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采購員述職報告5篇(參考版)

2025-02-25 01:09本頁面
  

【正文】 ?! ÷殬I(yè)習(xí)慣:要讓自己有一個好的職業(yè)習(xí)慣,有成本概念,有利潤思維,有風(fēng)險意識、有統(tǒng)籌潛力、有交流溝通好習(xí)慣。要做好記錄,便于查詢和統(tǒng)計,及配合相關(guān)部門做好工作?! 」?yīng)商的管理:盡量用條款有效的文件去約束牽制他們,讓他們能主動爭取配合我們工作,及時解決問題,讓其感受有壓力又有動力?! ”M量做好工作總結(jié):對所做的工作,每個月至少做個簡短的總結(jié)?! ‰y點重點有總結(jié):對工作中的難點,事后盡量做個簡短的書面總結(jié)便于自己以后總結(jié)經(jīng)驗。很重要的,或事情較多,我會記錄下來,逐個或交叉處理。  做事有條理:我基本上會每一天記錄下來,我所做過的工作,處理的事,對沒有處理好的事,要求次日,或緊接處理,盡量做到問題不推遲,盡最快解決?! ∈占a(chǎn)品信息:我不熟悉這個產(chǎn)品,但是我會盡我的努力尋找懂得這個產(chǎn)品信息的人,從別人那去學(xué)到自己本來不明白的東西。工作認(rèn)識,產(chǎn)品知識認(rèn)識、采購工作交流、采購工作方法淺談。我是躲但是了。學(xué)習(xí)給自己充電,讓工作更出色兩大主題占滿了我的整個生活。自從由醫(yī)藥行業(yè)轉(zhuǎn)行到工業(yè)行業(yè),進從一個新的行業(yè)、新的環(huán)境后,就會發(fā)現(xiàn)同樣是采購工作,此刻與原先存在著很大的差異?! ?)要做好供應(yīng)商的選取、評議工作,對長期使用的物品及材料建立牢固、可靠的供應(yīng)關(guān)系,并不斷挖掘新的供應(yīng)商,以保證物品及材料供應(yīng)的不間斷性。  7)要控制物品及材料入庫的數(shù)量與質(zhì)量,能準(zhǔn)確無誤分配好材料運送到所需工地,做好材料的存放、堆碼管理工作。  5)加強與使用材料部門的聯(lián)系,尤其是按時、按質(zhì)、按量控制好所需的各種材料,確保工程能順利進行。在工作中要多跑、多比較、多總結(jié),邊學(xué)習(xí)邊實踐,不斷提高自己的采購業(yè)務(wù)水平?! ?)定期匯總所進的采購資料,協(xié)助部門經(jīng)理、財會進行采購材料成本核算。謝謝!謝謝您們!  為了更好的做好這個行業(yè),使公司這個部門更好的發(fā)展,以后我要一下幾條做好公司的采購員工作:  1)我須注重采購職業(yè)道德,品行端正。再次感謝財務(wù)的所有同事正確的指引?! ≡谖易霾少弳T的幾個月里,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)。更沒有研究好付款方式,當(dāng)物品與材料到場后,供應(yīng)商緊跟著追尾款。是自己的心智沒有極限的提升?! 《?失)。物品及材料進場后做好成品保護要互相配合?! 「F(xiàn)場,是我深刻的體會到協(xié)調(diào)、配合,成品保護。對要采購的物品細(xì)心的分析,在做信價比。到此刻的尾款流程跟進,這些過程對我的得與失主要以下幾點說明:  一、(得)。做采購員近五個月是自我提升很快,是我深刻的認(rèn)識到一個人的潛能發(fā)揮的能量,我調(diào)到成本部時,對采購什么都不懂、什么都不知,到之后的材料及物品的選定,談合同,制作合同?! 