【正文】 。對外國人與我國人民群眾進行握手、詢問、交談等正常的友好活動，執(zhí)勤人員不予干涉；遇到外國人要求拍照或合影時，一般應婉言謝絕。 安防人員在執(zhí)勤中遇到涉外問題的處置： 安防人員在執(zhí)勤中遇到外國人和涉外問題時，應該做到既要提高警惕，保證國際友人的安全，又要服從我國政治形勢和外交斗爭的需要。對于運動中沒有固定現場的，犯罪分子有遺留物，如犯罪工具和其他物品，應用鉗子將遺留物提取放在白紙內，交公安機關處理，切不可將自身或其他人員指紋留在遺留物上。對于搶劫的犯罪嫌疑人，特別是持有兇器的，安防人員首先思想上要保持鎮(zhèn)靜，智勇雙全，可以使用防衛(wèi)器械和一切必要的手段，將犯罪分子制服，并扭送公安機關處理； (2)犯罪嫌疑人逃跑， 又追趕不上時，要看清和記住犯罪嫌疑人人數、衣著、面貌、身體特征。 遇到犯罪嫌疑人進行盜竊和搶劫時的處置： 安防人員在執(zhí)勤和巡邏時，特別是在夜間巡邏中，要保持高度警惕，隨時注意發(fā)現可疑人和可疑情況，對可疑人要進 行盤查，如果疑點不能排除，應將可疑人帶往公安機關處理，途中要時刻防止可疑人逃跑或行兇。遇此類事件時，應采?。? ⑴積極勸阻斗毆雙方離開現場，緩解矛盾。若因經濟糾紛引起的，且未構成違法犯罪，應由入駐企業(yè)出面解決；若已構成違法犯罪，應由公安機關依法處理，安防人員應積極協(xié)助。若確能判定是屬于個別無事生非或借故蠱惑煽動群眾，應對其予以揭露，使廣大群眾明白真相，爭取多數，制止事態(tài)。遇到這類情況時，安防人員應采取以下措施： ⑴即報告入駐企業(yè)負責人、公安機關和公司領導，必要時要求公司領導趕赴現場； ⑵在有關領導沒有趕到現場前，安防人員應積極向群眾做勸解和說服工作。注意從生命垂危者口中了解案件和事故的有關情況； ⑶抓緊時間向發(fā)現人或周圍群眾了解案件和事故發(fā)生發(fā)現的經過，收集群眾的反映和議論，了解更多的情況，并認真記錄； ⑷公安人員到達現場后，安防人員應及時向公安人員匯報案件、事故發(fā)生、發(fā)現經過和現場保護、人員搶救等情況，積極協(xié)助抓獲犯罪分子或分析事故原因。遇到受傷或人命危機時，應及時送往醫(yī)院搶救或采取其他措施。 發(fā)生刑事、治安案件和治安災害事故如何保護現場： 在保衛(wèi)目標范圍內發(fā)生刑事案件和治安災害事故后，安防人員要做到： ⑴迅速向公安機關報案，并同時報告上級領導； ⑵根據情況，采取適當方法把整個現場嚴密封鎖起來，禁止任何人進入現場，安防人員也不得無故進入現場，以免破壞現場原貌遺留的痕跡、物證，影響收集證據和案件、事故分析定性。一旦發(fā)生火災安防人員應做到： ⑴應立即啟動警報并報告上級領導和自行組織撲救，若發(fā)現無法控制應立即撥打 119 向公安消防部門報警。 五、安保工作應急措施： 發(fā)生火警時的處置： 防火是安防工作的主要任務之一，要嚴格貫徹“預防為主防消結合”的方針，做到防患于未然。 對發(fā)現的問題和隱患，應及時落實專人負責整改，并做好記錄。 每日下班后，應對生產基地內的治安、消防情況進行一次檢查，包括圍墻、門窗、消防栓、滅火器等是否完好、工作是否正常。 四、 日常防范 確保報警裝置和監(jiān)控設施的工作情況良好正常運行、無缺陷和隱患。應急電話： 0000000 加強對員工的教育和培訓，了解各類事件的應急處置流程。明確各類突發(fā)事件的處置流程、工作職責和責任人。 二 、應急工作原則 堅持以人為本預防為主、群防群治的方針，按照“統(tǒng)一指揮、分工負責，反應迅速、措施落實、安全有序”的原則，在公司應急領導小組的統(tǒng)一指揮下，按照各自職責，實行分級管理和分級處置。 xxxxxx 醫(yī)院醫(yī)院保衛(wèi)科 2021年 4 月 6 日 第五篇：安全保衛(wèi)工作應急預案 安全保衛(wèi)工作應急預案 為了更好的提升和發(fā)揮自身的能力，實現自防自救；有力保障公司的人員、財產安全，特擬定本安保應急預案。 （ 4）、按《滅火疏散應急預案》積極撲救迅速切斷與滅火無關的所有電源，關掉燃氣開關、氧氣開關，將易燃易爆物品迅速撤離火災現場，積極有效的使用滅火器材、消火栓，努力撲滅初期火災。 （ 3）、根據火情大小利用消防器材積極采取初起火災的撲救工作。消防控制室值班保衛(wèi)人員將自動消防設施聯動控制裝置，置于自動狀態(tài)，迫降消防電梯，配合滅火組及疏散組隨時控制啟動起火層應急廣播，防排煙系統(tǒng)及相關的自動滅火設施。消防控制室值班人員再次確認火情后，應立即向后勤保障部領導和醫(yī)院主管領導報告，同時消防控制室值班人員應立即啟動《滅火疏散應急預案》。 六、發(fā)生突發(fā)事件時： 醫(yī)療糾紛事態(tài)擴大或升級在醫(yī)院聚眾滋事或因交通事故及社會人員打架斗毆后外傷事件，患者和陪同人員雙方發(fā)生過激行為、肢體沖突、群打群毆事件，使醫(yī)院醫(yī)務人員無法正常開展診療工作或嚴重危害醫(yī)務人員人生安全等事件時，保衛(wèi)人員要及時上前制止、勸阻并報醫(yī)院主管領導、總值班、后勤保障部領導和保衛(wèi)科，事態(tài)嚴重時迅速撥打“ 110”報警，協(xié)助公安機關維護好醫(yī)院正常工作秩序。 五、發(fā)生盜竊案件時： 值班保衛(wèi)人員接警后應迅速向保衛(wèi)科或公安機關報案，并向后勤保障部和醫(yī)院主管領導匯報，主動維護好案發(fā)現場，不準無關人員進入案發(fā)現場，積極向公安機關提供有價值的線索，詳細說明情況協(xié)助破案。 三、醫(yī)療糾紛人員鬧事 時： 當醫(yī)療糾紛人員到醫(yī)院領導辦公室、醫(yī)務科或院內各科室滋事時，值班保衛(wèi)人員應及時趕到事發(fā)地點上前制止勸阻，同時向后勤保障部領導匯報，若事態(tài)嚴重，啟動防暴處突應急預案，防暴處突應急分隊隊員快速集結到達事發(fā)地點，妥善處理有關問題，防止事態(tài)進一步升級和擴大，同時撥打“ 110”報警。根據《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國安全生產法》、中華人民共和國《企業(yè)