【正文】 今年是啟用新醫(yī)院財務會計制度的第一年，醫(yī)療衛(wèi)生單位將進入企業(yè)化管理模式，我們將以此為契機，組織人員培訓，更新知識，以適應新一輪會計改革需要，用管理會計的頭腦做好前景預測和風險評估，用財務會計理念做好事中控制和運營分析，科學化管理、精細化操作，使財務管理在醫(yī)療改革中真正起到出謀劃策的作用。財務科將對房屋設備的維修進行信息化管理，分項目設置臺賬，充分發(fā)揮財務工作監(jiān)督職能。 合理控制費用成本，加強核算監(jiān)督。 過去兩年，雖然取得了一些成績，但仍有不少困難和差距，財務人員業(yè)務能力和整體水平還有待 提高，仍需提高認識，創(chuàng)新思維，開拓進取。 六、完善物價管理，履行服務承諾。 財務人員隊伍龐大，崗位眾多且分散，窗口服務一直是醫(yī)院的熱點和焦點問題。同時，強調申購設備時必須附有詳細的可行性報告和成本效益分析；為了減少浪費，堵塞漏洞，財務科將建立貴重耗材監(jiān)管盤存機制，對設備和高值耗材的使用進行全程監(jiān)控。 隨著醫(yī)院規(guī)模不斷擴大，兩年來共投入設備資產 8370 萬元，目前醫(yī)院總資產達到 億元。并與醫(yī)保科、醫(yī)務科、保衛(wèi)科等通力協(xié)作，及時催繳醫(yī)保中心及各項醫(yī)療欠款，加速資金回籠，確保職工工資、獎金、福利的按時發(fā)放。 通過對有限資金的合理調配，確保醫(yī)院正常運轉。每年向職代會通報財務預決算報告，增強財務公開透明度和民主理財意識，讓全院職工在關注自身經濟利益的同時關注醫(yī)院經濟運行狀況和未來發(fā)展趨勢。 按照“統(tǒng)籌兼顧，量入為出、收支平衡“的原則，認真編制和執(zhí)行醫(yī)院財務預算，同時，為了使院領導盡早掌握醫(yī)院業(yè)務發(fā)展狀況，財務科實行“周報制”，及時匯報各科收入完成情況。 為規(guī)范財務會計行為，提高財務管理水平，做到有法可 依、有章可循 ,進一步建立、健全內部財務管理制度，在不斷總結工作經驗的基礎上，完善原有財務管理制度，建立和修訂了內部管理制度 41 項、崗位職責 18 個及相關規(guī)定 25 條，收集相關法律法規(guī)，整理裝訂成冊，編制成長沙市中心醫(yī)院《財務管理制度匯編》，使財務人員的日常工作及操作流程有了更明確的規(guī)范與指導。 第五篇：財務科長述職報告 財務科長述職報告 尊敬的院領導、各位專家、各位同仁：下午好！ 非常感謝院領導多年來對我的關懷與信任，也感謝在座各位對我工作的支持與幫助！兩年來，在院領導的正確領導下，我院財務工作緊緊圍繞醫(yī)院總體目標，嚴格按照“規(guī)范化、精細化”管理要求，著力加強收支管理、提升資金運營效率，促進醫(yī)院各項工作有序開展，財務管理工作取得了一定成效，多次迎接省市稅務、物價、財務等部門檢查并獲得一致好評，榮獲市衛(wèi)生系統(tǒng)兩年一度的財務工作先進集體榮譽。 以上是我全年的工作總結，仔細想想，還有許多工作沒有到位的地方，比如，計算機應用還沒有在業(yè)務工作充分體現，今后我要在這方面多學 習，提高微機操作水平。 搞好勞資工作，積極配合 *勞動 *做好勞動用工合同簽定工作，并參加了勞動保障資格培訓，并撰寫了《在 WTO 視角的中國社會保險》培訓論文，年底及時將用工情況進行年檢。 第二項工作人事勞資工作： 今年的人事工作較去年輕松一些，主要是工作人員信息采集 工作這項工作，現已完成建立數據庫和軟盤上報 .為明年人員變動的信息采集工作打下基礎。今年我感覺在每月的報財政報表的同時，自行設計的科目明細分析報表給我對本月財務分析幫助很大，對控制預算開支起到了重要作用。 財務年終決算工作。 清產核資工作是一項定期審核固定資產的工作，這是我從接管會計工作以來第一接觸到的業(yè)務。 為清理多余帳戶避免設立帳外帳，規(guī)范統(tǒng)一管理預算內和預算外資金，我 *財政根據《天津市市級行政事業(yè)單位銀行 帳戶審批實施方案》文件要求，進行銀行帳戶的審批，它是以單位自查為主，進行自查登記和補報登記，這幾項工作已經完成，在銀行保留了 *財政要求應該保留的帳戶，并承諾今后不存在錯報、漏報、瞞報銀行帳戶，不擅自開設、變更、撤消帳戶。