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20xx辦公室員工年終工作總結(jié)五篇(參考版)

2025-03-29 06:05本頁面
  

【正文】 在今后的工作中,我將進(jìn)一步加大工作力度,改進(jìn)工作方法,更加努力地做好工作。來年,我一定從思想上、行動上與單位保持一致,團(tuán)結(jié)同志,寬以待人,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),踏踏實實工作,使所從事的工作一年一個臺階,不斷向前發(fā)展。食堂就餐補助核算、車輛維修報銷核算、超市購買用品報銷核算、對外招待報銷核算等等工作不僅博雜更要求數(shù)據(jù)精準(zhǔn)無誤,因此占用了我很大的工作精力,但是,本人非但沒有怨言,反而以更高亢的工作熱情積極投身到工作中去,力爭圓滿完 成每一項領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 三、認(rèn)真履行固定資產(chǎn)核算職責(zé) 除辦公用品管理外,本人還接手了固 定資產(chǎn)核算工作,在分管所長的帶領(lǐng)下,我對各類固定資產(chǎn)進(jìn)行的分類統(tǒng)計,并克服了理論基礎(chǔ)不強的缺點,學(xué)習(xí)了固定資產(chǎn)電子管理系統(tǒng),初步完成了年初既定的共走目標(biāo)。 二、認(rèn)真履行辦公用品管理職責(zé) 本,本人的工作職責(zé)增加了辦公用品購買核算管理工作,對于這項相對陌生的工作,我一方面向以前的負(fù)責(zé)同志請教、學(xué)習(xí)相關(guān)經(jīng)驗,另一方面摸索出適合自己的管理模式。一年來,在隨領(lǐng)導(dǎo)外出過程中的食宿、對外聯(lián)絡(luò)等,我都不推委,認(rèn)真去做,沒有發(fā)生任何讓領(lǐng)導(dǎo)不滿意的事情。 2020辦公室內(nèi)勤員工工作總結(jié)四 20__即將過去,本人今年的工作職責(zé)包括:司機及機動車管理、辦公用品管理、固定 資產(chǎn)核算以及辦公室常規(guī)后勤工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下: 一、認(rèn)真履行司機及機動車管理職責(zé) 在本的工作中,我嚴(yán)格遵守道路安全相關(guān)法規(guī)和有關(guān)章程,并在工作中不但學(xué)習(xí)新的車輛維護(hù)、維修技術(shù)和駕駛技能,在駕駛實踐中逐漸樹立起“嚴(yán)守規(guī)章、安全第一”的觀念,在工作中要做到任勞任怨,在工作需要時不論早晚或節(jié)假日都要隨叫隨到,認(rèn)真完成各項任務(wù)。 我仍然想說那句話:一是感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的賞識,二是感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培,期望領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予更多的機會,當(dāng)然,我不會錯過任何一個,更要爭取每一個。 言必行,在今后的工作中,我必須加倍努力,爭取創(chuàng)造佳績。胸裝謹(jǐn)慎的意識,外飾用心的作風(fēng),工作生活樂觀謹(jǐn)慎,行為舉止大方有禮,待人待事熱情誠懇。 三、進(jìn)一步端正工作態(tài)度。 二、進(jìn)一步強化職責(zé)意識。遇到困難不低頭,不逞一時之勇,用行動證明自己的信心和潛力,要明白:天下事有難易乎 ?為之,則難者亦易矣 。在工作中善于總結(jié),不斷進(jìn)步。 一、進(jìn)一步起強化學(xué)習(xí)意識。 總之,三個月來,我做了必須的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少差距,工作經(jīng)驗尚淺。思想用心向上,努力維護(hù)公司形象,以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求自己,努力 使自己從學(xué)生向工作者轉(zhuǎn)變。待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容 。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評并付諸于實際,不遲到,不早退,不曠工。 三、嚴(yán)于律己,不斷加強作風(fēng)建設(shè)。 完成了檔案的整理工作并歸檔。完成領(lǐng)導(dǎo)每一天布置的工作并努力做好,如文件的打印和復(fù)印,有關(guān)人員的來訪,群眾活動的安排和布置等。