【正文】 工作之外，我今年的生活算是最平淡得了吧。 范文最新推薦 42 雖然這些種種寫下來就讓觀者覺得好多無奈，但臵身其中調(diào)整好心態(tài)，把每一個無奈都當(dāng)作一個考驗(yàn)；把別人的不作為當(dāng)作鍛煉自己的機(jī)會；把和每一個人溝通當(dāng)作一種積極的嘗試。不會為一些事 情爭論而是相對平心靜氣的尋找一種平衡利益的解決方法。我也更加小心翼翼的保護(hù)好自己 (估計(jì)還是沒保護(hù)好我還是太直率 )和我的小組。參加很多的會議，跟不同的人打交道讓我看到了職場上那些微妙的關(guān)系。 今年可算是我工作以來最糾 結(jié)的年頭了，在尋找有效溝通方式上我不斷嘗試新的方法，有意識的根據(jù)不同的人說不同的話。最終以什么形式呈現(xiàn)在客戶面前，同樣的改進(jìn)是否在其他相關(guān)功能上實(shí)現(xiàn)，如果出現(xiàn)困難我們需要什么樣的后備方案等等。 這樣說太籠統(tǒng)了，舉個例子比如某個功能的改進(jìn)或需要做優(yōu)化，在這個改進(jìn)未實(shí)施的時候作為技術(shù)部門我們一般都會說技術(shù)上可以實(shí)現(xiàn)，希望了解到這個改進(jìn)具體在哪些方面幫助到客戶那些哪些操作流程。這些雖然和我的范文最新推薦 41 日常工作聯(lián)系不大，但是跟非技術(shù)人員打交道上面幫助還是非常大的。 通過種種我覺得作技術(shù)的和非技術(shù)人員說的不是一套語言，我們拿一個需求看到的就是類，模塊，函數(shù)等等扒皮剔骨的分析，他們看到的更是業(yè)務(wù)流程，增值效益等等有血有肉的活動體。這種情 況在我們不斷的改進(jìn)交流方式下慢慢變得好起來了。有的時候郵件發(fā)到售前那邊石沉大海，那只能再下一周發(fā)郵件的時候提一下，要是還沒回音就打電話過去，跟個催命大媽一樣。每周五都是一周 成果展示 ，把進(jìn)度預(yù)測等等寫好發(fā)到售前。只能按照自己的理解結(jié)合對產(chǎn)品和客戶的熟悉程度一點(diǎn)點(diǎn)把大的需求切割劃分成小的可操作的需求，然后做成樣品，寫好報告反饋給售前。這，怎么可能呢。于是我開始直接給售前寫郵件，當(dāng)然這些都郵件都要抄送經(jīng)理一份，不然在他心里該留下陰影了。 我咬牙跺腳調(diào)整工作態(tài)度。為此在年初的幾個月我經(jīng)常和另一個組長互相發(fā)牢騷 (我們經(jīng)理手下就三個組長 ).那段時間我覺得我就是個被負(fù)面情緒吹起來的氣球，直到有一天氣球爆炸了?，F(xiàn)在我們是一個合作愉快，高效運(yùn)轉(zhuǎn)的開發(fā)小組。我覺得我是幸運(yùn)的因?yàn)槲宜冻龅?這些，他們也在回報給我。 總結(jié)一下做小組長這類費(fèi)力不討好的工作大概就要秉著 為人民服務(wù) 的宗旨，組員需要的信息我及時提供，遇到的困難及時支援，不理解的事情耐心開解。我們之間的交流，和開發(fā)節(jié)奏配合的不錯了。在流程上，他們各有各 的習(xí)慣但是既然是一個整體就要步調(diào)一致，團(tuán)隊(duì)的操作流程在慢慢改進(jìn)中更符合整體的開范文最新推薦 39 發(fā)習(xí)慣。聽組員發(fā)發(fā)牢騷，抱怨一下上面管理松散的問題。沒轍，我只能更積極的跟他們更新情況，經(jīng)常詢問進(jìn)度，詢問是否需要幫忙，提醒一下他們可能想不到的關(guān)聯(lián)問題等等。 在那 幾個月我就覺得自己腹背受敵。面對這三個個性人材，如何確立威信是個難題。歡迎各位看官介紹架構(gòu)類的書籍和工具 年初的時候人事變動，我的職責(zé)范圍除了開發(fā)之外還兼代一個三人小團(tuán)隊(duì)。也許就是所謂的架構(gòu)吧。 范文最新推薦 38 面對 win7 64bit 的快速普及以及我們用到的一些軟件的更新?lián)Q代，我明 年的主要任務(wù)就是為我們產(chǎn)品全面更新到 . 搭一個比較堅(jiān)持的基礎(chǔ)。于是我光榮的承接了 筆頭子 工程，在不斷的鍛煉以及被別人咬文嚼字的挑剔后提高了不少。我需要寫的文檔包括閱讀售前的商業(yè)需求，翻譯拓展為技術(shù)需求；在功能實(shí)現(xiàn)后寫描述總結(jié)類的文檔給售后和售前。我的文檔本來還可 以給自己看或者同組人員還都算是清晰明了的。要說這些東西多考驗(yàn)一個人的技術(shù)我個人認(rèn)為還真沒有，但是非常考驗(yàn)技術(shù)人員對于業(yè)務(wù)流程的熟悉度和對于需求的前瞻能力，這些都是經(jīng)年累月的經(jīng)驗(yàn)積累分不開的。 