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西坡中心衛(wèi)生院管理制度(參考版)

2025-04-16 01:03本頁面
  

【正文】 18 / 18。 第二十四章 附則 第一百二十七條 本制度自二0一二年二月起執(zhí)行,同時原2005年的《西坡中心衛(wèi)生院管理制度》同時廢止。 第一百二十五條 藥房等藥品材料管理科室如發(fā)生虧損的,由所在科室人員每人賠償所虧損的金額。發(fā)生事故造成不良后果的,由當事人負全部責任。 第一百二十四條 在工作或值班期間,因脫崗造成損失或其他不良后果的,由脫崗人員負全部責任。30)第一百二十三條 職工出勤必須本人簽到。 曠工1天,扣除當天的日平均工資;曠工三天及以上者,扣除當月崗位津貼和當天的日平均工資。 第一百二十二條 職工請事假可在次月以后的工作中利用加班、多出勤等進行沖減;單位每一季度通報一次出勤情況,全年累計有請事假的,每天扣除年終獎金30元,扣完為止;每年累計事假超過20天,停發(fā)全年所有福利待遇,全年考核不得評為良好(稱職)及以上等級結果。對以各種名義借調或不在本單位工作而人事工資關系在西坡中心衛(wèi)生院的人員,自離職之日起,不再享受本單位的任何福利優(yōu)惠政策 第一百二十條 凡本單位職工及其父母子女、未成年的兄弟姊妹來門診就醫(yī)的,予以免除診查費、治療費,僅收藥品費和必須的材料費,但住院報銷時除外。 第一百一十八條 凡在市級以上期刊發(fā)表專業(yè)稿件或受到縣級以上表彰獎勵或工作表現特別突出的的,單位視情況給予50500元的獎勵。 第一百一十六條 婚假、產假、喪假按國家有關規(guī)定辦理。經批準參加學習進修考試三個月以內的職工,待遇等同在職職工,不影響全年考核考評。未經批準私自前去參加學習進修的人員出勤,按曠工論處。第一百一十五條 參加學習進修的人員,必須經院長批準,安排妥當本職工作,方可去參加學習進修。第一百一十四條 凡下列情況均以曠工論:(1)用不正當手段,騙取、涂改、偽造休假證明;(2)未請假、請假未批準或超假又未按程序請假、且不到單位上班;(3)不服從工作調動,經教育仍不到崗;(4)打架斗毆、違紀致傷造成休息或被公安部門拘留;(5)無故早退或遲到的,一個月內累計五次作一天曠工處理。 病假期滿必須按時返回上班。病假條所附的衛(wèi)生院病假證明,一月以內由縣級以上醫(yī)院診斷證明,一月以上由市級以上醫(yī)院診斷證明,診斷證明應有明確診斷、痊愈(休假)期限。 事假期滿必須按時返回上班。國家法定節(jié)假日編入當月之中有計劃進行輪休。職工休假執(zhí)行按月輪休制度,輪休時應與換班人員協(xié)商交代好代辦事宜并經院領導同意后方可輪休,如遇特殊情況不能輪休時,不得輪休。未經授權不得使用他人工號、密碼登陸單位計算機系統(tǒng),嚴禁賬號密碼串用;操作人員的密碼應不定期更換自己的口令,如泄漏密碼造成損失,由密碼所有者負責。計算機內部的保養(yǎng)清潔、維修必須經院長批準后由專人對其進行,違反操作規(guī)程,造成設備數據損害或丟失、變更的,照價賠償。計算機出現故障需要維修時,應確保數據已安全備份方能維修。不得在HIS系統(tǒng)主計算機上玩游戲、下載安裝非業(yè)務用程序。嚴禁在系統(tǒng)桌面設置淫穢、反動圖片和各種密碼。外來的信息光盤,非經允許,不準在本單位的計算機讀取信息,以防止病毒的入侵。不準做任何與業(yè)務無關的操作。嚴禁私自更改和刪除計算機操作系統(tǒng)、程序,計算機使用管理人員應確保計算機硬件配置,嚴禁隨意變更、拆卸、更換計算機系統(tǒng)及附屬設備設置,減少不必要軟件和程序的安裝、使用。使用的曲別針、大頭針等金屬物品應妥善存放,防止進入機器,避免造成事故。 第一百零九條 嚴禁隨意搬運、串用、隨意調整計算機及附屬設備,不準隨便改變設備得位置;計算機及附屬設備在使用過程中,嚴禁晃動或搬運機箱及設備、插、拔各種聯(lián)結線和接口卡。嚴禁連續(xù)進行多次的開關機手工操作。(計算機操作規(guī)程:開機流程:1).接通電源;2).打開顯示器、打印機等外部設備;3).開通計算機主機電源;4).按顯示菜單提示,鍵入規(guī)定口令或密碼; 5).在權限內對工作任務操作; 關機流程:1).退出應用程序、各個子目錄;2).在桌面狀態(tài)下用計算機關機命令關閉主機;3).關閉顯示器、打印機; 4).關斷總電源。各種儀器的說明書、線路圖等資料,應及時歸檔,妥善保管。儀器設備損壞需修理者,應及時上報。設備操作過程中操作人員不得擅自離開,發(fā)現儀器運轉異常時,應立即查找原因,及時排除故障,嚴禁帶故障和超負荷使用。院內職工在離開(調離、借調、退休、離任)本院時要交清全部財產,清理所有對公賬務,有外借財產手續(xù)的,必須將外借財產收回辦理移交手續(xù),方可辦理調離手續(xù)。第一百零六條 全體工作人員均要愛護院內設施設備,誰丟失損壞誰賠償。