【正文】 。對于建議人 2 選，由組織、紀律等部門和駐村干部組成考察調(diào)研組，通過上門走訪、個別座談、召開座談會等形式廣泛聽取黨員群眾意見，提出初步候選人建議人選，最后在班子會議上討論決定。 四、重視組織紀律，確保選舉工作依法有序進行。其次嚴把投票關，從領取選票、填寫選票、投票均嚴格按照法律程序要求，針對村里人口較為分散的情況，嚴格規(guī)范流動票箱的使用，每個票箱均配備了 3名以上工作人員，同時，要求把各流動票箱封箱后統(tǒng)一集中到中心會場，由總監(jiān)票人宣布投票選舉結束后，方能進行計票、唱票工作。為確保換屆選舉工作嚴格按照法定程序進行，鎮(zhèn)黨委對相關人員進行專門培訓，確保選舉法依 規(guī)順利推進。為了營造風清氣正的環(huán)境，在深入開展“講黨性、守紀律、建和諧、促發(fā)展”教育活動的同時，將選舉紀律張貼在公開欄內(nèi)，接受黨員、群眾的監(jiān)督。在整個換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導，始終把宣傳發(fā)動群眾， 1 做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作始終。通過召開換屆選舉動員大會和駐村工作組長及業(yè)務骨干培訓會議，統(tǒng)一思想，周密部 署，制定選舉工作進度表，并嚴格落實領導班子掛鉤聯(lián)系制度和駐村干部聯(lián)系包干制度，確保每個村有 1 名班子成員掛點指導，有一批駐村干部協(xié)調(diào)負責選舉工作，形成了上下齊心、責任明確、各村具體運作的換屆氛圍。 一、重視加強領導，落實職責。 第五篇：村 (居 )“兩委”換屆選舉工作總結 ****村（居）“兩委”換屆選舉工作總結 經(jīng)過三個多月的努力，至 2021 年 3 月 26 日止， ****16 個行政村、 1個社區(qū)居委會的換屆選舉工作順利結束，共選舉產(chǎn)生新一屆村（居）“兩委”成員 73 人，其中：女性干部 23 人，占有率達 %，確保了村（居）委班子至少有一名中婦女干部；大專文化 3 人、中專（高中）文化 48人、初中文化 22 人，班子成員綜 合素質更加優(yōu)化；平均年齡 歲，比上屆年輕 2 歲，班子成員實現(xiàn)老、中、青梯度配備。 以上是我鎮(zhèn)在村“兩委”換屆選舉試點工作中的一些具體做法，供領導們參考。同時，與加強農(nóng)村基層黨組織建設相結合，積極開展黨員納新工作。積極做好退出班子人員的思想工作。 三是圍繞完善黨支部領導下的村民自治機制， 建立配套組織。對因自身原因，完不成任務目標、不能兌現(xiàn)承諾的村干部，區(qū)別情況，分別進行教育、誡勉、處理和依法罷免。村“兩委”任期目標責任狀既有三年總的任期目標，又有明確的任期目標；既有明確量化的目標任務，有又完成任務目標的具體措施。組織新一屆村“兩委”干部公開簽訂了任期目標責任狀。我們印發(fā)了《關于進一步加強村級事務規(guī)范化管理的意見》和《飲馬鎮(zhèn)村級規(guī)范化管理工作實施細則》，在全鎮(zhèn)全面推行了以公開承諾、踐諾獎懲、民主管理和村務公開為主要內(nèi)容的村級事務規(guī)范化管理制度。重點圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，有針對性的加強素質能力、工作方法等方面的教育培訓，進一步增強了村“兩委”干部的民主法制觀念，掌握了做好新時期群眾工作的基本方法，使他們想辦事、能辦事、辦成 事。 一是圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，搞好了教育培訓。 三、做好后續(xù)工作 新一屆村“兩委”班子產(chǎn)生后，必須及時跟上措施，抓緊做好后續(xù)工作，以鞏固換屆選舉的成果。四是搞好試點工作。為明確責任，鎮(zhèn)換屆選舉辦公室制定了工作進程圖和進度控制表，哪天辦哪些事，哪些人參加，按 什么要求辦，誰負責組織都一目了然。針對換屆選舉中可能出現(xiàn)的問題，估計足，分析透，研究制定了詳細的實施細則和操作程序，重點準備了主持詞、注意事項等選舉大會使用的材料和一整套預案，做到未雨綢繆。 據(jù)不完全統(tǒng)計，換屆選舉期間，全鎮(zhèn)共發(fā)放宣傳提綱、知識問答、明白紙 3 萬余份，張貼標語口號 2800 多條，真正做到了大街小巷，鋪天蓋地，不留死角。 （二）聯(lián)絡員的把握上一定要有數(shù)。為搞好這項工作，我們統(tǒng)一編印了村“兩委”候選人競職演講提綱，對競職演講的內(nèi)容進行了原則性、粗線條的規(guī)定。