【正文】 三是工作上還存在一些不如人意的地方。 二、消防知識 九月份消防局舉行了關于消防安全知識宣傳教育四個能力演講活動，我們?nèi)ヂ犃藙e的商場的演講深受感動，在此之前我們還是“三個能力”“三懂、三會”從那以后實行貫徹消防局的意見，從“三個能力”“三懂、三會”發(fā)展到“四個能力，四懂，四會”讓我們又學 到了好多，緊接著每天的出操、消防演習，從中又學了好多知識和問題，在一次消防局的領導來檢查我們的工作，我們在商場消防演習了，演習分兩組：一組是組織滅火另一組是組織疏散逃生，消防局的領導看了之后很贊同認可 ! 三、存在的不足和今后的努力方向 回顧大半年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足，突出表現(xiàn)在：一是由于隊員來自四面八方，綜合素質參差不齊 。消防設施是否被占用等 。巡視工作：白天巡視商場內(nèi)有無可疑人員 。更好的工作來回報上級， 保安工作總結。 保安半年工作總結 2021【二】 陰似箭日如梭，轉眼間大半年已經(jīng)過去，在領導的帶領下，我學到了不少知識和社會經(jīng)驗，讓我在工作中基本上能獨立完成各項工作，首先感謝領導對我的指導和栽培，在以后的工作中我會刻苦學習 。最后達到讓公司領導滿意，讓珠寶城領導滿意，讓來珠寶城的國內(nèi)外領導、客商，顧客滿意。即：在思想觀念上再創(chuàng)新，在工作質量上再創(chuàng)新，在工作方法上再創(chuàng)新 。我們將迎難而上，做好工作。 下半年及今后的工作要求將會更高，難度將會更大，這就對我們的工作提出了新的更高的要求。三是工作上還存在一些不如人意的地方。突出表現(xiàn)在：一是由于隊員來自四面八方，綜合素質參差不齊 。這些都凝聚著全體隊員的智慧和汗水。他們在工作上，都能求同存異，顧全大局，無論工作條件多么艱苦，生活條件多么簡陋，工作任務多么艱巨，他們大家都能團結協(xié)作，共同拼搏，想方設法盡心盡力完成任務，其精神實在感人。 三是得益于全體隊員的共同努力。這種有益的創(chuàng)新嘗試，事實證明是有效的、成功的。從會議講向正?；?。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新，使工作的方法從嚴肅向靈活 。三是在工作方法上創(chuàng)新。如 在報紙上，在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的、有一定說服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊員進行學習，同時，引導他們多問幾個“為什么 ?”，收到了事半功倍的效果。其次是思想觀念上的創(chuàng)新。當我們了解到隊員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并準時為他們舉行小型的生日宴會。當隊員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們都會盡力關心和幫助的，只要我們能做到的，都會全力去做，做不到的，也盡力想辦法幫助。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新。揚州國際珠寶城是一個國際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺，定位高端、規(guī)模宏偉，理念先進，這就要求我們保安工作必須與時俱進，不但要跟上，而且要走在珠寶城發(fā)展的前面，先一步，快一拍，否則就會被動，就會出問題。 二是得益于工作上的創(chuàng)新。更重要的是每一次大的活動，張主任等領導，都能親臨現(xiàn)場，組織指揮。首先， Xxx 主任身為領導，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣大隊員樹立了榜樣，增添了干勁和信心 。 二、半年工作的體會 半年來的工作、學習和生活，我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽儯?也得到了鍛煉和提高，可以說受益非淺。干事情吃苦在前的多，討價還價的無 。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。在工作方法上，我們根椐不同隊員，不同情況，靈活機動地在班會、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例教育，舉行升旗儀式等多種形式，靈活多樣地實施思想品德的教育。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。由于我們的隊員來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。隊員上下班都必須列隊行進，充分展示軍人的素質和風彩。團隊組建后，我們對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規(guī)范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。 