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正文內(nèi)容

供電公司總結(jié)改革發(fā)展工作匯報(bào)材料(參考版)

2025-08-12 09:41本頁面
  

【正文】 讓我們以黨的十七大精神為指導(dǎo),努力實(shí)踐“三個代表”重要思想,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢牢把握黨的工作方向,以開拓創(chuàng)新的思想觀念,奮發(fā)向上的精神狀態(tài),知難而進(jìn)的拼搏意志,去開創(chuàng)新局面,謀求新發(fā)展,展示新作為,為公司的改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證,為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司而努力奮斗!。到2014年,**電網(wǎng)要基本上形成以220kv雙環(huán)網(wǎng)為供電骨干網(wǎng)架,以110kv網(wǎng)絡(luò)為主電網(wǎng),以35kv網(wǎng)絡(luò)進(jìn)入負(fù)荷中心的高壓供電網(wǎng)絡(luò);資產(chǎn)總額突破4億元;利稅總額突破4500萬元;售電量突破12億千瓦時;全員勞動生產(chǎn)率達(dá)到20萬元/人/年;員工收入與企業(yè)、社會同步發(fā)展;鞏固國網(wǎng)一流榮譽(yù)稱號,爭創(chuàng)國網(wǎng)農(nóng)電綜合標(biāo)桿單位,靠近國際一流,同業(yè)對標(biāo)綜合評價位居全省縣級供電企業(yè)前列。加大對行業(yè)作風(fēng)建設(shè)獎勵辦法及處罰暫行規(guī)定的執(zhí)行力度,創(chuàng)新服務(wù)理念,將行風(fēng)建設(shè)的要求貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié),完善95598服務(wù)系統(tǒng)功能,接好每一個電話,接待好每一個客戶,建設(shè)好每個服務(wù)窗口,向社會各界征求對公司行風(fēng)建設(shè)的意見和建議,在企業(yè)和客戶架起心與心相通的“連心橋”,繼續(xù)保持在全縣民主評議行風(fēng)的前列位置。加強(qiáng)行風(fēng)評議建設(shè)。進(jìn)一步建立健全用電抄核收效能監(jiān)察工作長效機(jī)制,圍繞工程設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理和設(shè)備采購招標(biāo)、用電營銷及強(qiáng)管理降線損等項(xiàng)目的效能監(jiān)察。對貪污受賄、挪用公款、失職瀆職案件,尤其是利用職權(quán)收受“回扣”、私設(shè)“小金庫”、工程中標(biāo)后分包非標(biāo)項(xiàng)目和設(shè)備等方面的違法違紀(jì)案件要重點(diǎn)查處,發(fā)現(xiàn)一起處理一起,做到條條有答復(fù),件件有回音。做好信訪案件查處工作。堅(jiān)持做好責(zé)任分解,嚴(yán)格責(zé)任考核,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作。文明創(chuàng)建實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):繼續(xù)保持省文明單位行列,并進(jìn)入第三屆國網(wǎng)公司文明單位,力爭獲“全國文明單位”或“全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”稱號。在企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中,要全方位參與、多角度審視、支部牽頭、黨員帶頭,確實(shí)起到輿論導(dǎo)引正確,思想工作及時,為保安全、謀穩(wěn)定、促發(fā)展起到堅(jiān)強(qiáng)的政治保障作用。凝聚人心,加強(qiáng)思想政治工作,創(chuàng)新觀念,大力倡導(dǎo)思想政治工作為改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務(wù),為生產(chǎn)經(jīng)營中心服務(wù),為基層廣大黨員和員工服務(wù)。