氣瓶進行充裝的企業(yè)）?！侗本┦腥細夤芾項l例》第條查看燃氣經(jīng)營許可證?！?營業(yè)執(zhí)照如有以下情況，即為否決：）營業(yè)執(zhí)照與生產(chǎn)經(jīng)營內容不符；）超過營業(yè)執(zhí)照有效期從事生產(chǎn)經(jīng)營；）公司營業(yè)執(zhí)照記載的事項發(fā)生變更，未及時換發(fā)營業(yè)執(zhí)照。資質許可企業(yè)應取得營業(yè)執(zhí)照。 .一般項累計得分大于或等于分且否決項均合格的，企業(yè)可申請創(chuàng)建安全生產(chǎn)標準化二級達標企業(yè)。彈貿(mào)攝爾霽斃攬磚鹵廡。 .分數(shù)計算： 總得分[一般項得分總和（缺項分值標準之和）]╳。釅錒極額閉鎮(zhèn)檜豬訣錐顧。液化石油氣的氣質已現(xiàn)場抽樣檢測結果為準。殘騖樓諍錈瀨濟溆塹籟婭。如果一般項中不屬于被評企業(yè)類型的，則為缺省項。 .一般項目總分共計分。 .否決項屬于企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標的必備項。《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條未根據(jù)評定結果對安全生產(chǎn)目標、指標、規(guī)章制度、操作規(guī)程等進行修改完善，每缺一項扣分。《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）企業(yè)未定期進行評定，扣分；）主要負責人未負責評定工作，扣分；）未形成正式文件，未進行通報，扣分；）事故后未重新進行評定，扣分。）事故后，企業(yè)負責人和有關人員在事故調查期間擅離職守或未如實提供有關情況的，扣分；）一般事故，未按規(guī)定成立事故調查組，扣分；未按時提交事故調查報告，扣分；）事故后企業(yè)未按“四不放過”原則進行處理，一項不符合扣分；）事故后企業(yè)未落實整改和預防措施，一項不符合扣分。事故調查和處理）企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應積極配合各級人民政府組織的事故調查，負責人和有關人員在事故調查期間不得擅離職守，應當隨時接受事故調查組的詢問，如實提供有關情況；）未造成人員傷亡的一般事故，縣級以上人民政府委托企業(yè)負責組織調查的，企業(yè)應按規(guī)定成立事故調查組，按“四不放過”原則認真調查處理，按時提交事故調查處理報告，并應建立事故檔案；）企業(yè)應落實事故整改和預防措施，防止事故再次發(fā)生，整改和預防措施應包括下列內容：）工程技術措施；）培訓教育措施；）管理措施。十四事故報告、調查和處理設置項評定項目，條評定內容事故報告）企業(yè)應制定事故報告制度，明確報告程序；）發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關人員除立即采取應急措施外，還應按規(guī)定和程序報告本單位負責人及有關部門；）企業(yè)負責人接到事故報告后，應按規(guī)定和程序向上級主管部門及事故發(fā)生地安全監(jiān)管部門和行業(yè)主管部門報告；）企業(yè)內部或供氣區(qū)域內發(fā)生以下事故或緊急重大情況時，應按規(guī)定及時報告：）燃氣燃燒爆炸；）燃氣大量泄漏；）火災；）中毒；）自然災害；）涉及影響社會公共安全的重大違章作業(yè)和安全隱患?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）未發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，不扣分。）企業(yè)未組織從業(yè)人員進行應急救援預案的培訓，或無培訓記錄的，扣分；）未定期演練，或無演練記錄的，扣分；）未評價演練效果及應急救援預案有效性的，扣分；）未將重特大事故應急救援預案備案，未通報當?shù)貞眳f(xié)作單位的，扣分。應急預案演練結束后，應急預案演練組織單位應當對應急預案演練效果進行評估，撰寫應急預案演練評估報告，分析存在的問題，并對應急預案提出修訂意見?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第條《北京市安全生產(chǎn)條例》第條、第）企業(yè)未配備必要的應急救援器材，一項不符合扣分；）未明確應急救援器材的管理責任人，扣分；）應急救援器材未定期檢查、維護，無檢查維護記錄的，扣分；）企業(yè)未設置小時值班的有效報警電話和調度人員，扣分；）未建立應急救援單位、部門及人員通訊電話目錄，扣分。、未制定應急救援預案，不得分；、預案內容與企業(yè)實際不符，每處扣分。預案應包括應急救援組織及其職責、危險目標的確定與潛在危險性評估、啟動程序、緊急處置措施方案、應急救援組織訓練和演習、應急救援設備器材的儲備、經(jīng)費保障等內容?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第條《北京市安全生產(chǎn)條例》第條、第條）未建立應急管理機構（或指定專人負責）和專（兼）職應急隊伍的，不得分；）機構不健全，或者職責不清的，扣分；）未以文件形式確定應急管理機構或人員隊伍的，或者無應急隊伍且與專業(yè)隊伍無服務協(xié)議的，不得分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條存在職業(yè)危害的燃氣供應企業(yè)未按規(guī)定申報并取得申報回復的，扣分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）在勞動合同中未如實告知職業(yè)危害真實情況的，扣分；）未進行職業(yè)健康培訓，未使作業(yè)人員了解生產(chǎn)作業(yè)過程中職業(yè)危害預防和應急措施知識的，扣分；）對產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)崗位未按要求設置警示標識和警示說明的，扣分；）設置的警示標識和警示說明不齊全或不規(guī)范，每處扣分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）作業(yè)環(huán)境不良、應配備的職業(yè)危害防護設施及工具不齊全，扣分；）對作業(yè)現(xiàn)場未進行職業(yè)危害定期檢測，扣分；）檢測點未設置告知牌，扣分；）對從事有毒有害作業(yè)崗位操作人員未進行定期體檢，扣分；）未建立職工健康檔案，扣分；）對可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒、有害工作場所未設置報警裝置、未配備必要的急救用品、設備和應急撤離通道的，扣分；）現(xiàn)場急救用品，設備不能處于正常狀態(tài)的，扣分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）企業(yè)未構成重大危險源的，不扣分；）企業(yè)有重大危險源，未制定重大危險源安全管理制度，或未制定重大危險源安全管理技術措施的，不得分。《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）企業(yè)未構成重大危險源的，不扣分；）企業(yè)有重大危險源而未按規(guī)定登記備案的，不得分。《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條企業(yè)未進行重大危險源辨識與安全評估，不得分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條企業(yè)未開展隱患預測預警技術研究的，或者建立安全生產(chǎn)狀況及發(fā)展趨勢預警系統(tǒng)的，不得分?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》 第條）企業(yè)未制定隱患治理