一如既往,堅持不懈,除極特殊原因外 (時間變更、氣候原因 ),基本完成了工作任務(wù),盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。 三個月來,認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。正視自己的不足并用心補 正,重點加強了電腦操作、傳真機和復(fù)印機的使用,來訪人員的接待等方面的訓(xùn)練,為更好完成本職工作打下了堅實基礎(chǔ)。用心參加公司的群眾活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)資料和篇目,堅持每周寫工作總結(jié),認(rèn)真記錄每一天的工作資料,使自己的素質(zhì)有了很大的提高,為自己開展各項工作帶給了強大的動力支持。 堅持把加強學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。工作中,要一步一個腳印,不作表面文章。要據(jù)實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效,扎扎實實,不慕虛榮,不圖虛名。要按組織原則辦事,堅持民主集中制原則,堅持一級對一級負(fù)責(zé)。因此,工作必須講原則,嚴(yán)肅辦事紀(jì)律。內(nèi)勤工作涉及到的事務(wù)方方面面,有的還關(guān)系到職工的切身利益。要時時刻刻、事事處處,認(rèn)真再認(rèn)真,細(xì)致再細(xì)致,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,不讓需要辦理的文電在我手中積壓,不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這 里受到冷落,不讓辦公室的形象在我這里受到影響。這就要求內(nèi)勤人員在工作中一要細(xì)心、細(xì)致,二要從細(xì)小的事抓起。 三是“做得細(xì)”。對于職責(zé)內(nèi)的工作一定要抓緊抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,項項有落實。 二是“管得寬”。要有較強的政治意識、責(zé)任意識,增強工作的主動性、預(yù)見 性、創(chuàng)造性,以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補缺 。多謀才能善斷。要切實發(fā)揮督查職能,在動真碰硬上下功夫,嚴(yán)厲查處每一個部門和個人不落實的行為,使辦公室的參謀服務(wù)更加有效,領(lǐng)導(dǎo)的決策真正得到落實。要認(rèn)真抓好公司考勤管理 ,對各部門員工的出勤情況做好監(jiān)督管理,按時統(tǒng)計公示 。 三是,要當(dāng)好機關(guān)的“內(nèi)當(dāng)家”。主動關(guān)心員工的工作和生活,員工的合理訴求及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,及時給予答復(fù)和辦理,讓員工滿意。要熱心為群眾辦好事情。要盡心為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)。 其次,要當(dāng)好干群的“勤務(wù)員”。要圍繞領(lǐng)導(dǎo)工作和所要解決的問題,提出的各種工作建議,針對實踐報告中急待解決的問題所提出參謀意見 。要不斷學(xué)習(xí)理論,分析形勢,研究問題,善于站在全局的角度和領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)識問題、分析問題,提出新觀點 、新思想、新認(rèn)識 。 二、干好辦公室內(nèi)勤工作要扮演好“三種角色” 首先,要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“計囊團(tuán)”。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于輔助和從屬地位,不能缺位,也不能越位。四是處理好“過”與“不及”的矛盾。更不能把政務(wù)看成是高層次的,把事務(wù)看成是低層次的。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項工作,主要是行政后勤工作,諸如接待應(yīng)酬、吃住行、安全衛(wèi)生等。 三是處理好政務(wù)和事務(wù)的矛盾。對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,要靈活機動,做到忙而不亂。辦公室工作的服務(wù)性職能決定了工作的被動性,但要做好辦公室工作,又必須發(fā)揮內(nèi)勤人員的主動性,善于在被動中求主動,變被動為主動。