【正文】 十二、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。 本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。 九、甲乙雙方因終止解除合同發(fā)生人事爭議，經(jīng)院人事爭議調(diào)解小組調(diào)解未成的。 其它：_________________ 八、本合同未提明事宜均按《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》等規(guī)定辦理。 七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：_________________ 住房：_________________按醫(yī)院有關(guān)住房分配條例執(zhí)行。 6)聘用單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。 4)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成一致，由聘用單位單方面解除聘用合同的。 2)受聘人員患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作，聘用單位單方面解除聘用合同的。 乙方由甲方支付培訓(xùn)、分房等費(fèi)用的，因乙方原因要求解除合同且未滿合同所簽訂的服務(wù)年限的，必須按照《__________醫(yī)院聘用合同制職工違約賠償?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定》和國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。 乙方在合同期限未滿，不符合本合同第五條第2款第5項(xiàng)規(guī)定的情況，又無其他特殊原因，甲方可否決乙方的解除合同要求。 乙方如要解除合同，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職。 6)醫(yī)院以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。 4)依法服兵役的。 2)考入普通高等院校的。 6)屬于國家規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形。 4)患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的。 2)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的。 乙方有下列情況之一的，甲方不得解除合同?；蛘唠m同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。 有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方：_________________ 1)受聘人員因患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作的。 6)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的。 4)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的。 2)連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的。 聘用合同的解除聘用合同有效期內(nèi)，發(fā)生合同解除條款情況時(shí)，雙方均應(yīng)在合同所規(guī)定的期限內(nèi)以書面形式提出解除聘用合同。 4)年度考核不合格或累計(jì)兩次年度考核基本合格，合同終止。 2)其他無崗位聘用人員實(shí)行三個(gè)月的院內(nèi)公開招聘，公開招聘期滿無科室聘用的，則辦理終止合同手續(xù)。 受聘人員退休、退職、死亡的。 雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。 四、工作紀(jì)律：_________________ 乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度，或者不能勝任本職工作，甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及《__________醫(yī)院職工獎懲條例》，視情節(jié)輕重，給予批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分。 職務(wù)職稱及其它待遇：_________________ 合同期內(nèi)甲方根據(jù)國家有關(guān)政策，本單位具體規(guī)定，以及乙方所在工作崗位的性質(zhì)和工作要求，經(jīng)過考核，對具備條件的乙方可聘任專業(yè)技術(shù)職稱或行政職務(wù)。 福利待遇：_________________ 合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、探親假、休假等。 甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資。 雙方有關(guān)聘用合同的變更、終止和解除等事項(xiàng)按《__________醫(yī)院全員聘用合同制實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。 甲方對乙方在思想上予以關(guān)心，業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo)，根據(jù)工作需要，為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進(jìn)修機(jī)會。 乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神，熱愛本職工作，有事業(yè)心和工作責(zé)任心。 乙方需持有崗位要求的學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、注冊證書或者相應(yīng)的技術(shù)等級證書、崗位培訓(xùn)合格證書，具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、文化知識和實(shí)際能力。 二、崗位職責(zé)與工作要求：_________________ 甲方安排乙方在________________工作。乙方可根據(jù)自己的實(shí)際情況，決定是否繼續(xù)受聘。為有期限合同。 甲方： 乙方： ________年____月____日________年____月____日 醫(yī)務(wù)人員聘用合同書篇十二 聘用合同 甲方：_________________醫(yī)院地址：_________________ 乙方：________________身份證號：________________根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、政策及上海市人民政府滬府發(fā)[__________]4號文《上海市人民政府關(guān)于印發(fā)上海市事業(yè)單位聘用合同辦法的通知》，及上海市衛(wèi)生局滬衛(wèi)人48號文《關(guān)于本市衛(wèi)生事業(yè)單位開展聘用合同制工作的意見》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，立此合同：_________________ 甲方因工作需要聘用乙方為聘用合同制_____________ 聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下：_________________ 一、聘用合同期限：_________________ 聘用合同有效期自_______________年___________月___________日起至法定退休年齡為無期限合同。工資結(jié)算至乙方離崗之日。 在合同期限內(nèi)，乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。工資結(jié)算至乙方離崗之日。 五、勞動合同的解除與終止 甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。 工資發(fā)放方式為每月先行發(fā)放 元，剩余部分協(xié)議期限終止日一并發(fā)放。 四、勞動報(bào)酬及支付方式 乙方工資為 元月，甲方供吃供住。 本合同期內(nèi)，乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項(xiàng)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知甲方。 乙方享受每半月放假1天的權(quán)利。 