【正文】 崗 位 說 明 書 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 55 職務(wù)名稱 總裁秘書 部門 總裁辦公室 主管領(lǐng)導(dǎo) 主 任 橫向關(guān)系 相關(guān)處（室） 管理范圍 秘書性事務(wù) 序號 工 作 職 責(zé) 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 考 評 及 獎 罰 1 2 3 4 5 6 7 8 9 查辦、督辦工作 起草一般性公函 參加有關(guān)會議并做好記錄 來信、來訪處理 電話傳達(dá)、記錄處理
。 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 52 崗 位 說 明 書 職務(wù)名稱 政務(wù)及外事秘書 部門 總裁辦公室 主管領(lǐng)導(dǎo) 主 任 橫向關(guān)系 相關(guān)處（室） 管理范圍 集團(tuán)政務(wù)及外事 序號 工 作 職 責(zé) 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 考 評 及 獎 罰 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 53 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 日常政務(wù) 會務(wù) 會議記錄、紀(jì)要整理 督辦 公文起草、核稿 有關(guān)文字材料的撰寫 參與重大項目的調(diào)研 協(xié)調(diào) 外事接待 臨時交辦工作 科學(xué)規(guī)范、及時、準(zhǔn)確 準(zhǔn)確、及時、細(xì)致周到 規(guī)范、準(zhǔn)確、全面 迅速、實事求是、全面、及時 規(guī)范、簡潔、清晰 全面及時、有針對性、有層次性 及時準(zhǔn)確、有針對性 靈活、有原則性 規(guī)范得體、不卑不亢、細(xì)致全面 及時完成 1) 按《東方集團(tuán)總部員工九八年度考核試行方案》對本崗位進(jìn)行考核； 2) 依據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十二條獎勵； 3) 依據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十三條處罰； 4) 違反管理制度時，按制度規(guī)定處罰。 崗 位 說 明 書 職務(wù) 主管領(lǐng)導(dǎo) 處長 橫向關(guān)系 相關(guān)處（室） 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 48 名稱 軟件、硬件及設(shè)備主管 部門 企 管 處 管理范圍 集團(tuán)及集團(tuán)所屬企業(yè) 序號 工 作 職 責(zé) 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 考 評 及 獎 罰 1 2 3 4 5 6 7 集團(tuán)網(wǎng)頁的監(jiān)控及管理 通過 Inter網(wǎng)，廣泛宣傳集團(tuán)及所屬企業(yè) 在集團(tuán)內(nèi)部推廣 Inter技術(shù)應(yīng)用 配合 Inter技術(shù)引進(jìn)，自行 開發(fā)或委托開發(fā)有關(guān)部門應(yīng)用軟件 不斷引進(jìn)國際先進(jìn)的計算機(jī)技術(shù)和方法 計算機(jī)軟硬件維護(hù)、升級及購置審批 計算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn) 及時、準(zhǔn)確 高質(zhì)、高效 及時、準(zhǔn)確、降低費用 編程性能可靠、界面友好 及時、高效、實用 及時、準(zhǔn)確 按計劃培訓(xùn)、耐心細(xì)致、保證質(zhì)量 1) 按《東方集團(tuán)總部員工九八年度考核試行方案》對本崗位進(jìn)行考核； 2) 據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十二條獎勵； 3) 依據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十三條處罰； 4) 違反管理制度時，按制度 規(guī)定處罰。 崗 位 說 明 書 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 45 職務(wù)名稱 行 業(yè) 主 管 部門 企 管 處 主管領(lǐng)導(dǎo) 處長 橫向關(guān)系 相關(guān)處（室） 管理范圍 所屬行業(yè) 序號 工 作 職 責(zé) 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 考 評 及 獎 罰 1 2 3 4 5 6 掌握所管行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況 協(xié)調(diào)所管行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中出現(xiàn)的問題 