真正進(jìn)入 2020 后我的個人工作比較零碎，大部分是基礎(chǔ)的搭建。老話說不破不立 ，我改原有代碼改的惡心了一狠心推倒重來。這一改要是引入新的 bug 不就是做無用功了么。這個 范文最新推薦 37 調(diào) 聽起來很簡單，但是一看模塊內(nèi)部的構(gòu)造，各個函數(shù)間的關(guān)系我就傻了，這一 調(diào) 可是傷筋動骨阿。這個模塊要說不工作吧它基本符合設(shè)計(jì)要求，要說工作吧用的不怎么順手。 1。 今年在工作上有些人事變動，我的工作也有點(diǎn)點(diǎn)轉(zhuǎn)型。這篇總結(jié)對于那些初出茅廬打算成就一番事業(yè)的同學(xué)們是個反面教材。 似乎在每個總結(jié)開篇都會說，我不是個努力上進(jìn)的人，太多的隨遇而安讓我的工作起伏并不大。工作這些年，年年雷打不動一篇 總結(jié)讓初初參加工作的這一天刻在我的腦海中。 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)在 “ 黨員先進(jìn)性教育活動 ” 中的敢于批評和自我批評范文最新推薦 36 的作風(fēng)，積極采取有效的措施進(jìn)行整改和提高，將黨的各項(xiàng)工作進(jìn)一步做好、做大。 不斷提高黨員的黨性，提高政治素質(zhì)和文化素質(zhì)。 針對上半年工作的不足，不斷健全完善支部管理制度，協(xié)助行政完善工段管理制度和機(jī) 構(gòu)。 在生產(chǎn)上，竭盡全力，協(xié)助生產(chǎn)，做好生產(chǎn)、安全、政治工作三不誤。 充分發(fā)揮黨員的積極能動性，使其模范帶頭作用得到應(yīng)有的效果。 已經(jīng)過去的半年里，工段在支部的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)助下，圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，保證了生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育活動，特別是在過年過節(jié)時期，工段針對不同崗位，制定出互保措施，讓黨員們自己相互監(jiān)督、相互幫助，從而保障黨風(fēng)的淳樸，保證了黨員的廉潔。對 “ 三管六外 ” 及敏感崗位人員要求及時和組織保持聯(lián)系，對不正常的事件要 在第一時間內(nèi)向組織匯報。 四、大力開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)黨的監(jiān)督作用。 在職工穩(wěn)定工作方面，支部始終貫徹一人一事的訪談制度，對思想不穩(wěn)定的職工，支部盡量多地找其談心，對困難戶職工，及時匯報給上級，還慰問了生病職工。首先表現(xiàn)在設(shè)備隱患查處的次數(shù)增多，使設(shè)備事故得到扼制；其次表現(xiàn)在雙違減少，甚至一度實(shí)現(xiàn)無雙違現(xiàn)象；還有就是兄弟單位出了問題我們的技術(shù)人員也可以幫得上忙。對于這些問題，支部有針對性地向領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員本人如實(shí)進(jìn)行了反潰支部緊緊圍繞礦、車間的要求，不斷開展黨群工作，組織黨員開展義務(wù)勞動 4 次，使黨的作用在群眾中的影響日益擴(kuò)大，使黨的作用日益增強(qiáng)。本階段共召開座談會 2范文最新推薦 34 場，發(fā)放征求意見建議表 30 份，個人談話 80 余人次。 廣泛征求意見，找準(zhǔn)了突出問題。同時也讓黨員們比較清楚自己責(zé)任區(qū)的情況，便于抽出空余時間對責(zé)任區(qū)進(jìn)行打掃和負(fù)責(zé)平時維護(hù)，工作總結(jié)《車間支部年中總結(jié)》。共調(diào)整為 6個黨員責(zé)任區(qū)，成立了卷揚(yáng)責(zé)任區(qū)、井口信號責(zé)任區(qū)、電梯責(zé)任區(qū)、電工責(zé)任區(qū)井下信號責(zé) 任區(qū)、電檢責(zé)任區(qū)、鉗一責(zé)任區(qū)水泵責(zé)任區(qū)、鉗二責(zé)任區(qū)看罐責(zé)任區(qū)。 