將十七大精神貫穿全局工作,作為中心工作的指導(dǎo)性綱領(lǐng),引導(dǎo)全體黨員員工立足崗位,扎實(shí)工作,積極履行社會責(zé)任,建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)電網(wǎng),真情服務(wù)社會,為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展努力奮斗。同時積極推進(jìn)廉政文化建設(shè),積極營造一種“以廉為榮、以貪為恥”的廉潔氛圍,把廉潔理念、制度固化為廣大干部員工的行為。以構(gòu)筑管理、廉潔、服務(wù)、安全等文化為內(nèi)容,以倡導(dǎo)“以人為本、忠誠企業(yè)、奉獻(xiàn)社會”為主題,構(gòu)建“規(guī)范管理、令行禁止”的管理文化,“干凈、干事”的廉潔文化,“真誠服務(wù)、共謀發(fā)展”的服務(wù)文化,“珍惜生命、心系安全”的安全文化。武裝、民兵組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)民兵工作條例,深入開展國防教育,組織民兵參加各項(xiàng)活動,提高民兵工作達(dá)標(biāo)水平,充分發(fā)揮民兵在生產(chǎn)、工作等各方面的突擊隊(duì)作用,保證完成上級布置的各項(xiàng)應(yīng)急任務(wù)。女工委要維護(hù)好女員工的特殊利益和合法權(quán)益,開展女員工素質(zhì)提升和創(chuàng)新立功活動。共青團(tuán)組織要圍繞企業(yè)發(fā)展中心,加強(qiáng)自身建設(shè)。創(chuàng)新群團(tuán)組織建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。認(rèn)真實(shí)施落實(shí)黨員學(xué)習(xí)機(jī)制、黨員教育機(jī)制、黨員管理機(jī)制、黨內(nèi)民主參與機(jī)制、黨員激勵機(jī)制、黨員監(jiān)督機(jī)制、黨員服務(wù)群眾機(jī)制等七項(xiàng)長效機(jī)制,堅(jiān)持開展黨員“三大標(biāo)準(zhǔn)”考核。繼續(xù)樹立和宣傳一批先進(jìn)典型,使廣大黨員學(xué)有目標(biāo)、趕有方向,從而深化活動的效果。四是體現(xiàn)一個“實(shí)”字。三是開展一個“講”字。二是注重一個“用”字。一是強(qiáng)調(diào)一個“學(xué)”字。緊緊圍繞“解放思想、科學(xué)發(fā)展”主題,以學(xué)貫十七大精神為主線,大力開展宣傳教育和實(shí)踐活動,充分發(fā)揮表率作用,積極調(diào)動各方面的因素,努力形成全員為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)出力的濃厚氛圍,推進(jìn)公司又好又快發(fā)展。五是積極開展各項(xiàng)主題教育活動。四是把職工群眾關(guān)心的問題作為思想政治工作研究的重點(diǎn),努力提高思想政治工作的價值和效果。全面落實(shí)公司新聞宣傳工作管理辦法和決定,一方面,要加大對公司在改革發(fā)展穩(wěn)定、同業(yè)對標(biāo)創(chuàng)建等工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法及先進(jìn)典型內(nèi)外宣傳的力度,出大稿,出深度報(bào)道,力爭在報(bào)道的質(zhì)量和效應(yīng)上有新突破,提升影響力,讓政府、讓社會了解企業(yè),讓企業(yè)走向社會。繼續(xù)堅(jiān)持每季度進(jìn)行黨員和員工思想動態(tài)分析,認(rèn)真分析和排查不穩(wěn)定因素,做到員工動態(tài)早了解、員工困難早摸清、員工矛盾早化解;對員工最關(guān)心、最直接、最急需解決的問題,要加強(qiáng)協(xié)調(diào),采取措施,把問題解決在基層,為創(chuàng)造公司團(tuán)結(jié)、和諧、穩(wěn)定的局面作出貢獻(xiàn)。二是維護(hù)好員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。一是要探索思想政治工作的新途徑。三、加強(qiáng)思想政治建設(shè),永葆黨員先進(jìn)性。