〔少徸鳛橐粋€敏感部門,要時刻強調(diào)廉潔自律,遵守職業(yè)道德,堅決抵制宴請、回扣、送禮等商業(yè)賄賂行為,并充分意識到商業(yè)賄賂行為的嚴(yán)重性和危害性,加強部門內(nèi)部員工之間的相互監(jiān)督?! 猿植恍傅刈ズ貌少徚鞒毯椭贫鹊穆鋵?,使制度化、規(guī)范化的工作氛圍盡快落實。比如三線城市采購問題,集團未有明確制度要求,地區(qū)公司采購部應(yīng)當(dāng)如何操作。  我部大部分員工雖擁有3年采購工作經(jīng)驗,但采購經(jīng)驗積累還不夠,重點體現(xiàn)在議價能力偏弱,溝通和談判的技巧有些欠缺,不利于控制公司采購成本?! ∮袝r候與需求部門或供貨商溝通不到位,導(dǎo)致采購的物質(zhì)未能完全滿足使用部門需求或者供應(yīng)商中標(biāo)后拒絕履行訂單,給物品采購的按時到貨帶來困難。  截止6月30日,我部累計完成單項采購約165宗,采購金額約180萬元,甲供材下單6宗,金額約13萬元?! ∥也可习肽昕朔蝿?wù)重、時間緊、人手不足等困難,較好完成了欽州恒大綠洲開盤前各項活動禮品和物資物料準(zhǔn)備工作,為欽州恒大綠洲開盤盡獻了一份力量?! ∶吭露ㄆ谂嘤?xùn)公司采購相關(guān)制度,不斷提高部門員工綜合素質(zhì),目標(biāo)是使每位同事在采購工作中獨當(dāng)一面?! Σ块T人員進行工作分工,各司其職?! 〖訌姴少彶咳瞬抨犖榻ㄔO(shè),按照采購部編制招聘人手,部門人員由2人增加到現(xiàn)在的6人?! 〗酉聛恚腋鶕?jù)崗位職責(zé)對上半年的工作進行述職:  一、上半年工作情況總結(jié)  根據(jù)公司的要求,明確了采購部各崗位的工作職責(zé),理順了采購部的采購流程。具體工作職責(zé)是:全面負(fù)責(zé)公司運營所需各類物資的采購及部門內(nèi)部管理工作,達(dá)到提高物資采購效率,降低采購成本的目的。在今后的工作中,我將認(rèn)真總結(jié)發(fā)揚成績,糾正克服不足,圍繞單位的工作,開拓創(chuàng)新,求真務(wù)實,為單位的快速良性發(fā)展而努力奮斗。一年來,單位累計發(fā)生輕傷人次,未出現(xiàn)重傷和工亡事故,安全生產(chǎn)控制指標(biāo)在最好的范圍內(nèi),為單位的安全生產(chǎn)工作做出了貢獻?! ?四)狠抓安全生產(chǎn)  規(guī)定安全辦公室的同志每天都要深入采場一線跟班巡查安全,對存在安全隱患的地帶進行檢查,對違反安全操作規(guī)程的行為進行糾正和處罰,采取跟蹤式的巡查,并將查出的隱患記錄后上報單位各級部門和領(lǐng)導(dǎo),發(fā)現(xiàn)部門工作中存在安全問題及時通報部門負(fù)責(zé)人,督促他們進行整改。二是努力把握市場的新形勢、新要求,充分發(fā)掘工作潛力,使采購工作更上一個新臺階。結(jié)合工作實際,制定新的工作目標(biāo)和方向,進一步提高管理和經(jīng)營水平。針對這些問題,我決定在以后的工作中從以下幾方面進行強化:一是不斷探索和改進工作方式方法。二是管理措施不夠細(xì)致,對后勤工作中的一些新問題,思考不夠,創(chuàng)新意識不強。比價采購次,比價采購額萬元,形成比價效益萬元,占采購額的%左右。招標(biāo)比價公開、公正、透明,單位單位分管部門的領(lǐng)
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