人事考勤系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)(參考版)
2025-06-28 03:27本頁面
【正文】 同時， 感謝所有任課老師和所有同學(xué)在這四年來給自己的指導(dǎo)和幫助， 是他們教會了我專業(yè)知識，教會了我如何學(xué)習(xí)，教會了我如何做人。Struts 2+Hibernate+Spring整合開發(fā)技術(shù)詳解. 北京：清華大學(xué)出版社,2010[15] 李剛. 輕量級Java EE企業(yè)應(yīng)用實(shí)戰(zhàn) ：Struts2＋Spring3＋Hibernate整合開發(fā). 北京：電子工業(yè)出版社，201232 致謝致 謝非常感謝XXXX老師在我大學(xué)的最后學(xué)習(xí)階段——畢業(yè)設(shè)計(jì)階段給自己的指導(dǎo)，從最初的定題，到資料收集，到寫作、修改，到論文定稿，她給了我耐心的指導(dǎo)和無私的幫助。CengageJavaJoycePrenticeJavaThinkingBruce6開發(fā)詳解.31 參考文獻(xiàn)參 考 文 獻(xiàn)[1] [M].北京：機(jī)械工業(yè)出版社，2008[2] [M].北京：清華大學(xué)出版社，2009[3] ：電子工業(yè)出版社，2004[4] 還有，由于我的經(jīng)驗(yàn)尚缺，在需求分析方面做得不夠好。在整個畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中，我不僅回顧了解以前學(xué)習(xí)過的理念知識，還學(xué)習(xí)了新的理念知識，這也是我這次設(shè)計(jì)的重大收獲。經(jīng)過對程序的實(shí)際運(yùn)行和測試，程序基本滿足要求。瀏覽器將數(shù)據(jù)發(fā)給服務(wù)器。對于查詢功能，當(dāng)點(diǎn)擊查詢按鈕后服務(wù)器應(yīng)能將存儲在數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)取出，并呈現(xiàn)給用戶。當(dāng)?shù)卿洺鲥e后能回到原登錄頁面，但不能顯示出錯誤原因。并且能夠顯示出錯誤的原因。根據(jù)前文分析，對于登錄功能，用戶成功登陸后，應(yīng)該進(jìn)入系統(tǒng)功能界面。3) 通過測試保證目前運(yùn)行的程序在將來任然可以正常工作。軟件測試存在多種目的，其中最重要的三條為：1) 證明所做的是客戶需求的。整個測試過程本身就是評定測試質(zhì)量的一種方法。同時，這種分析也能幫助設(shè)計(jì)者設(shè)計(jì)出有針對性的檢測方法，以便改善測試的有效性。 }29 7 系統(tǒng)測試 7 系統(tǒng)測試 概述軟件測試不以發(fā)現(xiàn)錯誤為唯一的目的，查不出的錯誤并非沒有價值。 //如果考勤管理員同意,將請假期間的考勤狀態(tài)置為假期狀態(tài) if((true)){ } (result)。 return findleavessuccess。其核心代碼如下：查詢假期申請public String execute(){ leaves = ()。 } return paysalarysuccess。 (()+attendsalary)。 (month)。 } (attendsalary)。 //出勤工資結(jié)算,出勤工資=正常+遲到+早退+曠工+事假+病假 attendsalary = (Integer)row[2]*(0).getAmerce()//正常 +(Integer)row[3]*(1).getAmerce()//遲到 +(Integer)row[4]*(2).getAmerce()//早退 +(Integer)row[5]*(3).getAmerce()//曠工 +(Integer)row[6]*(4).getAmerce()//事假 +(Integer)row[7]*(5).getAmerce()。 Date date = new Date()。 (())。){ Object[] row = (Object[])()。 for(Iterator it = ()。 }查詢到上月考勤記錄統(tǒng)計(jì)后，考勤管理員還能為員工結(jié)算上月工資，結(jié)算工資的核心代碼如下：public String execute(){ attendcount = ()。 List list = ()。 (shijia, )。 (zaotui, )。 (zhengchang, )。 (empname, )。 GROUP BY empid,struts) t1,employee t2 + where = ) t3 + GROUP BY ,。 + from + ( + select as empname, as empid , as struts, as num from + (SELECT empid,struts,COUNT(struts) as num from attend where date like 39。) as 39。 then end),39。, + IFNULL(sum(case when 39。) as 39。 then end),39。, + IFNULL(sum(case when 39。) as 39。 then end),39。, + IFNULL(sum(case when 39。) as 39。 then end),39。, + IFNULL(sum(case when 39。) as 39。 then end),39。, + IFNULL(sum(case when 39。) as 39。 then end),39。 }/** * 上月考勤信息統(tǒng)計(jì) */ public List findRecords() { String sql = select as empname, as empid, + IFNULL(sum(case when 39。核心代碼如下:public String execute(){ records = ()。3) 員工工資管理：結(jié)算員工工資、查詢員工工資。員工的主要功能有：1) 員工考勤管理：修改員工考勤信息、上月考勤記錄統(tǒng)計(jì)。 }請假界面如圖68所示：圖68 請假界面 人事管理員部分核心代碼當(dāng)以員工身份登錄后，系統(tǒng)將跳轉(zhuǎn)到員工主界面。 (leave)。 return findattendsuccess。 attends = (())。但對于一些關(guān)鍵性信息員工將不能修改，如員工基本工資，員工工號等信息。 return getempinfo； }查詢結(jié)果如圖66所示:圖 66 個人信息界面員工查看到個人信息后，如有需要可對部分信息進(jìn)行修改。3) 假期管理：在線請假、個人請假信息查詢。員工的主要功能有：1) 個人信息管理：查詢個人基本信息、修改登陸密碼。 員工部分核心代碼當(dāng)以員工身份登錄后，系統(tǒng)將跳轉(zhuǎn)到員工主界面。 } return result。 } break。 (result)。 case 3: if (().getRid() == 3) { (emp, emp)。 } else { result = loginFail。 result = leadersuccess。 } break。 (result)。 } switch (role) { case 1: if (().getRid() == 1) { (emp, emp)。 (result)。 String result = 。 (role)。 private UserService userService。登錄模塊的核心代碼如下：public class LoginAction extends BaseAction { /** * * ，驗(yàn)證用戶角色 * ，返回不同的結(jié)果 * ,將員工對象保存到session */ private Employee emp。系統(tǒng)數(shù)據(jù)通信流程如圖65所示圖65 系統(tǒng)數(shù)據(jù)通信流程圖在整個系統(tǒng)中，最先使用到的功能是登錄功能。服務(wù)器接受到請求后，解析并處理請求。各個主界面如下圖所示：員工主界面圖62 員工主界面人事主管主界面圖63人事主管主界面系統(tǒng)管理員主界面圖64系統(tǒng)管理員主界面在主界面中各個用戶就可以完成該用戶角色的所具有的功能。由于本系統(tǒng)的主要使用者有三種，且不同身份使用者所具有的功能不同，所以本系統(tǒng)將有三個不同的主界面。否則將不會跳轉(zhuǎn)到管理界面。后臺服務(wù)器將接收到的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)庫中存儲的數(shù)據(jù)對比，找到相同的數(shù)據(jù)表示登陸成功。登陸界面如圖61所示。如果輸入的賬號、密碼及角色都正確，則進(jìn)入管理界面。創(chuàng)建工資信息表salaryCREATE TABLE `salary` ( `id` int(5) NOT NULL AUTO_INCREMENT, `empname` varchar(10) NOT NULL, `salary` int(5) N
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