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經典崗位職責說明書79(參考版)

2025-05-17 03:27本頁面
  

【正文】 全責員工滿意度3 / 3。全責滿意度7. 文體活動:根據(jù)工會的職能和企業(yè)的實際情況,組織策劃企業(yè)大型群眾性的文化體育活動,以活躍職工的文化生活,增強凝聚力。全責促進作用5. 職工培訓:根據(jù)工會的職能和工會業(yè)務活動需要,對工會主席、委員、會員代表各班組長,組織開展工會法、勞動法、公司法及如何當好代表和維護權益的培訓教育,并通過技術比武、練兵活動,提高其素質和法律意識。全責符合標準要求3. 維護權益:依據(jù)勞動法、安全保障條例、參與勞動保護、勞動保險標準、制度的制訂,及工傷、醫(yī)療鑒定,負責死亡職工、遺孀、遺屬的管理及部分退休職工的管理;建議健全勞
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