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教務處考核自評(參考版)

2025-02-24 17:10本頁面
  

【正文】 ?! ≡诮窈蟮墓ぷ髦?,我們將進一步確立教學管理和改革,必須以提高教育教學質量為中心,牢固樹立為教學服務、為教師服務、為學生服務、為提高教學質量服務的指導思想,堅持依法治教,規(guī)范運作,狠抓教學過程管理,勇于開拓創(chuàng)新,為我校教學成績作出應有的貢獻。存在的問題主要表此刻以下幾個方面:  ,離省級規(guī)范化學校要求還有很大差距。師資建設是學校發(fā)展之基,競爭之本,今后教務處還將經常舉辦各類教學技能大賽,為教師的成長搭建平臺,強化教師的自我提高意識,努力提高其教學基本功,盡快培養(yǎng)出更多的名師。授課教師互相學習,大膽創(chuàng)新,豐富了該模式現有的資料,增加了在其具體運用中的深度?! ≡诘?7—18周,教務處又成功組織了多媒體教學模式觀摩課。本次活動進一步鍛煉和提高了骨干教師,給全體教師供給了一次很好地學習交流機會,提升了我校教學研討氛圍,增強了課堂教學創(chuàng)新的意識。課后各教研組都召開了高質量的學科研討會,進行了評課和學科教學研討,就自我的所思所悟進行了廣泛交流?! ”緦W期我校第3—4周,教務處成功舉辦了各學科教學研討會,教務處、教研組和備課組統(tǒng)籌安排、精心組織了聽評課活動?! ∪?、開展課堂教學研究,為教師成長搭建平臺。都能先寫出詳細課時教案,全組教師認真討論,集思廣益,構成了先自備、后集備、再自備的集備方式,既發(fā)揮團體優(yōu)勢,又體現個人特色?! Ω髂昙壐鲗W科組的教學常規(guī)情景,采用定時檢查和及時抽查相結合的方式,嚴格管理,抓好落實,認真記錄,發(fā)現問題及時督促?! ¢_學初組織了兩周的教學規(guī)范周活動,結合年級組對全體教師的備課、上課、作業(yè)布置與批改、聽評課等方面進行了全面檢查,對檢查中暴露出來的問題,分析原因,提出相應對策,落實整改措施,同時進行跟蹤檢查,取得了較為夢想的效果。教務處負責為教師印刷,及時完成,有效督促,很好地控制了印刷質量和數量,既保證了教學需要,又為學校節(jié)省了不少資金?! 槿w教職工建立了業(yè)務檔案,進一步完善了教師的教學管理檔案,并實現了所有檔案管理電子化,并及時向學校檔案室供給教學檔案資料。為了保證考試工作順利進行,每次考試從秩序冊的編排、考試用品的準備、考試的實施都有條不紊,扎扎實實,努力做到了提前準備、研究細致、精心安排、操作規(guī)范、優(yōu)質服務?! 】紕展ぷ?。同時,教務處與其他部門協作,在教師中采用“走出去”與“引進來”相結合,分散自學與集中培訓相結合,使大家了解新課改,走進新課改?! ⌒乱惠喺n程改革已經如火如荼,在新形勢下實現教育的可持續(xù)發(fā)展,充分發(fā)揮學生的主體精神,促進學生個性發(fā)展,到達“教是為了不教,學是為了會學”,實現學習方式的改變,在思想觀念上進行轉變,真正做到應試教育向素質教育的轉型,把傳統(tǒng)教育價值觀與當代教育價值觀作一個全面進取的整合,為此,教務處組織教師加強理論學習。  全體教務人員繼續(xù)弘揚“艱苦創(chuàng)業(yè),追求卓越”的實高精神,認真落實“嚴、細、快、實、恒”的工作作風,從小事做起,從細處著手,進一步增強事業(yè)心與職責感,認真履行崗位職責,加強專業(yè)理論的學習,努力提升專業(yè)技術水平,以適應崗位的需要?! 】傊?,作為一名才走上管理崗位的年青教師,我將一如繼往的做好本質工作,不斷加強學習,更新理念,做一名發(fā)展型教師,緊緊依靠學校的堅強領導和全體教師的共同努力,大膽創(chuàng)新工作機制,銳意進取,努力拼搏。在課改迅速發(fā)展的今日,作為學校的領導者和管理者,沒有先進的理念、過硬的作風和科學合理的考核制度為先導,學校是得不到發(fā)
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