所管行業(yè)季度、年度經(jīng)營績效評價 資產(chǎn)經(jīng)營合同書收指標(biāo)銜接 審核所管行業(yè)對外簽訂合同文本 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作 每月初將上月的經(jīng)營情況形成報告，反映全面、準(zhǔn)確、提出有關(guān)處理意見 準(zhǔn)確、及時、合理 誤差率＜ 10% 銜接及時 嚴(yán)密，及時、無誤 高質(zhì)、高效 1) 按《東方集團(tuán)總部員工九八年度考核試行方案》對本崗位進(jìn)行考核； 2) 據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十二條獎勵； 3) 依據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十三條處罰； 4) 違反管理制度時，按制度規(guī)定處罰。 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 40 8 9 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 41 序號 工 作 內(nèi) 容 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 1 資產(chǎn)管理 1) 資產(chǎn)統(tǒng)計 2) 產(chǎn)權(quán)登記、產(chǎn)權(quán)界定 3) 考核資產(chǎn) 使用結(jié)果 4) 資產(chǎn)委托經(jīng)營合同文本制作及結(jié)果兌現(xiàn)方案 清晰、準(zhǔn)確、按時 準(zhǔn)確、全面 依據(jù)充分、計算準(zhǔn)確 文本嚴(yán)謹(jǐn)、結(jié)果準(zhǔn)確、方案合理 2 合同管理 1) 合同審核 2) 監(jiān)督執(zhí)行 3) 檔案管理 審核及時、利潤誤差率＜ 10% 對合同執(zhí)行過程中存在的問題處理及時 正在執(zhí)行的合同留檔全面，執(zhí)行完的合同歸檔及時 3 生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)測與分析 1) 預(yù)測 2) 分析 3) 協(xié)調(diào) 方法科學(xué)、依據(jù)充分、結(jié)果合理 分析全面及時，對存在的問題提出可行的處理建議 根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)指示協(xié)調(diào) 4 項目審核 1) 論證 2) 實施過程管理 3) 竣工驗收 論證結(jié)果與實際誤 差＜ 20% 發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并協(xié)調(diào) 按《項目責(zé)任書》規(guī)定嚴(yán)格把關(guān) 5 制度建設(shè) 體系科學(xué)、結(jié)構(gòu)合理、內(nèi)容充實 6 計算機(jī)中心管理 高效運轉(zhuǎn)，能為集團(tuán)的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù) 7 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 及時、準(zhǔn)確 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 42 企 業(yè) 管 理 處 職 責(zé) 及 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 崗 位 說 明 書 職務(wù)名稱 處 長 部門 企管處 主管領(lǐng)導(dǎo) 副總裁 橫向關(guān)系 相關(guān)處（室） 管理范圍 集團(tuán)所屬企業(yè) 序號 工 作 職 責(zé) 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 考 評 及 獎 罰 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 43 1 2 3 4 5 6 7 組織處內(nèi)的全面工作 組織集團(tuán)的資產(chǎn)管理 擬定資產(chǎn)管理制度 資產(chǎn)統(tǒng)計 產(chǎn)權(quán)登記、界定 組織集團(tuán)的生產(chǎn)經(jīng)營 項目管理 制度建設(shè) 計算機(jī)中心管理 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作 科學(xué)、合理、規(guī)范 嚴(yán)謹(jǐn)、可行 全面、無遺漏 準(zhǔn)確、全面 資本回報率＞ 15% 立項準(zhǔn)確、論證嚴(yán)謹(jǐn)、管理科學(xué)、驗收嚴(yán)格，論證與實際誤差＜ 20% 結(jié)構(gòu)規(guī)范、內(nèi)容詳實、修訂準(zhǔn)確 管理科學(xué)，運行高效 高質(zhì)、高效 1) 按《東方集團(tuán)總部員工九八年度考核試行方案》對本崗位進(jìn)行考核； 2) 據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十二條獎勵； 3) 依據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十三條處罰； 4) 違反管理制度時，按制度規(guī)定處罰。 