第二十一章 資產管理工作制度第一百零五條 院內全部設備資產都需建立帳目,大宗資產和醫(yī)療設備要建立明細賬目,設備資產管理使用責任要落實到每個科室和個人。月終打印月賬單及時交賬第一百零四條 財務人員應和其它有關科室密切配合,管好本院一切財產。出差或因公借款,須經院領導批準,任務完成后及時辦理結賬報銷手續(xù)。原始憑證由經手人、驗收人和院長簽字后,經財務會計審核開具支票,出納付款結算。第一百零三條 會計人員要及時清理債權債務,防止拖欠,避免呆賬。 根據工作計劃,正確編制年度和季度的財務計劃,辦理會計業(yè)務,按照規(guī)定上報會計月報、季報和年報表。凡是該收的要抓緊收回,凡不符合財務開支標準和開支計劃的要拒付。第二十章 財務工作制度 第一百零二條 認真貫徹執(zhí)行國家的財經方針、政策,加強財務監(jiān)督,嚴格財經紀律,財會人員要以身作則,奉公守法。凡在工作單位因違反相關規(guī)定受處罰影響西坡中心衛(wèi)生院聲譽職工,一律取消外出工作,返回本單位,同時按照相關規(guī)定予以相應處理。自離開本單位之日起,應該遵守工作單位規(guī)章制度,不在享受本單位優(yōu)惠待遇。 第一百條 學習進修人員到上級單位學習進修應珍惜學習機會,尊重學習單位的規(guī)章制度,虛心學習,提高自身業(yè)務知識技能,不得借學習進修之機,干其他非學習進修之事,一經發(fā)現,隨時取消資格,返回本單位工作。衛(wèi)生院根據業(yè)務開展情況進行業(yè)務授課、業(yè)務技能大比武和崗位練兵活動,選擇業(yè)務骨干講授新知識、新方法、新技術,以點帶面,不斷提高業(yè)務素質。第十九章 學習制度第九十九條 每位職工要經常進行政治理論和業(yè)務知識的學習,不斷加強對衛(wèi)生法規(guī)政策、醫(yī)療規(guī)范技能和前沿專業(yè)知識的學習,以提高服務水平,規(guī)避醫(yī)療風險。 第九十八條 值班人員在值班期間應經常巡視單位,以第一時間發(fā)現存在的問題予以及早解決,按時打掃院子衛(wèi)生,及時填寫值班日志,在本班值完,應按排班表向下一班人員進行交班。第九十七條 各科室工作人員下班前,應將本科室需要值班人員注意處理的情況和處理事項向值班人員進行交代,以引起重視。第九十六條 值班人員如有危重急癥患者需要搶救時,在積極按相關程序進行搶救治療的同時須向院領導及時匯報,如因私自脫崗或未積極處理造成不良后果的,由值班人員負責承擔。對于不能解決或緊急的事情,及時上報院領導或通知相關人員處理并作記錄。第十八章 值班工作制度 第九十五條 衛(wèi)生院值班實行按排班表輪流值班,凡衛(wèi)生院55歲以下、身體健康的醫(yī)務人員均有值班的義務(55歲以上、經市級以上醫(yī)院確診身體有重大疾病的人員可不值班),以確保24小時應診,值班人員應在值班室留宿,不得脫崗,不得隨便找人頂替。每年進行一次消防知識培訓,學習消防滅火器使用方法,并進行消防疏散演練,提高消防意識。第九十三條 患者及職工車輛停放要整齊有序,院內停放車輛時要注意留有急救車輛通道,嚴禁在院內亂停亂放、占道停放各種車輛,自覺維護院內秩序。除住院患者外,非本院人員留宿院內,須經院領導同意或報知值班人員知曉方可留宿。藥庫房要有安全防范意識,人員外出,隨時鎖門,安全用電,尤其注意防盜防火,做好用藥調劑安全,“精、麻、限、劇”藥品、查對責任落實到個人。 各科室做好自身安全防范工作,注意用火用電安全,下班斷開電源,封好火源,關好門窗。夜間值班人員要按時鎖上大門,夜間人員外出應先向值班人員申明。 發(fā)生或者發(fā)現醫(yī)療事故,可能引起醫(yī)療事故的醫(yī)療過失行為或者發(fā)生醫(yī)療爭議時,應當立即向院領導報告,立即組織進行調查、核實,將有關情況如實向縣衛(wèi)生局報告;科室相關醫(yī)務人員要積極做好患者或親屬的解釋,化解矛盾,并主動配合單位處理善后工作。按規(guī)定保管和復印病歷資料,嚴格遵守病歷回收和病歷借閱制度。要讓病人對疾病預后和某些非常規(guī)治療項目風險了解清楚,并于檢查或治療處置前履行患者同意簽字手續(xù)。第八十七條 尊重患者的知情同意權。提高醫(yī)療質量,保障醫(yī)療安全。按照質量控制標準,定期監(jiān)控公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療工作,對監(jiān)控結果提出整改意見并督促改正。第八十五條 按照相關規(guī)范要求,及時準確規(guī)范的書寫醫(yī)療文書、病歷資料。危重患者進行檢查、轉科、留觀、住院,均需有醫(yī)護人員護送。 患者病情涉及多個科室,原則上首診科室先處理,必要時請其他科室協(xié)同處理,各科室經治醫(yī)師均應詳細記錄處理經過。第八十二條 首診醫(yī)師對患者進行初步診斷,并做出相應處理,不允許任何推諉或變相推諉現象。第八十條 每年春秋季學校開學時,由公共衛(wèi)生科代表衛(wèi)生
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