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黨員干部20xx年度五個方面專題民主生活會個人對照檢查材料五篇(參考版)

2025-04-20 02:46本頁面
  

【正文】 自覺加強黨性修養(yǎng),嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的規(guī)定,以良好表率帶好班子抓好隊伍; 大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),帶頭求真務實、真抓實干,帶頭糾治形式主義官僚主義,營造良好校園風氣; 認真履行“一崗雙責”的主體責任,完成責任清單,強化壓力傳導、獎懲問責,把嚴實要求落實到經常、貫穿于日常。堅持振奮精神狀態(tài),大膽解放思想,緊緊圍繞立德樹人的根本任務,高標準制定“十四五”規(guī)劃,總結和完善工作經驗,提出新思路、 新方案,引領教學理念、手段和工作機制的創(chuàng)新,努力推動學校高質量發(fā)展。嚴格落實組織生活制度,積極創(chuàng)新黨建工作方法和手段,強化黨建工作與教學業(yè)務相融合、相促進,著力加強黨員隊伍教育管理,建設一支高素質的教師隊伍。 (二)著力在加強黨的建設上下功夫。 三、下步的努力方向 (一)著力在提高政治素養(yǎng)上下功夫。 沒有充分意識到政治紀律是“帶電的高壓線”、政治規(guī)矩是“高懸的鐵戒尺”,存在“獨善其身”思想,認為只要自己在大事大非問題上能堅守原則,不染不正之風,不為不法之事,主動當好表率就可以了。三是組織紀律有所松懈。認為受黨教育多年,已經有了一定的理論知識和工作經驗,基本能滿足工作所需,思想上存在著“無用感”“滿足感”等不良傾向。在實際工作中,沒有時刻以黨員標準嚴格要求自己 ,總覺得自己不會去碰“高壓線”,結果忽視了一些小節(jié)和細節(jié)上的自律,這種思想如不及時糾正,很容易造成“千里之堤,潰于蟻穴”后果。在大是大非面前,能夠堅決做到保持政治清醒,但打心底還認為“黨性”看不見、摸不到,黨性修養(yǎng)強不強,跟工作的好壞沒有多大關系。在開展自我批評時,有時還遮遮掩掩,不能經常做到敞開心扉、開誠布公; 三是談心談話不夠深入,班子成員之間溝通交流多,與一般干部職工交流談心較少,而且大多是就事論事,講工作、講成績較多,很少談問題、談缺點,在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處 上做的還不夠,“拉袖扯耳”也不夠直接直白,在頻度和深度上還需進一步加強。以“工作忙”為由,偶爾“缺席”所在支部的政治學習和組織生活; 二是批評與自我批評不夠直接。習慣“按部就班”,等文件等批示,上級有要求、有規(guī)定就做,沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做。由于日常事務多、工作任務重,性情又比較急,有時存在浮躁、急躁現(xiàn)象,缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。能夠嚴格按照黨的原則和規(guī)矩辦事,“八小時以內”自我約束嚴格,但“八小時以外”自我要求卻不嚴謹。對執(zhí)行政治紀律講得多、抓得少,把行動上不出格等同于政治上合格,用行動一致代替思想一致。沒有從“要我學”的層面上升到“我要學”的境界,缺乏“擠”與“鉆”的自覺性,僅滿足于一般性了解,感興趣的學得多,不感興趣的學得少,與行政管理工作有關的業(yè)務知識學得多,對關聯(lián)性不大的思想政治理論知識學得少,特別是對十九大以來提出的發(fā)展新常態(tài)、結構性改革等新理念鉆研不夠、把握不深。作為一名領導干部,能夠牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,在思想上政治上行動上自覺以同志為核 心的黨中央保持高度一致,在大是大非面前立場堅定、態(tài)度堅決,但政治敏銳性和鑒別力還是不夠強。 第五篇: 2021 年黨員干部四個方面組織生活會個人對照檢查材料[大全 ] 根據局黨組安排,本人主動對焦黨員標準,重點對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》規(guī)定和要求,結合自身思想和崗位實際,認真查擺問題,深刻剖析原因進一步明確整改方向,形成個人對照檢查材料。堅持定期深入分管部門開展調查研究、談心談話活動, 2021 年力爭與分管部門所有科級領導干部至少談心談話一次,對離崗干部、新任職干部、群眾有 .反響的逐一談心,及時了解干部動態(tài),努力營造風清氣正、廉潔勤政的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。在管好自己、家屬、親朋及身邊工作人員的同時,認真履行好“一崗雙責”,堅持將分管部門黨風廉政 建設與經濟社會發(fā)展同部署、同督查、同考核,確保抓經濟的手和抓廉政的手都硬起來。 (四)責任上再夯實,解決好從嚴治黨不夠扎實的問題。二是強化服務意識。 是增強大局觀念。正確處理人際關系,下決心減少應酬,杜絕不良嗜好,抵制不正之風,切實做到為民、務實、清廉,永葆共產黨員的先進性、純潔性。二是管好交往圈子。一是嚴守紀律規(guī)矩。加強對深化改革、促進發(fā)展等業(yè)務知識的學習與研究,提高政策理論水平,增強推動工作能力,不斷用新的知識開啟思維、改進方法、指導工作,努力解決好理想信念問題、解決好工作能力問 題。積極推動理論學習規(guī)范化、持續(xù)化,認真學習十九大和十九屆歷次全會精神暨新時代中國特色社會主義思想,堅決做到向中央基準看齊,向省、市、縣委看齊。 (一)學習上再深入,解決好理想信念弱化的問題。這些都說明自己黨性鍛煉松懈了,黨性修養(yǎng)放松了,沒有很好地在黨組織的熔爐里鍛煉提高自己,也沒有很好的為廣大黨員干部作出表率。 (四)消退,擔當進取不夠到位。