別只為薪水工作ppt課件(參考版)
2025-05-15 06:52本頁面
【正文】 薪水比實現(xiàn)個人價值更重要嗎？ ?一個人只有在追求“自我實現(xiàn)”的時候，才會迸發(fā)出持久、強大的熱情，才能最大限度地發(fā)揮自己的潛能，最大限度地實現(xiàn)自我的人生價值?！? ?在一個人的成長過程中，每一個梯級都是一個舞臺，每一個舞臺都會給你展示自己的機會。因為暫時的放棄是為了未來更好地獲得。 美國零售業(yè)大王杰西。所以，認真工作才是提高自己能力的最佳方法，認真工作才是在為自己積累資本。”這種說法大錯特錯，你不是在為別人工作！其實，每個人正在做的工作都是在為自己的成功鋪路搭橋。因此，能夠認真對待每一份工作的人，其實是最能為自己創(chuàng)造成功機會的人，因為他們在工作中所養(yǎng)成的一切優(yōu)秀品質(zhì)，早已為他們?nèi)蘸笤谕瑒e人的競爭中搶占先機打下了基礎。如此，豈不是一本萬利。其實，許多成功人士的成功經(jīng)驗都是從工作中總結出來的。 ?你糊弄工作，工作自然也會糊弄你。不能在公司中發(fā)揮應有的作用，得不到公司領導層的賞識，不注重工作技能和職業(yè)品質(zhì)的提高，每天的工作除了保證月底能拿到薪水外，實際上是讓自己的生命一天天枯萎。這些東西，對每一個希望在工作中有所發(fā)展的人而言，比有限的薪金珍貴百倍，若你能把握這些財富，他日一定能為你創(chuàng)造成功的機會。 ? 在任何一個公司，員工為老板打工，老板付給員工報酬，這是肯定員工價值的一種體現(xiàn)。事實上，這是一種認識上的誤區(qū)。 ? 薪水比獲取經(jīng)驗技能更重要嗎？ ? 在許多員工眼里，認為自己認真工作只是在幫助自己的“上司”成功，他們覺得自己對公司的貢獻再大也只能得到那么一點兒可以數(shù)得著的薪水，并不能從中再獲得其他實質(zhì)性的東西，自己再怎么努力，一輩子的前景似乎已經(jīng)擺在眼前。我們在工作中除了獲得薪水落石出以外，最大的收獲就是知識和經(jīng)驗，以及個人品德的完善。 ?故事 ?售貨員 —— 邁克 ?員工為老板打工，老板付給員工報酬，這是員工的一部分價值的一種體現(xiàn)。聰明的員工明白，現(xiàn)在是在為自己工作，更是為自己的未來工作。不管你在哪里工作、為誰工作，你首先要做的是把自己應該做的事情做好。誰也不想幾十年后回頭看看自己走過的路，發(fā)現(xiàn)自己都是在重復和原地踏步。 ?有的人會說：“我對未來沒有什么追求，也不想成就什么偉業(yè)。 ? 要實現(xiàn)心中的理想，就應該腳踏實地地工作，讓自己在工作中慢慢成長，這才是我們真正要走的道路。如果想要實現(xiàn)人生的目標，就要從現(xiàn)在開始為自己的未來鋪路，因為成功不是一蹴而就的，個人成長也是靠一點點的努力積累起來的。企業(yè)需要有夢想的員工，更需要他們的員工
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