升職加薪申請(qǐng)書(shū)樣例5(參考版)
2025-03-23 21:36本頁(yè)面
【正文】 基于以上實(shí)際情況，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。 以 xxx 內(nèi)部員工薪水平做平行參考，比較的結(jié)果是 :相同的薪水，本人從事更多的工作內(nèi)容 。而能給我?guī)?lái)額外收入的外單越來(lái)越少，今年至今的月均提成也只能達(dá)到￥ xxx/月。作為輔助跟單 ，哪里需要往哪上，這個(gè)忙完幫另外一個(gè)，眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài) :業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空，業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。 此致 敬禮！ 申請(qǐng)人： xxx 申請(qǐng)時(shí)間： 20xx 年 xx 月 xx 日 升職加薪申請(qǐng)書(shū) 3 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 本人從畢業(yè)后一直在 xxx工作，至今已經(jīng)是第 xxx個(gè)年頭過(guò)半了。 如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求，我誠(chéng)懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。 我是 08 年 8 月進(jìn)入 公司的，自加入公以來(lái)，始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美，對(duì)公司的 .發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該是了解的，您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。這段共同成長(zhǎng)的歲月里，同事們給予了我很多。 因此，我部申請(qǐng)對(duì)于入職一年以上的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管員，每月薪資標(biāo)準(zhǔn)提高 3050 元。薪資的高低直接決定了公司對(duì)員工工作的認(rèn)可。以現(xiàn)有現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管員薪酬做平行參考，比較的結(jié)果是：相同的薪水，老員工要負(fù)責(zé)新員工的工作指導(dǎo)，承擔(dān)新員工的工作責(zé)任 。 升職加薪申請(qǐng)書(shū) 1 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 在公司監(jiān)管業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大、監(jiān)管技術(shù)不斷提高、監(jiān)管強(qiáng)度不斷增加的情況下，我部現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管員都能盡心盡職的完成現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管工作。 此致敬禮！ 申請(qǐng)人： **********年 ***月 ***日 第五篇：升職加薪申請(qǐng)書(shū) 升職加薪申請(qǐng)書(shū)范文 在現(xiàn)在的社會(huì)生活中申請(qǐng)書(shū)與我們的關(guān)系越來(lái)越密切，申請(qǐng)書(shū)可以使我們的愿望和請(qǐng)求得到合理表達(dá)。鑒于以上工作表現(xiàn)及本人現(xiàn)有薪資在行業(yè)同類崗位中處于較低水平的實(shí)際情況，特此向您提出升職加薪申請(qǐng)，申請(qǐng)從 ***年 ***月開(kāi)始工資提升到 *****元 /月，崗位晉升為*******。而我自己也十分榮幸在不斷地技能豐富中，逐漸成為適應(yīng)公司發(fā)展的多面手。尤其是平面 設(shè)計(jì)的工作，考慮到部門(mén)預(yù)算有限，我利用下班時(shí)間自學(xué)了 ps和 ai 技能，從一開(kāi)始的設(shè)計(jì)小白到現(xiàn)在的輕車(chē)熟路。同時(shí)，協(xié)助完成 ****事項(xiàng)的溝通，努力爭(zhēng)取調(diào)降信息披露費(fèi)用，為公司節(jié)省了大筆預(yù)算。 在文案策劃方面，我充分發(fā)揮文筆優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)撰寫(xiě)了微信營(yíng)銷文案、媒體新聞通稿、公司內(nèi)宣稿件共計(jì)七十余篇，為公司的品牌傳播、基金產(chǎn)品營(yíng)銷、企業(yè)文化建設(shè)等提供了有力支持；在活動(dòng)策劃方面，積極為 2021 兩次策略會(huì)及公司 3 周年慶晚宴出謀劃 策，參與細(xì)節(jié)執(zhí)行，確?；顒?dòng)的順利開(kāi)展。 一個(gè)對(duì)職員真誠(chéng)關(guān)懷和大力培養(yǎng)的公司，才能激發(fā)
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