但走上領導崗位后,逐漸脫離了群眾,干工作更多的是迎合上級領導的意圖,對上級要求看的越來越重,對群眾困難卻未全力解 .決,忘了自己也是從農民過來的,忘了自己當初辦事的艱難。 (三)宗旨淡化,服務群眾不夠到位。但工作了將近 30 年后,突然不知道自己追求的是什么,沒有了自己的理想和追求。 (二)精神懈怠,嚴格自律不夠到位。隨著工作崗位的不斷變化,約束自己的人少了,直接需要自身去完成的事務也越來越少了。比如,在 **督查脫貧攻堅工作時,遇到完成任務較差的村組,就不講情面地嚴厲批評,沒有顧慮到基層干部的辛勞和情緒 。四是有家長作風。三是服務意識淡化、對待群眾不夠熱情。主動下 基層調查研究不夠,與基層干部群眾直接溝通交流不夠。雖然對分管部門黨風廉政建設等工作年初有安排、定期有檢查,但對經濟指標要求的嚴、對廉政指標要求的松,沒有及時做好教育警示、防微杜漸,分管領域內出現(xiàn)了個別干部違規(guī)受處分的問題。我能嚴格筑牢拒腐防變防線,帶頭執(zhí)行《準則》、《條例》,但與習總書記“把從嚴治黨責任承擔好、落實好,堅決防止‘一手硬、一手軟’”的要求相比,我做的也不夠到位。遇到問題迎難而上、敢拼敢闖的魄力有所退化,存在應付過關的心理 ,缺乏靜下心來想辦法解決問題的精神。三是干事創(chuàng)業(yè)的意志衰退。二是開拓創(chuàng)新意識消弱。隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了,敢于擔當、敢于負責的精神有所下降。對新時代黨面臨的“四大危險”“四大考驗”認識不深,對一些敏感問題,特別是意識形態(tài)領域問題的復雜性認識不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭性,沒有很好運用馬列主義觀點,旗幟鮮明地作堅決斗爭、主動抵制和果斷制止,存在麻痹思想。對實現(xiàn)共產主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足,放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價值觀的自覺性,雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致,但是在思想上放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求,不能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己, 缺乏為共產主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界,黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。一是工作求穩(wěn)不求進思想較重,對于上級安排的工作抱有“不求有功,但求無過”思想,有時工作雖然也考慮到應該怎么做比較好,但思想上總有這樣那樣的顧慮,多一事不如少一事,盡快了事,怕得罪人、怕背包袱。沒有將十九大及十九屆歷次全會精神的實質和內涵充分運用到實際工作中,工作上存在憑經驗抓安排、抓落實的現(xiàn)象。對新思想新理論新政策的學習有時仍停留在一般性的認識和理解 .上,思考性學習、研究性學習還不夠,有時有走形式、走過場的現(xiàn)象。存在淺嘗輒止現(xiàn)象,沒有作深入、系統(tǒng)的消化和領會,有些內容學而不精、知而不透。更多的時候是就報告本身、就自己分管領域的內容進行學習,存在孤立地、零散地、局部地理解十九大精神的情況。希望盡快出成績,遇到一些耗時較長的難題,心比較急,老是想著法子打擦邊球來越程序、趕進度,沒有督促部門嚴格按法規(guī)程序辦事,比如分管領域的個別項目存在未批先建現(xiàn)要求相比,還存在三個方面的問題,一是學習的恒心毅力不夠,沒有真正把學習作為硬任務、硬目標擺上 重要位置,缺乏主動學、持續(xù)學??倫蹚娬{自己分管工作的特殊性、重要性,把主要精力用在分管領域,不能站在全縣大局上想問題、看問題,沒有處理好分管工作與全局工作之間的關系。但對照習總書記 :“要把分管方面 的工作同黨中央重大決策部署銜接起來、統(tǒng)一起來”的要求相比,我還存在兩方面問題。 在堅持黨的全面領導,堅決落實黨中央決策部署方面。四是運用不夠充分。三是學習實效不夠。二是理解不夠深刻。二是學習不夠全面。我能認真領會新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”、堅持做到“四個服從”。針對“遇到問題比較棘手的時候,有緩一緩、放 放的想法,沒有持之以恒地推動落實”的問題,我牢固樹立克難攻堅、跟蹤問效的工作理念,每周列出工作清單,逐項協(xié)調解決、跟蹤問效,確保難點問題能得到及時破解。針對“貫徹黨的方針政策存在不到位現(xiàn)象”的問題,我認真學習了黨章黨規(guī)及黨員干 部廉潔從政系列要求,堅持以更高、更嚴的標準要求自己,不折不扣地貫徹執(zhí)行各項方針政策,增強了推動發(fā)展的能力。具體情況是 :針對“學習不深入、不系統(tǒng)”的問題,我制定了日學習計劃,堅持每天學習 1 個小時以上,認真學黨章、學系列講話、學業(yè)務知識,先后攥寫心得體會 12 篇、參加交流研討 6 次,忙而忘學、以干代學現(xiàn)象得到有效克服。在五個方面征求意見40 余條,重點從學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、充分發(fā)揮黨組織政治功能和黨員先鋒模范作用、履職盡責和擔當作為、學習貫徹黨的精神、落實全面從嚴治黨責任等五個方面進行對照檢查,查找出了存在的問題。 第四篇:黨員干部民 主生活會“五個方面”個人對照檢查材料 2021年 黨員干部民主生活會“五個方面”個人對照
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