20xx年公司辦公室上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃(參考版)
2025-01-26 10:05本頁(yè)面
【正文】 以上是恒瑞公司綜合辦公室 2021 年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃 ， 請(qǐng)大家批評(píng)指正，謝謝大家。 六 、 要進(jìn)一步深入一線工作。繼續(xù)堅(jiān)持人才強(qiáng)企的戰(zhàn)略，以人才資源建設(shè)為核心，加快人才隊(duì)伍的建設(shè)。進(jìn)一 6 步創(chuàng)新和完善選人用人機(jī)制，營(yíng)造適合人才發(fā)展的良好氛圍；建立完善工資分配制度；完善勞動(dòng)管理獎(jiǎng)懲規(guī)定及各類勞動(dòng)管理制度，規(guī)范勞動(dòng)管理，提高勞動(dòng)管理水平；切實(shí)落實(shí)相關(guān)福利待遇，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。加強(qiáng)各單位、部門辦公物資申購(gòu)的審核，本著厲行節(jié)約、絕 不浪費(fèi)、保障及時(shí)的原則，認(rèn)真細(xì)致地開展工作，確保購(gòu)買及時(shí)、發(fā)放及時(shí)。 二 、 繼續(xù)加強(qiáng)辦公成本控制。 2021年工作計(jì)劃 一 、 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)上半年的不足。 對(duì)公司其他專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不夠。 不足之處 : 成績(jī)的取得離不開總公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)，也離不開各部門的大力協(xié)助配合和支持，我們?cè)诔浞挚隙ǔ煽?jī)的同時(shí)，也看到了本部門存在的問題： 由于綜合辦公室工作較瑣碎， 且工作繁重 事無巨細(xì)，主觀上 想做到 最好，但由于 客觀原
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