為讓黨員責(zé)任區(qū)能更加規(guī)范合理地運(yùn)行，支部制定了具體的，可行性較高的責(zé)任區(qū)管理制度，對黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)的義務(wù)和權(quán)利作了規(guī)定，要求黨員必須保證責(zé)任區(qū)內(nèi)的設(shè)備設(shè)施的完好，無安全隱患，無雜草雜物，同時也有權(quán)利對影響責(zé)任區(qū)管理的行為進(jìn)行制止、上報。 二、積極推進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)工作，發(fā)揮黨員 責(zé)任區(qū)的模范作用。由于集體性的技術(shù)學(xué)習(xí)和交流增多，所有職工對一般的技術(shù)問題都能處理妥當(dāng)。支部著重從黨員的文化素質(zhì)著手，以點(diǎn)帶線、以線帶面來實(shí)現(xiàn)工段職工整體素質(zhì)的提高。通過 “ 十六大精神 ”的學(xué)習(xí)，使黨員們的進(jìn)一步看清了黨的目標(biāo)，明確了自己發(fā)展的方向，使自己的學(xué)習(xí)、行動有了方向和干勁。支部還利用三會一課時間，組織黨員認(rèn)真地學(xué)習(xí)了《黨章》、《兩個條例》、和《黨員的權(quán)利和義務(wù)》等重要文件。支部在上級傳達(dá)各級動員會的第一時間內(nèi)，組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)和傳達(dá)。 在全工段黨員中開展 “ 保持黨員先進(jìn)性教育 ” 活動。支部根據(jù)自身實(shí)際情況，在 “ 保持黨員先進(jìn)性教育活動 ” 中，針對各個階段的特點(diǎn)，分別采取相應(yīng)得力的措施，制定出操作性強(qiáng)的相關(guān)臨時制度，對整個活動過程進(jìn)行全面的控制。 車間支部年中總結(jié) [車間支部年中總結(jié) ] 在礦黨委、車間總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我＊＊＊黨支部在過去的半年中，不斷完善支部組織和結(jié)構(gòu)的建設(shè)工作，為把這個窗口單位建設(shè)得更好，支部立足工段主管提升系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、電力系統(tǒng)的特點(diǎn)，采取針對性的措施，使工段 的范文最新推薦 32 各項(xiàng)黨務(wù)工作取得了一定的實(shí)效，車間支部年中總結(jié)。二是活躍居民的文化娛樂活動，堅(jiān)持每周六下午的自樂班活動，利用 五一舉辦了以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動暨 慶五一 夕陽范文最新推薦 31 紅演唱會，并參加了市組織的秦腔大賽獲優(yōu)秀獎；三是繼續(xù)與鐵路俱樂部合作，提供活動場地和活動器材，搞好居居民的文體活動和健身鍛煉；四是與司法、工商、科技、個協(xié)、派出 所等部門利用社區(qū)活動時間進(jìn)行普法、科技、工商、計(jì)生、宗教等法規(guī)知識學(xué)習(xí)，散發(fā)宣傳資料，宣傳單 5000 多份，搞好居民自我保護(hù)，自我防范意識；五是配合各時期的工作任務(wù)，努力完成上級安排的工作，一是配合勞動部門完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的宣傳工作，宣傳資料和宣傳單做到家喻戶曉，人人皆知，二是為預(yù)防甲流、將宣傳信息、宣傳單粘貼到各單位、小區(qū)、及各戶，使居民早知通，早預(yù)防、早治療、保證了居民的身心健康，避免甲流的漫延擴(kuò)散。 三、活躍社區(qū)文化生活，創(chuàng)建和諧社區(qū)。七是開展科普教育，構(gòu)建和諧社區(qū)。六是解決群眾反映的熱難點(diǎn)問題。對臺胞高英杰、孤寡老人楊秀清、殘疾人楊廣民等低保戶定期進(jìn)行家訪、慰問，關(guān)心他們的生活，幫助解決實(shí)際困難。四是認(rèn)真搞好勞動保障工作，社區(qū)工作站在各級保障部門的指導(dǎo)下，全年為 102 各下崗職工辦理了《再就業(yè)優(yōu)惠證》為 1043848人員辦理了養(yǎng)老優(yōu)惠政策補(bǔ)貼，接收退休人員 23 人，逐一進(jìn)行了家訪，健全了退休人員、下崗失業(yè)人員的檔案管理管理，進(jìn)一步規(guī)范了社區(qū)勞動保障站的工 作，今年，通過陜西省人事和社會保障局省的 退休人員社會化管理示范文最新推薦