【正文】 完美WORD格式編輯 。 第三條 財務管理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針，勤儉節(jié)約，精打細算，在企業(yè)經營中制止鋪張浪費和一切不必要的開支，降低消耗，增加積累。第十二章 財務管理第一節(jié) 總則 第一條 為加強財務管理，根據國家有關法律、法規(guī)及財務制度，結合公司具體情況，制定本制度。對失職造成的虧損，除原價賠償外，還要給紀律處分。3．創(chuàng)造五好倉庫是每個保管員努力的方向，每月對倉庫進行一次檢查，以促進創(chuàng)五好倉庫的開展。（五）其他有關事項1．記帳要字跡清楚，日清月結不積壓，托收、月報及時。倉庫嚴禁煙火，明火作業(yè)需經保衛(wèi)科批準。同類物資堆放，要考慮先進先出，發(fā)貨方便，留有回旋余地。倉庫物資如有損失、貶值、報廢、盤盈、盤虧等，保管員不得采取“發(fā)生盈時多送，虧時克扣”的違紀做法。 3．倉庫保管員對庫存、代保管、待驗材料以及設備、容器和工具等負有經濟責任和法律責任。 （三）物資的儲存保管1．物資的儲存保管，原則上應以物資的屬性、特點和用途規(guī)劃設置倉庫，并根據倉庫的條件考慮劃區(qū)分工，做好防濕、防曬等工作。 4．污染、變質、濕損應隔離堆放，嚴禁投產使用。 2．物資入庫存，應先入待驗區(qū)，未經檢驗合格不準進入貨位，更不準投入使用。2．置要根據工廠生產需要和廠房設備條件統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局；內部要加強經濟責任制，進行科學分工，形成物資分口管理的保證體系；業(yè)務上要實行工作質量標準化，應用現(xiàn)代管理技術和ABC分類法，不斷提高倉庫管理水平。十一章 企業(yè)倉庫管理制度（一）總則1．倉庫是企業(yè)物資供應體系的一個重要組成部分，是企業(yè)各種物資周轉儲備的環(huán)節(jié)，同時擔負著物資管理的多項業(yè)務職能。，均須保持清潔衛(wèi)生。應嚴禁隨地吐痰。，均須保持整潔，不得堆積足以發(fā)生臭氣或有礙衛(wèi)生之垃圾、污垢或碎屑。，全體人員，須一體確實遵行。第二條 衛(wèi)生管理準則，特訂定本準則。會議結束后，使用單位要及時關好窗、門、電器，并向辦公室交接。保持室內清潔，嚴禁在會議室內抽煙，不得隨意將會議室用品挪作他用。要遵守上下班制度，不準在休息時間內大聲喧嘩，播放音樂，影響他人休息。要正確使用衛(wèi)生器具，不準將手紙雜物丟入便池，以防管道堵塞，影響使用。要勤儉節(jié)約，杜絕常明燈，常流水現(xiàn)象。第九章 宿 舍第一條 宿舍管理制度要講衛(wèi)生，不準隨意亂仍煙頭、果殼、雜物和隨地吐痰，經常保持室內外衛(wèi)生清潔。員工若因私開具證明需用公司印章時，經老板批準后方能使用公司印章。 財務專用印章是財務部門履行專項業(yè)務而使用的印章。主要用于： 　第五條 對空白稿紙和空白介紹信等證明一般不準加蓋印章，特殊情況需由老板批準后方可蓋印。監(jiān)印人不得擅自用印，違者將從嚴追究監(jiān)印人和責任人的責任。 第二條 使用各類印章時必須辦理使用審批和登記手續(xù)。第八章 印章管理總則：為加強和規(guī)范公司印章的管理，維護印章的權威性和嚴肅性，確保印章的安全規(guī)范使用和管理。車輛放置后司機要隨手鎖門。車輛使用中安全第一，如發(fā)生安全事故按國家相關法律和公司制度處理，司機為責任人、隨車人負連帶責任。第八條　本公司員工因私事需用車者，經老板同意。第六條　車輛用油，加油時要開發(fā)票才能報銷。第五條　車輛損失屬人為造成，由駕駛員負擔損失的50%。第三條　無特殊情況，車輛一般不得私自改變行駛路線和私用，如發(fā)現(xiàn)處以罰款，情節(jié)嚴重者調離車隊。 第七章　　車　輛第一條　車輛駕駛員必須嚴格遵守交通法規(guī)，文明駕駛、安全行車，并保持車況良好、車容整潔、裝置齊全有效。第三條 本公司的電話，主要是作為方便與外界溝通、方便開展業(yè)務之用，不提倡員工在公司內打私人電話。第六章　電話管理第一條　本公司員工遇特殊情況因私需用工作電話，必須經公司領導批準。⑴故意或過失泄露公司秘密，造成嚴重后果或重大經濟損失的；⑵違反本保密制度規(guī)定，為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的；⑶利用職權強制他人違反保密規(guī)定的。第三條　責任與處罰出現(xiàn)下列情況之一者，給予警告，并進行一定的經濟處罰⑴泄露公司秘密，尚未造成嚴重后果或經濟損失的；⑵違反本制度規(guī)定的秘密內容的；⑶已泄露公司秘密但采取補救措施的。不準在私人交往和通信中泄露公司秘密，不準在公共場所談論公司秘密，不準通過其它方式傳遞公司秘密。⑺其他經公司確定應當保密的事項。⑸公司所掌握的尚未進行市場或尚未公開的各類信息。⑶公司內部掌握的合同、協(xié)議、意見書及可行性報告、主要會議記錄。⑴公司重大決策中的秘密事項。對保守、保護公司秘密以及改進保密技術、措施等方面成績顯著的部門或職員實行獎勵。公司職員都有保守公司秘密的義務。第五章 文秘第一節(jié)　　保　密第一條　 總則為保守公司秘密，維護公司權益，特制定本制度。2罰金由財務科統(tǒng)一管理，任何人不得私自使用。觸犯法律的移交司法部門處理。2違反勞動紀律、行政警告三次以上者一律解除勞動合同給予開除。2司機私自改變行車路線和私用，每小時處罰100元，情節(jié)嚴重者調離車隊。1司機違犯交通規(guī)則發(fā)生事故除交警隊處罰處，事故損失在1000元以下處罰100元；1000元以上5000元以下處罰200元；萬元以上處罰400元；一年內發(fā)生兩次違章肇事事故，事故處理完后，解除其勞動合同。1違犯安全技術操作規(guī)程，未造成事故或經濟損失的，給予記過處分一次，停職檢查，罰款50—100元。1在生產區(qū)玩火引起火災，損壞消防器具、安全裝置、電儀信號及線路者，經濟損失1000元以內，賠償所造成的損失，罰款100—500元，給予辭退。1誣告他人、故意損害本廠聲譽者，給予開除?！?盜竊公