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 37 崗 位 說 明 書 崗 位 說 明 書 職務(wù)名稱 經(jīng) 費 會 計 部門 計 財 處 主管領(lǐng)導(dǎo) 處 長 橫向關(guān)系 相關(guān)處（室） 管理范圍 集團(tuán)總部的費用控制及核算 序號 工 作 職 責(zé) 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 考 評 及 獎 罰 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 38 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 集團(tuán)總部經(jīng)費核算工作 定期清理個人備用金 定期核對往來帳 編制部門費用考核表 編制會計報表 辦理納稅申報、填報財政報表 辦理銀行代款業(yè)務(wù) 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、低值易耗品的核算及盤點工作 整理、保管財務(wù)檔案 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 審核憑證手續(xù)齊全、合法有效、科目運用準(zhǔn)確 隨時進(jìn)行清理，每 月全面清理一次 每月與所屬公司核對一次 每月考核一次，及時提出意見 及時、準(zhǔn)確 及時、準(zhǔn)確 資金到位及時 準(zhǔn)確、無誤 安全、完整 按時完成 1) 按《東方集團(tuán)總部員工九八年度考核試行方案》對本崗位進(jìn)行考核； 2) 據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十二條獎勵； 3) 依據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十三條處罰； 4) 違反管理制度時，按制度規(guī)定處罰。 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 34 崗 位 說 明 書 職務(wù)名稱 電 算 會 計 部門 計 財 處 主管領(lǐng)導(dǎo) 處 長 橫向關(guān)系 相關(guān)處（室） 管理范圍 集團(tuán)及所屬企業(yè)的財務(wù)電算化管理 序號 工 作 職 責(zé) 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 考 評 及 獎 罰 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 35 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 保障集團(tuán)及所屬公司財務(wù)專用微機(jī)的正常運轉(zhuǎn) 定期檢查集團(tuán)及所屬公司財務(wù)專用微機(jī)的病毒 解決集團(tuán)及所屬公司財務(wù)軟件運行中的各種問題 保持財務(wù)軟件的版本更新 財務(wù)專用服務(wù)器規(guī)劃、管理、維護(hù) 定期開展財務(wù)人員財務(wù)軟件使用技巧及微機(jī)基本知識的培訓(xùn) 嚴(yán)密微機(jī)內(nèi)控制度，防范舞弊行為發(fā)生 配合管理需要，及時開發(fā)應(yīng)用新功能，不斷完善財務(wù)核算 繼續(xù)深入分析企業(yè)實際情況，提出進(jìn)一步的財務(wù)電算化方案并實施 其他臨時性工作 及時排除安全隱患及硬件故障 每臺微機(jī)每月至少檢查一次，發(fā)現(xiàn)病毒及時清理，分析原因，提出防范措施 運行正確，應(yīng)用到位 及時 規(guī)劃清晰，管理嚴(yán)密，維護(hù)及時 符合財務(wù)人員微機(jī)操作規(guī)定水平 完善制度，定期檢查，及時補(bǔ)充 及時、準(zhǔn)確 保持領(lǐng)先水平 及 時、高效 1) 按《東方集團(tuán)總部員工九八年度考核試行方案》對本崗位進(jìn)行考核； 2) 依據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十二條獎勵； 3) 依據(jù)考核結(jié)果，按《東方集團(tuán)總部員工九八年度薪資試行方案》第二十三條處罰； 4) 違反管理制度時，按制度規(guī)定處罰。 崗 位 說 明 書 職務(wù)名稱 綜 合 會 計 部門 計 財 處 主管領(lǐng)導(dǎo) 處 長 橫向關(guān)系 相關(guān)處（室） 管理范圍 分管行業(yè)（公司）的財務(wù)管理 散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧 32 序號 工 作 職 責(zé) 工 作 標(biāo) 準(zhǔn) 考 評 及 獎 罰 1 2 3 4 5 6