二是抓制度建設。隊員上崗后，我們還堅持每周 2 天的技能訓練，風雨無阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務素質不斷提高。凡新隊員進來后，我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務素質的訓練。在隊伍建設上，我們把“相馬 ”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結合。同時，我們還注意從退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，上半年我們重點抓了三項工作。半年來，我嚴格按照公司規(guī)定的保安工作內(nèi)容行事，為了更好地做好今后的各項工作，根據(jù)領導的要求，現(xiàn)對半年來保安隊工作總結如下： 一、關于上半年的工作 我們是今年 1月 9日開始值班的。 保安半年工作總結 2021【一】 光陰似箭日如梭，轉眼間半年已經(jīng)過去。 以上便是我們保安部上半年的工作情況，在下半年里，我們要認真做好保安部各項工作 ! 第四篇：保安半年工作總結 2021 保安肩負著守護民眾生命安 全和財產(chǎn)安全的責任，一向是深受人們信賴的職業(yè)。 為保證業(yè)主車輛的安全，對外來進出車輛實施登記制度，對帶出的大件物品按照出入登記制度，嚴格規(guī)范，要求必須有物業(yè)辦開具出的門證，查驗后方可放行，在嚴格細致的工作下，全年未發(fā)生盜車、丟車事件。 三、車輛及進出人員的管理 嚴格按照車輛進出管理規(guī)定執(zhí)行，控制小區(qū)內(nèi)的車輛，保證別墅區(qū)內(nèi)環(huán)境，保證井然有序、道路暢通。關鍵在人的主觀能動性和責任心，是對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、是對管理與服務的真諦的理解及運用。 思想工作是一切工作的生命線，針對保安部的實際情況，引導保安員與時俱進、提升素質、轉變觀念。 安全管理部按照各月計劃對保安員進行崗位培訓，對保安一線崗位做好培訓工作。按照公司要求，組織各小區(qū)員工進行消防演習，消防演習的成功演練，得到了相關部門及公司員工的好評。保障線路暢通、正常使用，對各小區(qū)內(nèi)應急疏散燈、期安全出口進行補裝和更換。 完善設施、有備無患 通過公司領導 親臨現(xiàn)場指導，安保部將各小區(qū)消防預案、設備設施、消防器材檢查維護等各項工作，進行了不斷的完善。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴密防控，在相關部門的配合下，實行群防、群檢、群治，以確保各小區(qū)萬無一失。 預防為主、重點布控，措施到位，消除隱患。在此對上半年保安部的工作進行回顧，總結經(jīng)驗、查找不足，以利于在下半年里揚長避短，做出好成績。 回顧了 2021 上半年來的工作，切實感受到了更為嚴峻的工作形勢形。 三是，我們的設備還有缺陷，不能很好的起到監(jiān)控作用，需要進行改進。 一是，員工還不能完全按照標準進行自我約束，素質參差不齊，有待 下一步的提高。半年來，我部門嚴格按照認證工作中的《服務監(jiān)控控制程序》要求，認真進行三級質檢制度，為內(nèi)部的管理工作提供了真實、有效的參考信息，提高了廣大員工對環(huán)保意識和節(jié)能意識，減少了水電資源的浪費，降低了化學危險物品的污染，杜絕各類不安全事故，減少了物品的耗用等，出現(xiàn)了良好的局面。為酒店爭得了榮譽。我部門響應酒店工會的號召，派代表參加了電力系統(tǒng)第一屆運動、消防運動會等各項文體活動。 我部門還多次迎接電力系統(tǒng)、地方消防大檢查，積極參加江南片組的消防會議，起到了監(jiān)督和互相學習的 作用。與藍天消防系統(tǒng)生產(chǎn)廠家保持密切聯(lián)系，配合廠家人員一道做好消控中心人員專業(yè)操作培訓，使消控中心工作人員能夠正確使用好藍天消防設備，并愛護、保養(yǎng)好藍天設備，減少因錯誤操作而引起的各類故障和毛病 。我保安部人員，利用監(jiān)控設備和巡邏人員密切配合，進行制止、驅趕，確保樓層安全。 在巡查過程中，處理由于空調水管被賭，再成漏水的事件 x 起，為酒店挽回了損失。棋牌室、夜總會、桑拿和足浴是三家外包單位。對容易引發(fā)事故的危險點，重點范圍認真進行消除隱患。 四、努力做好酒店的治安和消防工作，加強消防設施、設備的保養(yǎng) 安全工作是企業(yè)的生存之本，在局安監(jiān)處及八達集團安監(jiān)部的指導 下，我部門堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真、扎實做好每項安全防范工作。得到了局領導的好評。為了使這些活動順利的進行，我部門人員盡心盡職，放棄休息時間 xx 多小時，對各項活動進行安全保衛(wèi)，圓滿完成了局機關所交給的任務。 我們在做好為客服務的同時，也做好對內(nèi)部的服務工作。 