hse觀察與溝通管理規(guī)范(參考版)
2025-01-09 00:48本頁面
【正文】 這種人易出質(zhì)量事故和操作事故，若做監(jiān)護(hù)人不能履行職責(zé)，易使作業(yè)人造成傷害。工作不負(fù)責(zé)任，不講究質(zhì)量和工藝，工作效率低。不學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)，遇到技術(shù)難題和事故處理只能依賴于別人。這種人易出誤操作等事故。這種人的表現(xiàn)是：情緒低落，精神恍惚不振，注意力不集中，記憶力顯著下降。 42 十種容易出事故的人 ? 心神不定的人 心神不定的人是在某段時(shí)間里遇到坎坷或不愉快的事情導(dǎo)致精神不穩(wěn)定、不振作。 41 十種容易出事故的人 性格急躁的人 性格急躁的人干起工作風(fēng)風(fēng)火火，講究速度和效率，不講究質(zhì)量和工藝，往往出現(xiàn)違章現(xiàn)象；工作帶頭作用較強(qiáng)，但考慮問題不夠全面和細(xì)心，安全措施和事故預(yù)想常常丟項(xiàng)；工作穩(wěn)定性差。膽大好勝在性格上屬于外向型，知識技能一知半解。 ? 膽大好勝的人 膽大好勝的人多數(shù)是青年人，參加工作時(shí)間短，經(jīng)驗(yàn)欠缺，不懂得違章的利害。工作時(shí)精力不足，分心、走神、急躁、盼下班、趕進(jìn)度。 39 十種容易出事故的人 ? 交際過多的人 這里講的交際過多，是指單純的玩樂交際、吃喝交際。有的人還有食欲不振，消化不良等反應(yīng)。 38 十種容易出事故的人 ? 夜生活過度的人 夜生活過度是指夜間玩的時(shí)間過長，保證不了正常的睡眠；飲酒過量，嚴(yán)重消耗體力精力；把夜生活當(dāng)做一種習(xí)慣，天天如此。 當(dāng)今的快節(jié)奏工作，要求每個(gè)人必須有充沛的精力和較好的體力，而且要做到精神高度集中，一絲不茍，否則就會發(fā)生事故。帶情緒工作易發(fā)生人身傷害、誤操作等事故，尤其是從事起重、運(yùn)行的人員更容易發(fā)生事故。情緒不好的人一般表現(xiàn)是：悲傷、氣憤、憂郁、恐懼、焦慮、煩躁、發(fā)牢騷、說怪話、罵人、發(fā)怒等。 ? 情緒不好的人： 情緒不好的人分兩種，一種是經(jīng)常性情緒不好，這與個(gè)人修養(yǎng)、性格和所處的環(huán)境有直接聯(lián)系，也就是我們常說的愛鬧情緒的人。用兵作戰(zhàn)是這樣，安全生產(chǎn)和消滅事故隱患也是這樣。 35 填寫安全觀察與溝通報(bào)告表 記錄部門、溝通人員、日期、時(shí)間等， 不必記錄交談人的名字！ ..觀察內(nèi)容作為提醒，而非檢查清單 ! ..離開后進(jìn)行記錄； 每次與 23名員工進(jìn)行討論； 一般進(jìn)行 30分鐘。 ..用求教的態(tài)度和人員交談，使用恰當(dāng)?shù)恼Z氣。 如果員工愿意談?wù)撘粋€(gè)難題，多聽聽他們關(guān)心的內(nèi) 容。 —— 安全觀察中同一員工重復(fù)出現(xiàn)的不安全行為； —— 違反安全禁令的不安全行為。 33 安全觀察和溝通的要點(diǎn) 非懲罰性原則： 安全觀察和溝通是非懲罰性的，必須和紀(jì)律分開來。 ? ..要求有真誠的、深入的、探討式的交流。 31 友好提示： ? ..在你區(qū)域里的任何員工、來訪者、承包商在責(zé)任上都是 ? “ 你的員工 ” ！ ? ..重點(diǎn)關(guān)注工作中的人員。 ..如果員工行為沒有實(shí)質(zhì)改變，所有安全活動都是紙 上談兵。 ..工作場所從來都沒有絕對的安全，傷害事故是否發(fā) 生取決于工作場所中員工的行為。 27 HSE 觀察與溝通報(bào)告表 觀察區(qū)域 : 觀察日期 : 觀察時(shí)間 : 時(shí) —— 時(shí) 觀察人 ( 簽名 ): 員工的反應(yīng) 員工的位置 個(gè)人防護(hù)裝備 工具和設(shè)備 程序 人體工效學(xué) 整潔 觀察到的人員的 異常反應(yīng)： ? 調(diào)整個(gè)人防護(hù)裝備 ? 改變原來的位置或行為 ? 重新進(jìn)行工作 ? 停止工作 ? 接上接地線 ? 上鎖掛牌 ? 其他 可能會： ? 被撞擊 ? 被夾住 ? 高處墜落 ? 絆倒或滑倒 ? 接觸極端溫度的物體 ? 觸電 ? 接觸、吸入或吞食有害物質(zhì) ? 不合理的姿勢 ? 接觸轉(zhuǎn)動的設(shè)備 ? 搬運(yùn)負(fù)荷過重 ? 接觸振動設(shè)備 ? 其他 未使用或未正確使用；是否完好 ? 眼睛和臉部 ? 耳部 ? 頭部 ? 手和手臂 ? 腳和腿部 ? 呼吸系統(tǒng) ? 軀干 ? 其他 ? 不適合該作業(yè) ? 未正確使用 ? 工具和設(shè)備本身不安全 ? 其他 ? 沒有建立 ? 不適用 ? 不可獲取 ? 員工不知道或不理解 ? 沒有遵照執(zhí)行 ? 其他 辦公室、操作 和 檢維修環(huán)境 ? 是否符合人體工效學(xué)原則 ? 重復(fù)的動作 ? 軀體位置 ? 姿勢 ? 工作場所 ? 工作區(qū)域設(shè)計(jì) ? 工具和把手 ? 照明 ? 噪音 ? 其他 ? 作業(yè)區(qū)域是否整潔有序 ? 工作場所是否井然有序 ? 材料及工具的擺放是否適
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