甲方給乙方創(chuàng)造能開展工作的必要條件。 在合同期限內(nèi)未經(jīng)甲方同意，乙方私自停止對病人的護(hù)理，或懈怠對病人的看護(hù)，甲方有權(quán)扣除工資并解除合同。 乙方在照顧病人過程中要盡到愛心孝心，尊敬病人，不得打罵傷害。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 乙方同意根據(jù)甲方需要，從事 工作，乙方工作地點(diǎn)為隨身陪護(hù)。 一、 勞動協(xié)議期限 合同期自________年____月____日起，至________年____月____日止。 4 除甲、乙雙方同意，甲乙雙方不得轉(zhuǎn)讓任何本合同書之權(quán)利及責(zé)任。 2 如遇不可抗拒之因素，包括但不限于天災(zāi)、水災(zāi)、地震、sars等，甲方有權(quán)作最后的安排決定，乙方不得異議。 6 乙方必須參加演出后之謝幕，及參加甲方安排的慶功宴，和拍照活動。 4 乙方需要按照劇本進(jìn)行演出，根據(jù)劇情需要穿戴甲方提供的服裝。 2 乙方需要絕對按照甲方的事件參加排練，試裝，彩排及演出。 乙方責(zé)任： 1 乙方需在合約簽訂后7日內(nèi)，提供有關(guān)演出人員之個(gè)人資料，照片，同意書等用于甲方宣傳及可能的報(bào)批之用。 3. 甲方同意絕不要求藝人于表演期間做任何危險(xiǎn)性之演出，或演出時(shí)現(xiàn)場若有任何可能損及藝人安全健康之事，或作任何不雅，不當(dāng)，淫穢，暴力，違反善良風(fēng)俗，暴露，政治敏感可能危害藝人或他人之形象與名譽(yù)之演出，乙方有權(quán)隨時(shí)終止藝人之演出。 甲方責(zé)任： 1. 甲方需安排及支付乙方人員在演出期間一切演出場地往返酒店專車交通安排接送[北京 市內(nèi)則由乙方自行安排]。 第四十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 十、其他 第三十九條 甲方以下規(guī)章制度——作為本合同的附件。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 九、勞動爭議處理 第三十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。 第三十七條 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。 第三十五條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。 第三十三條 支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)，乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 以上三種情況，如果乙方被解除本合同前十二個(gè)月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計(jì)發(fā)。 ，致使本合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議，由甲方解除勞動合同的。 ，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的。 ，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第二十八條 訂立無固定期限勞動合同的，乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止。 。 第二十六條 有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同： 。 第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市、區(qū)、縣勞動鑒定委員會確認(rèn)完全或部分喪失勞動能力的，按—— 辦理，不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動合同。 。 第二十三條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同： 、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 。 第二十一條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方： ，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。 、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。 第二十條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： ，被證明不符合錄用條件的。 第十八條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。 第十六條 乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。 第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇——————————————。 第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照—————— 執(zhí)行。 甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》。 第十條 由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于——元。 第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作的的乙方為甲方工作，甲方每月——日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于——元，其中試用期間工資為——元。 第七條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具， 建立建全生產(chǎn)工藝流程， 制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。 第五條 甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資。 執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作時(shí)間 不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。 執(zhí)行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過 八小時(shí)，平均每周不超過四十四小時(shí)。 第三條 乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 本合同——終止。 一、勞動合同期限 第一條 本合同期限類型為——期限合同。 第五條 一方違反本合同，造成對方經(jīng)濟(jì)損失，由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失。 第三條 雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng)： ： ： ： ： 第四條 合同生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。 ，保證安全生產(chǎn)。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利，義務(wù)及各項(xiàng)待遇另行商定。 。 ，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼。其中試用期為 個(gè)月，至 年 月 日止。 甲方簽章：___________希望小學(xué)乙方：____________ 學(xué)校食堂主管人：____________ 醫(yī)務(wù)人員聘用合同書篇九 甲方： 名稱________________ 乙方： 姓名_______________ 用工形式_____________ 鑒證編號_____________ 編號： 甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)考核，錄用乙方為 工人。 本合同一式三份，雙方簽字日起生效。 如乙方不按甲方要求完成相應(yīng)任務(wù)，或工作失誤，影響師生身心健康有50%以上師生人數(shù)反映，每次從績效工資款中扣除50元，多次累計(jì)計(jì)算，累計(jì)達(dá)3次的甲方有權(quán)立即解聘乙方。 六、其他 乙方違法違紀(jì)，不遵守校規(guī)校紀(jì)，不履行崗位職責(zé)，不服從安排的，自由