【正文】 。另一方面是沒有具體干事的人。五是統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍配備弱化。二是統(tǒng)戰(zhàn)經(jīng)費(fèi)缺乏的問題。一是統(tǒng)戰(zhàn)制度虛化的問題。上級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)基層考核，總看表面材料，如臺(tái)賬建立情況，具體考評(píng)內(nèi)容中務(wù)虛的多，考核時(shí)干部實(shí)績(jī)難以相比較，因而，統(tǒng)戰(zhàn)工作較之其它有“一票否決權(quán)”性質(zhì)的工作，不僅難調(diào)動(dòng)干部的工作積極性，更難引起各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)的重視。當(dāng)前宗教工作總體還是好的，但由于農(nóng)村“宗教熱”不斷升溫， 教徒的文化程度不高，有些宗教活動(dòng)還帶有濃厚的迷信色彩，抵御外來宗教滲透能力較低，相當(dāng)多基層干部對(duì)宗教工作知之不多，管理也難以規(guī)范到位。由于統(tǒng)戰(zhàn)工作務(wù)虛性強(qiáng)于務(wù)實(shí)性，基層統(tǒng)戰(zhàn)委員和統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡(luò)員基本屬兼職人員，統(tǒng)戰(zhàn)工作容易形成“說起重要，做起次要，忙起不要”的現(xiàn)象。面對(duì)越來越多的統(tǒng)戰(zhàn)對(duì)象，越來越重統(tǒng)戰(zhàn)任務(wù)，越來越高的統(tǒng)戰(zhàn)要求，基層統(tǒng)戰(zhàn)工作不可避免的遇到許多亟待解決的問題。 第五篇：新時(shí)期基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的心得體會(huì) 如何準(zhǔn)確把握新時(shí)期街道統(tǒng)戰(zhàn)工作的廣泛性、包容性，正視基層統(tǒng)戰(zhàn)工作遇到的一些問題，積極探索統(tǒng)戰(zhàn)工作新思路、新對(duì)策，以適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展要求，是基層統(tǒng)戰(zhàn)工作者迫切需要解決的問題。我作為一名普通的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)委員，應(yīng)該不斷地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論和黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線路線、方針、政策，提高統(tǒng)一戰(zhàn)線理論水平，還應(yīng)該盡自己的力去幫助他人，團(tuán)結(jié)周圍的人，帶動(dòng)他們一起來學(xué)習(xí)。 通過黨校培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，不僅在理論有了更深的了解，在思想上也有了更高的追求。四是統(tǒng)戰(zhàn)文化要形成合力。三是統(tǒng)戰(zhàn)文化要抓出特色。二是統(tǒng)戰(zhàn)文化要擴(kuò)大影響。一是統(tǒng)戰(zhàn)文化要拓展陣地。注重突出重點(diǎn)，有所為，有所不為，力爭(zhēng)在工作中體現(xiàn)壓力，在服務(wù)中顯示實(shí)力，在創(chuàng)新中增加活力，在交往中形成合力，善于把正確的政策與良好的工作方法結(jié)合起來，努力做到由“被動(dòng)”向“主動(dòng)”轉(zhuǎn)變，由“務(wù)虛”向“務(wù)實(shí)”轉(zhuǎn)變，在實(shí)踐中不斷尋求工作方法的新突破。不斷探索統(tǒng)戰(zhàn)工作有序開展的制度措施，通過建立各類聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，使統(tǒng)戰(zhàn)工作有處議事；通過完善各種內(nèi)部制度，使統(tǒng) 戰(zhàn)工作有章管事。破除統(tǒng)戰(zhàn)部門無所作為的思想，樹立任重道遠(yuǎn)、大有可為的觀念；破除只能務(wù)虛的思想，樹立虛功實(shí)做的觀念；破除怨天尤人、妄自菲薄的思想，樹立有為有位的觀念；破除封閉保守、消極畏難的思想，樹立主動(dòng)出擊、積極進(jìn)取的觀念。 （三）與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，要確保統(tǒng)戰(zhàn)工作的旺盛生命力。三是積極為非公企業(yè)搞好服務(wù)。二是積極參與招商引資。統(tǒng)一戰(zhàn)線如何在服務(wù)發(fā)展中發(fā)揮更大作用，要突出抓住三個(gè)著力點(diǎn)：一是積極搭建平臺(tái)。要真正落實(shí)好村統(tǒng)戰(zhàn)工作目標(biāo)考核責(zé)任制，配備統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡(luò)員，擴(kuò)大統(tǒng)戰(zhàn)工作的信息源，解決好以往村統(tǒng)戰(zhàn)工作沒有落腳點(diǎn)的問題。要建立健全統(tǒng)戰(zhàn)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨政一把手負(fù)總責(zé)，鄉(xiāng)直有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。做好基層統(tǒng)戰(zhàn)工作，要建立健全縣、鄉(xiāng)、村（三級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作責(zé)任制。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)除配一名統(tǒng)戰(zhàn)委員外，沒有配備具體工作人員，處于“單槍匹馬”、“光桿司令”和“孤軍作戰(zhàn)”的狀況，缺乏必要的人力和精力。