同時盡力做好小局工作,因為小局工作是做好大局的基礎(chǔ)和前提。首先是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。 一、干好辦公室內(nèi)勤工作要處理好“四種矛盾” 一是處理好大局和小局的矛盾。內(nèi)勤則是辦公室的內(nèi)部勤務(wù)人員,負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)部事務(wù)管理、文書處理、報表填寫、文件起草等日常工作,是辦公室工作的直接組織者和承擔(dān)者。牢固樹立和落實全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀,為達(dá)縣的跨越式發(fā)展作出自已新的貢獻(xiàn)。雖取得了必須的成績,但離組織的要求還很遠(yuǎn),我將更加努力學(xué)習(xí),拓展知識面,不斷提高工作潛力和綜合素養(yǎng)。有時機器系統(tǒng)崩潰或一些一時不知的原因,即 要保證用戶的信息不丟失,又要按時完成,務(wù)必擠出時間,甚至利用節(jié)假日和休息時間加班加點維修。由于我學(xué)的計算機專業(yè),機關(guān)的 17 臺計算機網(wǎng)絡(luò)運行安全和信息安全,理當(dāng)由我負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù),不僅僅如此,縣委辦和縣委統(tǒng)戰(zhàn)部的部份微機的護(hù)理工作,服務(wù)態(tài)度是隨叫隨到。常委會、主席會、各專委會委員小組活動、領(lǐng)導(dǎo)外出檢查工 作、視察狀況以及各部門的匯報工作會等,需要保存資料,隨時聽從安排,立馬跟上,用心參與。五是攝影工作和照片檔案的整理工作。四是完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。去年在配合政協(xié)科經(jīng)委牽頭開展的非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境調(diào)研中,做了超多的調(diào)查摸底和材料匯總等工作,今年又要配合政協(xié)科經(jīng)委牽頭開展的民主評議縣財政工作和政協(xié)社工委的一些視察調(diào)研工作。三是搞好了配合工作。于去年 510 月,對全縣公安工作進(jìn)行了民主評議。每次視察都寫出了匯報材料,每項調(diào)查均構(gòu)成了調(diào)研報告,并報送縣委、縣政府。一是完成了本職工作。 第四,工作作風(fēng)求真務(wù)實。以前在電教館,工作比較單純,進(jìn)入政協(xié)后,加強了統(tǒng)戰(zhàn)政協(xié)知識和科技、法律知識的學(xué)習(xí),盡快地熟悉和掌握了政協(xié)的性質(zhì)和職能,弄清了政協(xié)的政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政的資料、方法和程序,能組織委員較好地開展調(diào)查研究、視察活動,并經(jīng)常開展對口聯(lián)系和對口協(xié)商工作,經(jīng)常指導(dǎo)政協(xié)各聯(lián)絡(luò)辦的工作,從而使工作潛力有了較大提高。從沒有違法亂紀(jì)和損人利己的現(xiàn)象發(fā)生。能遵守黨 紀(jì)國法,遵守政協(xié)章程,實踐政協(xié)綱領(lǐng),執(zhí)行政協(xié)的決議和各項規(guī)章制度。踐行”三個代表”重要思想,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持黨的基本路線,熱愛黨,熱愛政協(xié)工作,堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策,時刻高舉社會主義和愛國主義兩面旗幟,牢牢把握民主和團(tuán)結(jié)兩大主題,顧全大局,團(tuán)結(jié)同志,合作共事。思想解放,不僵化保守 。一年來,感謝組織的信任,領(lǐng)導(dǎo)的栽培,同事的幫忙。 第二,政治思想有了突破性的變化。郭主席常講,參政要參到點子,議政要議到 關(guān)鍵處。此刻我又是一名政協(xié)委員,是榮譽,更是社會職責(zé),職責(zé)大于榮譽。透過各種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,努力學(xué)習(xí)”三個代表”重要思想、黨的方針政策,科學(xué)發(fā)展觀的一些基本問題,提高了政治理論水平 。