【摘要】不安全行為手冊 (648條) 國投昔陽公司2016年12月12日編制說明根據(jù)有關(guān)資料統(tǒng)計分析,在煤礦各類事故中,有近90%以上的事故都是由于人員的不安全行為造成的,而且在煤礦安全生產(chǎn)管理中,人的不安全行為比物的不安全狀態(tài)更難預(yù)測、更難控制,研究人的不
2025-06-20 04:39
【摘要】目錄第一部分員工不安全行為管理..........................................................011員工不安全行為控制與管理工作目標....................................................01員工主要不安全行為表現(xiàn)與其目標分類...........................
2025-07-02 00:25
【摘要】 神華寧煤栆泉煤礦綜掘二隊本質(zhì)安全管理體系----不安全行為管理手冊 目錄 第一部分員工不安全行為管理 1員工不安全行為控制與管理工作目標……………………………………2 2員工主要不安全...
2025-01-17 03:22
【摘要】人性化神經(jīng)管理軍事化高效執(zhí)行第1頁不安全狀態(tài)與不安全行為王國良人性化神經(jīng)管理軍事化高效執(zhí)行第2頁不安全狀態(tài)與不安全行為是導(dǎo)致事故的直接原因。不安全狀態(tài)不安全行為事故人性化神經(jīng)管理軍事化高效執(zhí)行第3頁造成不安全行為和不安全
2025-03-14 19:31
【摘要】神華寧煤栆泉煤礦綜掘二隊本質(zhì)安全管理體系----不安全行為管理手冊目錄第一部分員工不安全行為管理1員工不安全行為控制與管理工作目標??????????????22員工主要不安全行為表現(xiàn)及其分類???????????????23人員不安全行為產(chǎn)生原因分析????????????????10
2024-12-19 21:40
【摘要】1企業(yè)職工傷亡事故分類標準?附錄?不安全狀態(tài)?指能導(dǎo)致事故發(fā)生的物質(zhì)條件。2不安全狀態(tài)?1、防護、保險、信號等裝置缺乏或有缺陷?1.1無防護。包括:無防護罩;無安全保險裝置;無報警裝置;無安全標志;無護欄或護欄損壞;(電氣)未接地;絕緣不良;局部通風(fēng)機無消音系統(tǒng)、噪聲大;危房內(nèi)作業(yè);未安裝防
2025-01-12 20:23
【摘要】目錄第一部分員工不安全行為管理1員工不安全行為控制與管理工作目標……………………………………22員工主要不安全行為表現(xiàn)及其分類………………………………………23人員不安全行為產(chǎn)生原因分析…………………………………………104員工不安全行為控制措施………………………………………………12人員不安全行為的基本控制措施……………………………………12
2025-04-19 06:26
【摘要】 本質(zhì)安全管理體系 員工不安全行為管理手冊 利民煤焦公司煤礦 2010年 編審委員會 編委會主...
2025-01-17 03:38
【摘要】1 員工不安全行為管理 1員工不安全行為控制與管理工作目標為建立安全生產(chǎn)長效機 制,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的長治久安,創(chuàng)建本質(zhì)安全礦井,全面加強對人 員不安全行為的控制與管理,特制定人員不安全行為控制與...
2024-08-15 00:26
【摘要】員工不安全行為管理 1員工不安全行為控制與管理工作目標為建立安全生產(chǎn)長效機制,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的長治久安,創(chuàng)建本質(zhì)安全礦井,全面加強對人員不安全行為的控制與管理,特制定人員不安全行為控制與管理的...
2024-11-18 22:34
【摘要】1/246編制說明根據(jù)有關(guān)資料統(tǒng)計分析,在煤礦各類事故中,有近90%以上的事故都是由于人員的不安全行為造成,而且在煤礦安全生產(chǎn)管理中,人的不安全行為比物的不安全狀態(tài)更難預(yù)測、更難控制,研究人員不安全行為產(chǎn)生的原因和規(guī)律性,并有針對性地進行控制,切斷事故發(fā)生的因果鏈,是防止和避免事故發(fā)生的重要途徑。員工不安全行為管理手冊第一部分,通過對棗泉煤礦生產(chǎn)作業(yè)中員工可能
2025-04-21 22:28
【摘要】第四章不安全行為控制煤礦員工不安全行為是導(dǎo)致事故的主要原因。所以,強化人員的不安全行為管理,對于煤礦安全生產(chǎn)具有極其重要。煤礦安全風(fēng)險預(yù)控管理體系對員工管理從不同方面提出了要求,包括員工準入管理、不安全行為分類、崗位規(guī)范、不安全行為控制措施、培訓(xùn)教育、行為監(jiān)督、員工檔案。
2025-03-14 22:22
【摘要】1、入井人員要做到什么?答:入井人員必須戴安全帽、隨身攜帶自救器和礦燈,嚴禁攜帶煙草和點火物品,嚴禁穿化纖衣服,入井前嚴禁喝酒。2、作業(yè)時職工的權(quán)力是什么?答:職工有權(quán)制止違章作業(yè),拒絕違章指揮;當工作地點出現(xiàn)險情時,有權(quán)立即停止作業(yè),撤到安全地點;當險情沒有得到處理不能保證人身安全時,有權(quán)拒絕作業(yè)。3、對事故處理要做到哪“四不放過”?答:事故原因不查清不放過,事故責任者得不
2025-06-13 01:26
【摘要】職工不安全行為控制與管理手冊恒大公司55/58目錄 1 1 47 47人員不安全行為的基本控制措施 47有痕無痕不安全行為的控制管理措施 50不同頻率不安全行為的控制管理措施 51風(fēng)險等級不同不安全行為的控制管理措施 51 52人員準入制度 52恒大公司
2025-04-22 00:03
【摘要】班組不安全行為管理主講人:程求林事故隱患是指作業(yè)場所、設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài),人的不安全行為和管理上的缺陷。人的不安全行為物的不安全狀態(tài)管理方面的缺陷生產(chǎn)安全事故隱患安全第一培訓(xùn)丌到位是重大安全隱患主要內(nèi)容一、法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定二、什么是不安全行為三、不安全
2025-03-10 02:09