一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)統(tǒng)戰(zhàn)工作的干部少，既使是統(tǒng)戰(zhàn)委員，平時(shí)也承擔(dān)了大量的中心工作和其它工作，名為專職，實(shí)際上也變成兼職，造 成統(tǒng)戰(zhàn)委員“沒有時(shí)間和精力抓統(tǒng)戰(zhàn)工作”，“工作應(yīng)付多”。很多基層統(tǒng)戰(zhàn)部門，要找米下鍋，多方籌措經(jīng)費(fèi)，才能保障工作順利開展，這是統(tǒng)戰(zhàn)工作面臨的一個(gè)困境，亟需有比較規(guī)范的經(jīng)費(fèi)投入和增長(zhǎng)機(jī)制。統(tǒng)戰(zhàn)工作有比較系統(tǒng)、比較完善的制度，但基層黨委對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度堅(jiān)持還沒有準(zhǔn)數(shù)，亟需提高對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度的執(zhí)行力度。 （四）是統(tǒng)戰(zhàn)保障還沒有落到實(shí)處。 （三）是統(tǒng)戰(zhàn)目標(biāo)考核缺乏剛性指標(biāo)。 （二）是宗教管理的難度增大。 （一）是基礎(chǔ)統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)絡(luò)的作用難以發(fā)揮。 二、通過培訓(xùn)看到了基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的一些問題 隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，改革開放的不斷深入，基層統(tǒng)戰(zhàn)工作 總的趨勢(shì)是范圍越來越廣，對(duì)象越來越多：一是近年來，基層非公有制經(jīng)濟(jì)得到迅速壯大，從業(yè)人員迅猛增長(zhǎng)，非公有制經(jīng)濟(jì)人士增加；二是隨著國(guó)民受教育程度提高，知識(shí)分子隊(duì)伍空前壯大，黨外知識(shí)分子增加；三是隨著新經(jīng)濟(jì)因素不斷增加和發(fā)展壯大，社會(huì)新階層代表人士增加；四是經(jīng)商、務(wù)工人員和歸國(guó)人員不斷增多；五是宗教信仰日益開放，宗教信徒不斷增加。結(jié)合這兩天黨校老師所講內(nèi)容，總結(jié)出了干好統(tǒng)戰(zhàn)工作應(yīng)具備的六種能力：一是科學(xué)決策能力，就是面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的局面和瞬間變化的形式要有善于做出正確決策的能力；二是貫徹執(zhí)行能力，就是面對(duì)問題能拿出行之有效的方案與計(jì)劃，貫徹下去并做到全面準(zhǔn)確、得當(dāng)有力；三是綜合 協(xié)調(diào)能力，就是在工作中能把握大局、權(quán)衡協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧；四是組織管理能力，就是善于社會(huì)交往，有較高的管理水平，組織得當(dāng)；五是開拓創(chuàng)新能力，就是要以大無畏的精神，在舊有的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上大膽嘗試，做到與時(shí)俱進(jìn)、科學(xué)合理；六是學(xué)習(xí)實(shí)踐能力，就是每個(gè)人要把學(xué)習(xí)當(dāng)成是必生的任務(wù)。 作為一名基層年輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)委員，雖 然具備一定的理論知識(shí)，但缺少豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和與時(shí)俱進(jìn)的新視覺、新知識(shí)。對(duì)于我個(gè)人，我認(rèn)為這次培訓(xùn)辦舉辦的非常有意義，非常必要，因?yàn)樗粌H讓我充實(shí)了更多的統(tǒng)戰(zhàn)政策理論，也提高了思想政治素質(zhì)，同時(shí)也讓我掌握了做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的方式方法，更讓我開闊了視野，解放了思想，打動(dòng)了內(nèi)心。 第四篇：新時(shí)期基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的心得體會(huì) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)委員學(xué)習(xí)心得體會(huì) 2021 年 9 月 20 日至 21 日，我在縣委黨校參加了統(tǒng)戰(zhàn)部舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)委員、黨外干部、民族干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)，這次培訓(xùn)時(shí)間雖短，但意義重大。而檔案執(zhí)法正是為了堅(jiān)持檔案工作的這一基本原則，防止和個(gè)人做出危害檔案事業(yè)的行為，以鞏固有利社會(huì)關(guān)系和 社會(huì)秩序。 正確處理檔案工作與檔案法制建設(shè)的關(guān)系。要建立法制監(jiān)督隊(duì)伍，對(duì)各機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè) 單位檔案工作進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督檢查，真正做到依法治檔，實(shí)現(xiàn)檔案事業(yè)管理的程序化、制度化，檔案業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、現(xiàn)代化。 強(qiáng)化監(jiān)督職能和力度，健全檔案行政執(zhí)法程序。三要依法治檔，強(qiáng)化檔案法律的權(quán)威，維護(hù)檔案法律的尊嚴(yán)。一要認(rèn)真學(xué)習(xí)《檔案