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正文內(nèi)容

淺析人工挖孔樁施工組織設計(參考版)

2025-07-03 06:44本頁面
  

【正文】 這就要求項目管理人員應切實關心工人健康,加強勞動保護工作,使工人能以飽滿的工作熱情,健康的體魄,在安全的環(huán)境下從事勞動作業(yè),預防和減少各類事故的發(fā)生。操作失誤(包括誤操作、違章作業(yè)等)由于沒有形成一套完善的安全管理制度和安全操作規(guī)程,或者安全管理制度和安全操作規(guī)程內(nèi)容陳舊、針對性不強,造成有法不能依、有令不能行、有禁不能止,使工作上的操作失誤日益嚴重;因此,首先要制定出一套行之有效的安全規(guī)章制度,堅持以人為本,建立充分依靠職工的安全管理辦法,強化安全工作的力度和措施,才是制止操作失誤的根本辦法。第四類:行為性危險和有害因素指揮錯誤(包括指揮失誤、違章指揮等)長期以來,企業(yè)在分析事故原因和制定事故隱患整改措施時,片面強調(diào)職工違章操作、違反勞動紀律的行為,有意地回避或淡化企業(yè)管理人員,尤其是企業(yè)負責人指揮錯誤現(xiàn)象。心理異常主要表現(xiàn)為:麻痹僥幸、好勝逞強、逆反對抗、盲目從眾、無知輕率、情緒干擾。健康異常狀況每天各作業(yè)班組長必須將本班組挖孔作業(yè)過程中,每個作業(yè)人員的身體狀況認真填到人工挖孔樁作業(yè)班組日報表上,如發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員身體健康有異常狀況的,不得下井作業(yè),并應及時報告項目管理人員,如有必要應前往醫(yī)院醫(yī)治。 井下作業(yè)人員以持續(xù)作業(yè)時間2h為宜,最長不得超過3h。第三類:心理、生理性危險和有害因素負荷極限挖孔人員應是18~35歲的男性青年,并經(jīng)健康檢查和井下、高空、用電、簡單機械和吊裝等安全培訓考核,要求應自覺遵章守紀,嚴格按規(guī)定作業(yè)。是工程上最常用的一種方法,除少數(shù)雷擊地區(qū)和存在較高雜散電流地區(qū)外,所有爆破工地都能采用;可同時起爆多個藥包,可間隔、延期起爆,安全可靠。地面還須常備氧氣瓶等急救用品。凡一次檢測有毒含量超過容許值時,應立即停止作業(yè),進行除毒。當挖孔深度超過5m以上時,均應開始用壓力風管引至井底進行送風??椎阻弾r時應加大送風量,發(fā)現(xiàn)問題及時回到井上報告項目管理人員采取措施處理解決。第二類:化學性危險和有害因素每天開關,應將樁孔內(nèi)的積水抽干,并用鼓風機或大風扇向孔內(nèi)送內(nèi)5min,使孔內(nèi)混濁空氣排出,才準下人??咨吓c孔內(nèi)人員必須隨時保持有效的聯(lián)系,應采用有線或無線對講機,步話機等良好的通訊設備,或其他可靠的聯(lián)絡通訊辦法。澆樁心砼時,井下接導管及振搗砼的人員應系好安全帶,同時井上至少應有一人值守,隨時注意井下人員情況
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