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2025-06-15 12:06本頁面
  

【正文】 3≈ ( 分 ) ; 丙: (90 + 68 + 70)247。福建 A 節(jié)選 ) 甲、乙兩家快遞公司攬件員( 攬收快件的員工 ) 的日工資方案如下:甲公司為 “ 基本工資+攬件提成 ” ,其中基本工資為 70 元 / 日,每攬收一件提成 2 元; 乙公司無基本工資,僅以攬件提成計(jì)算工資.若當(dāng)日攬件數(shù)不超過 40 ,每件提成 4 元;若當(dāng)日攬件數(shù)超過 40 ,超過部分每件多提成 2 元.如圖是今年四月份甲公司攬件員人均攬件數(shù)和乙公司攬件員人均攬件數(shù)的條形統(tǒng)計(jì)圖: 根據(jù)以上信息,以今年四月份的數(shù)據(jù)為依據(jù),并將各公司攬件員的人均攬件數(shù)視為該公司各攬件員的攬件數(shù),解決以下問題: ( 1 ) 估計(jì)甲公司各攬件員的日平均攬件數(shù); ( 2 ) 小明擬到甲、乙兩家公司中的一家應(yīng)聘攬件員,如果僅從工資收入的角度考慮,請(qǐng)利用所學(xué)的統(tǒng)計(jì)知識(shí)幫他選擇,說明理由. 解: (1) 甲公司各攬件員的日平均件數(shù)為 38 13 + 39 9 + 40 4 + 41 3 + 42 130= 39 件; (2) 甲公司攬件員的日平均工資為 70 + 39 2 = 148 元, 乙公司攬件員的日平均工資為 [38 7 + 39 7 + 40 ( 8 + 5 + 3 ) ] 4 +( 1 5 + 2 3 ) 630 = 元, 因?yàn)? > 148 ,所以僅從工資收入的角度考慮,小明應(yīng)到乙公司應(yīng)聘. 13. 某單位欲從內(nèi)部招聘管理人員一名,對(duì)甲、乙、丙三名候選人進(jìn)行了筆試和面試兩項(xiàng)測(cè)試,三人的測(cè)試成績(jī)?nèi)缦卤硭荆? 測(cè)試成績(jī) ( 分
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