一年來,參加了達(dá)州市首屆黨外人士為期兩個月的培訓(xùn)班,參加了政協(xié)十二屆達(dá)縣委員會新政協(xié)委員培訓(xùn)班,參加了縣委統(tǒng)戰(zhàn)部的每個季度學(xué)習(xí)會,參加了今年 4 月份省黨校組織的”組織人事和新政策” 培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)?,F(xiàn)將政治思想和工作狀況總結(jié)如下: 第一,增強了學(xué)習(xí)意識。 第五篇: 2020 辦公室內(nèi)勤員工工作總結(jié) 辦公室內(nèi)勤是辦公室的內(nèi)部勤務(wù)人員,負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)部事務(wù)管理、文書處理,是辦公室工作的直接組織者和承擔(dān)者。 我感覺自己在工作當(dāng)中切實的體會到了這些,能力上面沒有絲毫的放松,作為一名的實 習(xí)生在這段時間以來我從來都不會松懈了自己,有些事情本身就能夠證明自己,我虛心的學(xué)習(xí),請教周圍的同事,自己不會的東西就去問,我從來都不會認(rèn)為自己做這件事情有什么問題,所以我還是應(yīng)該認(rèn)真起來,周圍每一位同事對我的幫助我都記住,認(rèn)真的工作就是對自己最好證明,這一點我無比的清楚,我一直都會不斷的去提高自己,在辦公室工作我一直都比較認(rèn)真,我相信我是有那個能力,我會讓自己時時刻刻都在一個好的狀態(tài)下面,實習(xí)期間的工作讓我不斷的積累,現(xiàn)在我也是看到自己的變化。 11 薦小學(xué)語 文 教 研 組 工 作 總 結(jié) 薦街道辦事處創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)工作總結(jié) 薦 2021年綜合辦公室工作總結(jié) (4000 字 )薦 2021 年辦公 室工作總結(jié)薦辦公室工作情況匯報 第四篇:公司辦公室員工實習(xí)工作總結(jié) 2020 公司辦公室員工實習(xí)工作總結(jié) 2020 實習(xí)期的工作已經(jīng)結(jié)束了,有很多時候我都應(yīng)該做出相關(guān)的準(zhǔn)備,在工作當(dāng)中我確實要做好這些事情,這段時間以來的工作我真的感覺自己進(jìn)步了很多,有些事情本來就不能夠出現(xiàn)這種情況,我對自己的實習(xí)工作非常的認(rèn)真,一直都在保持好的心態(tài),作為一名的實習(xí)生,我也一直都在認(rèn)真的處理好自己的日常的工作,雖然有些時候確實是應(yīng)該對自己的有一個好的思想準(zhǔn)備,現(xiàn)在我想了想過去一段時間的工作經(jīng)歷,我需要總結(jié)一下。 那么,在 2021 年的辦公室工作中,繼續(xù)加強和改進(jìn)協(xié)調(diào)工作方式,充分發(fā)揮辦公室的協(xié)調(diào)職能。同個部門區(qū)分兩項工作,兩個具體專職負(fù)責(zé)人。企業(yè)不只不能諱疾忌醫(yī),還要讓大家面對現(xiàn)實,改善強化。在這個過程當(dāng)中公司經(jīng)營的改善過程不可能沒有弱點或是弱項,華柳公司一定會由發(fā)展型企業(yè)向成長型、成熟型企業(yè)發(fā)展變化。 目前華柳公司正處在發(fā)展階段,同時也是擴大發(fā)展的起步階段。如優(yōu)配、君華兩配件經(jīng)營部的營業(yè)執(zhí)照、機構(gòu)代碼證、公章、發(fā)票專用章等變更、新辦;車輛臨時通行證的審證等等 ; ⑶每月做好公司全體員工考勤匯總整理,審核當(dāng)月員工的請、休假,考勤打卡監(jiān)督,打卡紙的及時更換工作;⑷負(fù)責(zé)落實公司對內(nèi)對外文件、通知、信函等收、發(fā)、存工作; ⑸公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政事務(wù)等等。便于培訓(xùn)工作的開展、連續(xù)性及部門間的對接,建議每個部門培養(yǎng)一名專職培訓(xùn)人員。諸如此類的專業(yè)化培訓(xùn)則應(yīng)由各部門進(jìn)行培訓(xùn)報備辦公室。如司規(guī)司紀(jì)、規(guī)章制度、思想觀念、品質(zhì)意識、企業(yè)文化等等。 (一)培訓(xùn)計劃:辦公室將征詢收集各部門月度培訓(xùn)計劃,整合公司的培訓(xùn)計劃擬定。其次要有培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計劃。一個公司的發(fā)展壯大離 不開員工素質(zhì)的提升,只有員工培訓(xùn)才能將現(xiàn)有人員整體素質(zhì)進(jìn)一步提升。
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