一要堅(jiān)持開展黨支部目標(biāo)管理和可視化管理,加大對黨建各項(xiàng)工作的督查及考核力度,完善黨內(nèi)表彰、獎懲等激勵約束機(jī)制,進(jìn)一步增強(qiáng)支部工作的主動性和創(chuàng)造性;二要加大對黨員的培訓(xùn),認(rèn)真實(shí)施落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性七項(xiàng)長效機(jī)制,不斷深化“黨員責(zé)任區(qū)”活動及黨員爭先創(chuàng)優(yōu)活動,并加強(qiáng)督促考核;三要完善發(fā)展黨員的“一推二考三公示”制度,制定黨員發(fā)展計(jì)劃,嚴(yán)格發(fā)展程序,辦好建黨對象培訓(xùn)班,確保黨員發(fā)展質(zhì)量;四要加強(qiáng)政工干部隊(duì)伍建設(shè),提高政工干部素質(zhì),舉辦各種形式的政工干部培訓(xùn)班,通過集中學(xué)習(xí)、外出考察等,拓寬政工干部思維,創(chuàng)造性地開展好工作;五要增強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭增強(qiáng)執(zhí)行力,培養(yǎng)“令出則行、有禁則止”、“想盡一切辦法去完成任務(wù)”的行為習(xí)慣,決不允許有“理解的就執(zhí)行,不理解的就不執(zhí)行”現(xiàn)象發(fā)生。三是強(qiáng)化管理。健全和完善保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制,形成靠制度管理、按程序辦事的工作機(jī)制。根據(jù)新的形勢要求、新的工作需要,要按照精干、高效、協(xié)調(diào)和有利于工作的原則,合理設(shè)置黨的工作機(jī)構(gòu),配備政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的黨務(wù)工作人員,為黨的建設(shè)提供組織保證。一是建好組織。二是按照省、市公司要求,啟動黨建同業(yè)對標(biāo)工作,及時成立黨建同業(yè)對標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu),認(rèn)真召開黨建同業(yè)對標(biāo)動員部署會,制定細(xì)化黨建同業(yè)對標(biāo)實(shí)施方案、明確其指標(biāo)體系、綜合評價辦法和職責(zé)分工,在公司黨委和各基層黨支部兩個層面全面推行實(shí)施,促使公司黨建工作躍上一個新臺階。一是要認(rèn)真貫徹落實(shí)《基層黨支部工作細(xì)則》,完善和加強(qiáng)黨支部工作目標(biāo)和可視化管理,繼續(xù)落實(shí)和深化掛鉤制、督導(dǎo)制、考核制、例會制和培訓(xùn)制等五大支部建設(shè)新舉措,繼續(xù)推行支部書記交流上黨課,促進(jìn)支部建設(shè)科學(xué)化、制度化和規(guī)范化。二、重點(diǎn)抓好基層黨支部建設(shè),鞏固戰(zhàn)斗堡壘作用。四抓廉政監(jiān)督。認(rèn)真貫徹黨的干部工作方針,推進(jìn)干部人事制度改革,制定干部人才培養(yǎng)規(guī)劃,加大干部培訓(xùn)、交流力度,建立識才、引才、育才、用才的新機(jī)制,積極落實(shí)任前公示、干部試用和干部談話制度,不斷提高識人用人水平。按期開好民主生活會,妥善解決自身存在的問題,形成班子成員互相信任、互相尊重、互相幫助、互相支持的和諧氛圍。二抓團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。進(jìn)一步拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容,改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,切實(shí)增強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)的針對性和有效性。一抓學(xué)習(xí)提高。進(jìn)一步拓寬公開的內(nèi)容及形式,健全和完善公開監(jiān)督及考核體系,推動公開工作的規(guī)范化建設(shè),增強(qiáng)公開的針對性和實(shí)效性,切實(shí)使公開工作成為公司民主管理的主渠道,成為公司工作的一大亮點(diǎn)。推進(jìn)黨務(wù)和司務(wù)公開工作。一是公司黨委要按照“三個代表”重要思想的要求,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,
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