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賣場6s管理細(xì)則(參考版)

2025-04-22 03:12本頁面
  

【正文】 。4細(xì)節(jié)決定成敗。4象老板一樣當(dāng)干部,用老板的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,象經(jīng)營企業(yè)一樣經(jīng)營自己的崗位4舒服的,往往就是退步的。4員工往往出差錯,是你的管理容易讓他出差錯。4每天三件事:必須做的事,應(yīng)該做的事,可以做的事。多想一遍,少錯一句話;多看一遍,少錯一件事。3凡事都有三種以上的解決方法。3做企業(yè):世界上原本有路,走的人多了也就沒了路。3理念變天地變,理念不變原地轉(zhuǎn)。3宣貫的密度+力度=執(zhí)行的深度+高度。簡單的才是有效的。2利益是執(zhí)行的源動力,企業(yè)文化是執(zhí)行的持續(xù)動力。2請示問題不要帶著問題請示,要帶著方案請示。2溝通重在換位思考。2不需要你看到別人沒有用,要讓別人看到你有用。2行動不及時是因為痛苦達(dá)不到。1思想的高度決定行動的高度,文化的高度決定企業(yè)的高度。1習(xí)慣于缺點是最大的缺點。1執(zhí)行力不講如果,只講結(jié)果。行動第一,想法第二。過去的選擇決定今天的生活,今天的選擇決定以后的日子。1沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力。多考慮應(yīng)該做什么,少考慮能夠做什么。既民主又集中的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)實施,服從總是沒有錯。取是能力,舍是境界。用心想辦法,一定有辦法,遲早而已。隨便找借口,成功沒入口?!臼裁词菆?zhí)行力?】管理是盯出來的,技能是練出來的,辦法是想出來的,潛力是逼出來的。   員工和主管在6s活動中的責(zé)任   員工:自己的工作環(huán)境須不斷整理、整頓,商品按規(guī)定陳列、物品不可亂放;不用的東西要立即處理,不可使其占用賣場空間;通路必須經(jīng)常維持清潔和暢通;物品、工具等要放置于規(guī)定場所;滅火器、配電盤、開關(guān)箱等周圍要時刻保持清潔;商品、物品、道具的放置要仔細(xì)、正確、安全;較大較重的商品堆在下層;保管的工具、設(shè)備及所負(fù)責(zé)的責(zé)任區(qū)要整理;紙屑、紙箱等要即時清理;不斷清掃,保持清潔;注意上級的指示,并加以配合。   6s形成令人滿意的職場:明亮、清潔的工作場所;員工動手做、有成就感;
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