由于酒店行業(yè)工作的特殊性，客人的需求常常與我們的工作要求發(fā)生矛盾，有些客人不理解，常發(fā)生辱罵保安員，甚至做出一些過激的行為。為客服務的思想明顯得到加強，如能主動幫助退房客人在房間找回人民幣壹萬元。 通過對員工的培訓和再培訓，加強了各員工的酒店意識、禮節(jié)禮貌、治安消防各方面的知識。平均每個月利用業(yè)余時間的培訓達到一個課時。部門在留住優(yōu)秀人員的同時，加強了對全體員工的培訓力度。 員工以酒店為家的同時，部門也堅持貼近、關心員工，急員工之所急，想員工之所想。我部門人員，又都處于第一線，嚴熱的天氣，給我們的工作帶來了一定的難度，但我部人員，毫無怨言，仍然堅守在第一線。 如在酒店夜總會停業(yè)期間，為了保證酒店財務安全和能順利交接，我部員工 xxx、 xxx、 xxx 三名員工主動提出住在夜總會，雖然設施簡陋，備件較差，但三名員工毫無怨言，放棄自己休息時間， 一邊參加正常的工作，一邊輪流在夜總會值班，為夜總會的順利開張立下了汗馬功勞。 我部門結合自身的特點，將員工的工資、獎金與員工個人的工作表現(xiàn)等直接掛鉤，通過不斷完善的激勵機制最大限度的發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性。真正起到了保駕護航的作用。在半年里未發(fā)生一起重大責任事故，消防設施、設備的完好率全年達到了 xx%。 總的來看，我們半年來的工作有許多好的方面，也有許多不足，為了能在今后工作中，揚長敝短，特對今年工作進行總結。 2021 年是 xx 大酒店實現(xiàn)“三步走”戰(zhàn)略目標最為關鍵的半年，我部門根據(jù)董事長提出的“立足市場，加強經(jīng)營，夯實基礎，規(guī)范管理”這一總體思路，結合我部門的實際情況，努力實現(xiàn)“以服務促質量，以質量創(chuàng)品牌，以品牌求發(fā)展”總體管理目標。 今后，我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作，及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的 新問題，不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。近幾年來，在各級黨委政府的領導下，通過有關職能部門的集中綜合整治，學校周邊環(huán)境有明顯的好轉。學生作為社會的弱勢 群體，多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作的難度。 學校安全工作的難度不斷增大。冬季，學校對電線和家屬區(qū)進行防火安全檢查。汛前，學校對校舍進行全面的安全檢查。 五、加強檢查，及時整改 開展常規(guī)檢查。學校安全教育周以校園安全為主題，在安全教育周期間，學校組織學習安全教育工作文件，對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作。學校積極推行一周安全提醒，學校利用周前會議和周一升旗活動 時間，小結上周安全工作，強調安全事項。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防并防體育運動傷害、防火防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。 四、加強教育，促進自護 要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基矗我們以安全教育周為重點，經(jīng)常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。 三、齊抓共管群防群治 學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、學校、家庭的密切配合。 建立學校安全意外事故處置預案制度。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容，實行一票否決制度。學校與處室和班主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。 不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。 二、制度保證措施到位 建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。通過齊抓共管，營造全校教 職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。 三、收獲 半年的安保工作讓我穩(wěn)重很多，自己的工作水平也是看得見的提高，對于物業(yè)的一些安保內(nèi)容更加了解詳細，今后還需更加認真。 不管在什么時候，我部門對于上級命令上傳下達，平時的安保 工作如果不重視的話容易出狀況的，在平時的工作當中我覺得自己最重要的是做到對上級的命令絕對的服從，團結身邊的同事，作為一名安保工作人員，同事是最需要團結的，