教育局系統(tǒng)首輪崗位設(shè)置管理實施意見(參考版)
2024-09-04 09:14本頁面
【正文】 XXXX 年三月二十日 主題詞 ：教育 崗位設(shè)置 實施意見 抄送：區(qū)人事局 。 各單位競聘結(jié)束后，按文件規(guī)定填寫相關(guān)表冊，分別報教育局崗位設(shè)置工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準后，報區(qū)人事局職改部門核準。期間要及時、公正、準確處理教師反映的有關(guān)問題， 并與受聘者簽訂聘《專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘約》。 確定職級。 各單位應(yīng)在校務(wù)公開欄公布下達給本單位的高、中、初級職務(wù)各級別限額指標，張貼本實施意見及本校工作方案。 領(lǐng)導(dǎo)小組必須對所有參加競聘對象提供的聘任書、資格證書及三年量化平均分等各項材料，進行逐一核實，確認無誤并獲得競聘者 簽字認可。 各校（園）應(yīng)成立崗位設(shè)置工作領(lǐng)導(dǎo)小組和資格審查領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組在黨政組織領(lǐng)導(dǎo)下負責本校崗位設(shè)置工作方案的制定、資格審查把關(guān)、實施，每屆任期為三年。 下列人員，在資格審查階段，不予聘用： （ 1）違法違紀，處罰期未滿者； （ 2） 違 反計劃生育政策，處罰期未 3
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