這項工作已在 10 月份完成了增人增資、離退休人員數據處理、減人下冊數據上報和信息收集工作，已完成兩上兩下，目前，只等工資調整和人員變動時再做數據上報和信息收集。 建立人員數據庫工作?；仡櫼荒甑臒o論是在業(yè)務水平還是思想政治方面都有進步同時也存在不足，下面就我本人一年的工作情況向各位領導作以匯報： 第一項工作財務工作： 今年財務工作與往年銜接工作有所不同，由于去年我 *人員分流的人事制度改革，核定預算工作直到今年 7 月份完成，還有去年醫(yī)療保險制度延續(xù)到今年 3月份才正式出臺國家公務員醫(yī)療補助的暫行辦法，這給醫(yī)療保險交繳帶來了許多問題，好在我委人員少沒有住院 人員，醫(yī)療保險交繳工作順利完成。 最后祝學 校興旺發(fā)達，蒸蒸日上 ! 以上發(fā)言，如有不當，請在座的各位領導批評指正 ! 述職人： xxx 20xx年 x 月 x 日 第四篇：財務科長述職報告 財務科長述職報告 一年即將過去，在這一年中我分管的工作還是財務工作、人事勞資工作，在這一年中有關業(yè)務方面的文件出臺了很多，因此，就需要不斷改進工作方法和業(yè)務水平。 六、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據 我知道合理高效的財務分析思路與方法，是學校管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我們的工作事半功倍，在學校各項事務成本分析上，我積極學習研究，為學校的各項財政工作，做好量化分析等具體的財務數據，并結合學?？傮w戰(zhàn)略，為學校決策和管理提供有力的財務信息支持。 四、加強團隊建設，充分發(fā)揮財務職能部門的作用 作為財務科的責任領導，既是一名財務工作人員，也是財務管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度，對科室人員要積極引導，幫助科室人員解決問題，充分發(fā)揮團隊的合作精神，在堅持原則的同時，我們堅持 :“三個滿意”：讓學生和 家長滿意、讓老師滿意、讓領導滿意。對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。 三、愛崗敬業(yè)、扎實工作、團結協(xié)作、依法辦事，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用 一年以來，本人在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。堅持講實話、辦實事、求實效。認真學習黨章，積極向黨組織靠攏，廉潔自律。回顧 20xx 年，我本著“認真做事，踏實做人，勤勉敬業(yè)”的原則，較順利的完成了全年及領導交辦的各項工作，我所做的這些工作離不財務科全體同仁的積極配合，離不開學校領導的支持，離不開同事們的幫助。 扎實開展好自己分管的各項工作，與科室人員共同努力，做好自己的每項工作。不辦人情事，不說人情話，依法辦事。減少工作應酬，把更多時間用在學習和思考工作上 。 嚴格要求，廉潔自律，塑造領導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。我要進一步參加各種理論學習，提高理論水平。 在今后的工作中，我想絕不辜負總公司自己的重托和期望，一定要 努力做到以下三點： 放下包袱，拋開手腳大干，力爭做一名優(yōu)秀的領導干部。在我分管 xx 煤礦財務工作的時期內，能夠同總公司及各兄弟部門團結一致，密切配合，勤奮工作，各我們的各項工作順利進行。工作中凡事講原則、按制度辦 事，做到嚴格把關，各種費用及工程結算票據都是先認真審核，再逐級審批，保證了票據的科學管理，杜絕了違紀違規(guī)事件的發(fā)生。按照黨風廉政建設落實情況，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。通過參加公司的各種組織生活及機關有關政治學習，按照總公司與我們簽訂的目標責任書中有關領導干部廉潔自律的有關要求，能經常性學習黨紀法規(guī)、廉政建設有關規(guī)定和領導干部廉潔自律“六項規(guī)定”，從思想上進一步提高對黨風廉政建設重要性認識，時刻牢記為人民服務的宗旨意識，自覺遵守黨規(guī)黨紀，法律法規(guī)，增強拒腐防變