三是注意搞好競職演講。在工作中還注意做到三點：一是慎用委托票，做到不辦理委托手續(xù)的不準委托投票。我們的包村聯(lián)絡員立即組織監(jiān)票人、計票人當場檢查，并請該選民自己也進行了檢查，結果沒有找到。在計票工作中做到“六當潮，即當場開箱驗票，當場公開唱票，當場公開計票，當場公布計票結果，當場密封選票，當場銷毀多余的選票，一環(huán)扣一 環(huán)，環(huán)環(huán)緊扣，不留一點漏洞。在舉行選舉大會時，統(tǒng)一用白石灰劃線確定區(qū)域，以村民小組為單位集中就座，統(tǒng)一發(fā)票、投票、計票，做到一組一個投票箱，一組一個秘密寫票處。在準備選舉時，我們制作了 260 個統(tǒng)一格式的票箱，全部紅箱黃字，非 常正規(guī)、非常莊重嚴肅。譬如講，若候選人的排名順序出現(xiàn)問題，也直接影響選舉順利進行。工作中，我們體會到，換屆選舉是一項政策性、法律性、程序性極強的工作，一個很細小的環(huán)節(jié)不注意，就有可能處處有空子鉆，甚至功虧一簣。概括起來，主要包括以下幾點： （一）不能忽視任何細節(jié)。 二、主要做法和體會 這次村“兩委”換屆選舉，新要求多，政策性強。選舉大會秩序井然，沒有出現(xiàn)任何擾亂選舉的現(xiàn)象，沒有發(fā)生一起因選舉造成的人訪、信訪事件。村兩委班子 3 職的 31 個村， 4職的 10 個村， 5 職的 1 個村，平均職數(shù) 職，總職數(shù)比上屆減少42 人，預計每年可減輕負擔近 20 萬元。 （四）村“兩委”交叉任職比例高，干部職數(shù)明顯減少。特別是把一大批“雙高雙強”型優(yōu)秀人才選進了村“兩委”班子，在新一屆村“兩委”成員中，有一技之長的達到 85%以上。全鎮(zhèn)共選舉產(chǎn)生了 138 名村“兩 委”成員，平均年齡 歲，其中高中以上文化程度 95 人。由于我們指導思想明確，措施得當，這次村“兩委”換屆選舉從確定我鎮(zhèn)為試點鎮(zhèn)，到 42 個村全部產(chǎn)生村“兩委”班子，前后歷時僅 33天。在這次村“兩委”換屆選舉中，我們按照“先村委后支部，先易后難”的次序，以穩(wěn)定為前提，統(tǒng)籌安排，壓茬進行。據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)選民平均參選率達到 %，大部分村參選率達到 90%以上。 一、主要特點和收獲 從總體上看，這次村“兩委”換屆選舉試點工作主要呈現(xiàn)出五個特點： （一）群眾民主意識明顯增強，選民參選率高。 第四篇：村“兩委”換屆選舉工作總結 各位領導： sO100 我鎮(zhèn)作為 XX 市村“兩委”換屆選舉的試點鎮(zhèn)，村“兩委”換屆選舉工作到 11 月 13 日已順利完成。 以上是我鎮(zhèn)在村“兩委”換屆選舉試點工作中的一些具體做法，供領導們參考。同時，與加強農(nóng)村基層黨組織建設相結合，積極開展黨員納新工作。積極做好退出班子人員的思想工作。 三是圍繞完善黨支部領導下的村民自治機制，建立配套組織。對因自身原因，完不成任務目標、不能兌現(xiàn)承諾的村干部，區(qū)別情況，分別進行教育、誡勉、處理和依法罷免。村“兩委”任期目標責任狀既有三年總的任期目標，又有明確的任期目標；既有明確量化的目標任務，有又完成任務目標的具體措施。組織新一屆村“兩委”干部公開簽訂了任期目標責任狀。我們印發(fā)了《關于進一步加強村級事務規(guī)范化管理的意見》和《飲馬鎮(zhèn)村級規(guī)范化管理工作實施細則》，在全鎮(zhèn)全面推行了以公開承諾、踐諾獎懲、民主管理和村務公開為主要內(nèi)容的村級 事務規(guī)范化管理制度。重點圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，有針對性的加強素質能力、工作方法等方面的教育培訓，進一步增強了村“兩委”干部的民主法制觀念，掌握了做好新時期群眾工作的基本方法，使他們想辦事、能辦事、辦成事。 一是圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，搞好了教育培訓。 三、做好后續(xù)工作 新一屆村“兩委”班子產(chǎn)生后，必須及時跟上措施，抓緊做好后續(xù)工作，以鞏固換屆選舉的成果。不能帶任何意圖，做到不背包袱，不帶框子，放開選舉，使黨委真 正成為正義、公平、法律的化身，成為群眾的代言人，而不是村干部的代言人。在選舉期間，為了保證選舉過程的連續(xù)性，一鼓作氣搞完選舉，不少包村聯(lián)