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楓橋經(jīng)驗(yàn)與綜合治理(參考版)

2025-06-25 17:35本頁(yè)面
  

【正文】 18。2007年,“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”社會(huì)管理服務(wù)新模式在舟山市普陀區(qū)桃花鎮(zhèn)誕生,全鎮(zhèn)被分成32個(gè)管理服務(wù)網(wǎng)格,所有居民被納入單元網(wǎng)格中,每個(gè)網(wǎng)格配備一支服務(wù)團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)里有鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、社工、民警、教師、醫(yī)生等。網(wǎng)格管理強(qiáng)服務(wù)目前,江東58個(gè)城市社區(qū)都設(shè)有鄰里中心。2008年開(kāi)始,寧波市江東區(qū)開(kāi)始探索建立社區(qū)鄰里中心。鄰里中心激活力2008年,金華市在國(guó)內(nèi)率先成立應(yīng)急聯(lián)動(dòng)指揮中心,將原公安1消防11交警12衛(wèi)生1工商1231城管963供電95598等多個(gè)部門(mén)的報(bào)警接處平臺(tái)合并為新的110,構(gòu)建了以應(yīng)急聯(lián)動(dòng)指揮中心為中樞、以政府各部門(mén)為骨干的應(yīng)急大聯(lián)動(dòng)工作體系。應(yīng)急聯(lián)動(dòng)保民安目前,所有縣(市、區(qū))均已建立法律服務(wù)中心,基本實(shí)現(xiàn)村居都有法律顧問(wèn),唱響了城鄉(xiāng)公共法律服務(wù)一體化的浙江“好聲音”。時(shí)任中央政治局委員、公安部長(zhǎng)周永康先后3次批示,要求在全國(guó)推廣。2004年8月,諸暨市公安局與江西省遵義縣等地公安局協(xié)商,遵義縣先后派出4名民警,與店口派出所建立本地民警和外來(lái)民警共同組成的外來(lái)人口管理警務(wù)組。老鄉(xiāng)警察管老鄉(xiāng)2004年6月,武義縣率先開(kāi)展村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)試點(diǎn)工作,在后陳村建立了全國(guó)第一個(gè)村級(jí)民主監(jiān)督組織,由群眾選舉產(chǎn)生村務(wù)監(jiān)督委員會(huì),在村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)行事前、事中、事后全過(guò)程的村務(wù)監(jiān)督特別是村級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)督。村務(wù)監(jiān)督更陽(yáng)光這是新形勢(shì)下如何做好社會(huì)穩(wěn)定工作的一項(xiàng)創(chuàng)新做法。2004年初,全國(guó)首家鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治中心在杭州市余杭區(qū)喬司鎮(zhèn)成立。綜治中心促穩(wěn)定2003年9月18日,時(shí)任省委書(shū)記習(xí)近平率部分省領(lǐng)導(dǎo)和省直15個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)人到浦江縣下訪,開(kāi)了全國(guó)省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部下訪的先河。領(lǐng)導(dǎo)下訪解民憂溫嶺民主懇談會(huì)的雛形,是1999年的“農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化教育論壇”,其創(chuàng)意在于變“干部對(duì)群眾的說(shuō)教”為“干部與群眾的對(duì)話”,是探索構(gòu)建社會(huì)公眾廣泛參與的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基層地方治理新模式。民主懇談聚人心十大創(chuàng)新做法今年4月,中共中央政治局委員、中央政法委書(shū)記孟建柱在浙江調(diào)研時(shí)指出,“楓橋經(jīng)驗(yàn)”是一筆寶貴的精神財(cái)富,要充分珍惜、大力推廣、不斷創(chuàng)新?;仡櫋皸鳂蚪?jīng)驗(yàn)”產(chǎn)生發(fā)展歷程,根本一條就是為了群眾、依靠群眾、發(fā)動(dòng)群眾。它說(shuō)明只有堅(jiān)持抓源頭、抓苗頭、抓基層、抓基礎(chǔ),把矛盾化解在基層、把問(wèn)題解決在當(dāng)?shù)?、把隱患消除在萌芽狀態(tài),才能為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境。實(shí)踐充分表明,無(wú)論在哪個(gè)歷史時(shí)期,“楓橋經(jīng)驗(yàn)”都在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展中彰顯了獨(dú)特優(yōu)勢(shì),發(fā)揮了積極作用,是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的寶貴財(cái)富?!〈蠹铱赡馨l(fā)現(xiàn),這里面有很多的話,有很多的要求,在我們的身邊都是隨處可見(jiàn)的,也是我們政法、綜治工作中最基本的一些要求和工作方法,但是大家不知道,這些都出自于、發(fā)源于楓橋經(jīng)驗(yàn)。“四快”工作法:矛盾糾紛及時(shí)受理、取證調(diào)查及時(shí)到位、組織調(diào)解及時(shí)有效、案件辦畢及時(shí)報(bào)結(jié)?!八膫€(gè)統(tǒng)一”:調(diào)解干部調(diào)解糾紛時(shí)認(rèn)識(shí)要統(tǒng)一、調(diào)解糾紛程序要統(tǒng)一、法律政策依據(jù)要統(tǒng)一、處理方案要統(tǒng)一。“三幫三延伸”工作方法:思想上幫心、生活上幫扶、經(jīng)濟(jì)上幫富;事先向監(jiān)獄延伸、事中向生產(chǎn)生活延伸、事后向鞏固提高延伸?!八脑L四必談”:歸正人員婚喪必訪、有病痛必訪、有糾紛必訪、遇突發(fā)性事件必訪?!叭L”工作機(jī)制:變?nèi)罕娚显L為干部下訪,變坐等來(lái)訪為主動(dòng)走訪,對(duì)疑難信訪實(shí)行聯(lián)動(dòng)息訪?!八囊牟灰钡募o(jì)律:要以理服人,不準(zhǔn)以勢(shì)壓人;要耐心疏導(dǎo),不準(zhǔn)強(qiáng)迫粗暴;要調(diào)查研究,不準(zhǔn)主觀臆斷;要廉潔奉公,不準(zhǔn)營(yíng)私舞弊?!拔迩凇惫ぷ鳈C(jī)制:勤下鄉(xiāng)、勤走訪、勤記錄、勤宣傳、勤服務(wù)。民警崗位基本要求:一張笑臉相迎、一句您好問(wèn)候、一把椅子讓座、一片真誠(chéng)辦事、一聲再見(jiàn)送行、讓群眾少跑一趟路、少排一次隊(duì)、少等一分鐘。楓橋派出所的職業(yè)道德要求:人民公安為人民,社會(huì)治安眾人管?!皸鳂蚪?jīng)驗(yàn)”最為典型的“四前”工作法:組織建設(shè)走在工作前,預(yù)測(cè)工作走在預(yù)防前,預(yù)防工作走在調(diào)解前,調(diào)解工作走在激化前。新時(shí)期“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的基本理念:黨政動(dòng)手,依靠群眾,立足預(yù)防,化解矛盾,維護(hù)穩(wěn)定,促進(jìn)發(fā)展。下面,我們來(lái)探討第二個(gè)問(wèn)題,楓橋經(jīng)驗(yàn)的基本理念有哪些?通過(guò)前面,對(duì)楓橋經(jīng)驗(yàn)的形成、發(fā)展歷程進(jìn)行的共同學(xué)習(xí),我們對(duì)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”及其工作方法有了一個(gè)大致的了解。2013年
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