人力資源專業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)總結(jié)(參考版)
2025-04-15 00:48本頁面
【正文】 希望這小小的一筆經(jīng)歷能夠?yàn)樽约阂院蟮墓ぷ?、學(xué)習(xí)、生活增添一些不一樣的色彩和奮斗的動(dòng)力。 畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們的一個(gè)很好的和社會(huì)接觸的中介，也是我們?cè)诓痪脤砉ぷ鞯奶澹刮以趯?shí)踐中了接觸了社會(huì)，了解的出校園后的社會(huì)人情冷暖，學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的知識(shí)，在實(shí)習(xí)中我拓寬了視野，增長(zhǎng)了見識(shí)，為我們步入社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但，不管怎么樣，我都告訴自己記得每件事情都是問心無愧，那自己便可以朝著自己的夢(mèng)想而一步一步努力。你的一分努力就會(huì)換來一分收獲，這是我一直堅(jiān)信的! 還有就是工作中的人們并不像在學(xué)校那樣，大家都心無城府，毫無保留。天下的每個(gè)人都是必須靠工作來養(yǎng)活自己的，沒有人可以一輩子依靠父母朋友，所能做的是讓自己成長(zhǎng)，即使工作再累，那也是人生命不可缺少的一部分?！ ≡诿嬖囍凶畲蟮膯l(fā)是經(jīng)驗(yàn)是那么重要，而如何去積累自己的經(jīng)驗(yàn)，那就需要每個(gè)人自己要好好把握每個(gè)可以鍛煉自己的機(jī)會(huì)。因此，有空時(shí)間盡量多花在一些報(bào)紙、雜志、國(guó)內(nèi)外新聞等，也可以經(jīng)常出去社會(huì)上找找合適的兼職，經(jīng)常來鍛煉下自己?！ ∵€有時(shí)間就是多多豐富自己的課外生活，充實(shí)自己的知識(shí)。我想在這偷懶中，或許我錯(cuò)過了很多。但是事實(shí)證明，我沒做到。畢竟學(xué)的是工商管理，若是對(duì)經(jīng)濟(jì)都不熟悉的話，談何以后的經(jīng)商之事業(yè)呢? 第三個(gè)不足之處: 不夠努力勤奮?！ 〉诙€(gè)不足之處是: 好像自己對(duì)國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)一些變化影響的反應(yīng)實(shí)在是太遲鈍了。許多人可以擁有知識(shí)，但不一定是智者。首先: 最重要的一個(gè)不足就是知識(shí)不夠，這里所說的知識(shí)不是我們?cè)谡n堂上可以學(xué)到的，不是寫在我們每天拿著讀著的書本上面的，而是一些社會(huì)閱歷，一些不在自己專業(yè)范圍內(nèi)的所謂的課外知識(shí)。讓自己慢慢學(xué)會(huì)怎么樣去處理這樣的復(fù)雜而又重要的人際關(guān)系。在一個(gè)公司中，有不同的人，他們有著不一樣的職位，不一樣的社會(huì)閱歷，不一樣的工作體會(huì)心得?！ 《?、實(shí)習(xí)目的 這次時(shí)間短暫的實(shí)習(xí)，最主要的目的，我想是要讓我們 在真正畢業(yè)出去工作前有個(gè)鍛煉，可以先體驗(yàn)一下找工作、工作中的一些事情。太多想學(xué)的，想知道的東西都來不及學(xué)了?！ ∑渌囊恍┕ぷ鬟€有就是參加會(huì)議，做一些會(huì)議記錄，會(huì)議反饋工作，了解福建一些大型的招聘會(huì)等等。兩周的時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)是不夠的，而且不是我的專業(yè)的，因此所學(xué)的也只是一些表面的，對(duì)它還是不能理解透徹。然后是面試時(shí)的心態(tài)、語言、舉止，很多都是可以建立在自己的自信心上來成功完成的。著裝之類的是很重要的，這是每個(gè)人都知道并且必須知道的。一份簡(jiǎn)歷首先要字體公整，表面整潔。每天在辦公室整理一些人事檔案，處理一些行政事務(wù)，工作是很簡(jiǎn)單。在這之前也沒接觸過關(guān)于人力資源的工作，只是很模糊知道人力資源部不就是負(fù)責(zé)招聘企業(yè)員工，為企業(yè)尋找人才或者負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工之類的問題。并且還協(xié)助了一些日常的事務(wù)性工作，比如說：組織員工每月的免費(fèi)體檢、板報(bào)、墻報(bào)評(píng)比、整理應(yīng)聘人員的一些檔案資料、電話尋找應(yīng)聘人員等等。這份工作對(duì)我來說，是一份很重要的經(jīng)歷。在我看來，人力資源是一座很重要的橋梁，即將適合企業(yè)發(fā)展需要的人才運(yùn)送到公司各個(gè)合適的部門。為了一個(gè)項(xiàng)目，一起努力的感覺很好。這邊給自己打分的，應(yīng)該是70分，我有快速勝任工作的能力，但心態(tài)需要調(diào)整好，要沉下心來。這算是這份工作給我最大的禮物吧?！ I(yè)實(shí)習(xí)是我們一個(gè)很好的和社會(huì)接觸的媒介?！ 。赂星楹苤匾?，也許一個(gè)伴就會(huì)讓你度過前期基層工作的繁瑣與枯燥。新人心態(tài)的我會(huì)好高騖遠(yuǎn)，會(huì)假裝勝任有余。工作中，踏實(shí)更讓人信任?！ 。?shí)的工作作風(fēng)，以及是否學(xué)會(huì)了如何用最快的時(shí)間接受新的事物，發(fā)現(xiàn)新事物的內(nèi)在規(guī)律，比別人更短時(shí)間內(nèi)掌握這些規(guī)律并且處理好它們。當(dāng)我基本能應(yīng)付這份工作，只差熟練的時(shí)候，心就開始越來越沉不下去。對(duì)我而言，這份工作真的太單調(diào)，枯燥了。特別對(duì)于這個(gè)需要cc表的職位，工作效率有很大程度取決你對(duì)excel的熟練度。這對(duì)于招聘人員的要求就更高了。后續(xù)需要了解候選人的需求，銷售出這個(gè)崗位，需要心理學(xué)?！ 。芏嗖磺宄幕蛞苫蟮牟患皶r(shí)提出來，很容易演變成更加棘手的問題?！ ?，以數(shù)據(jù)說話。初期有過面試時(shí)間對(duì)接錯(cuò)位，面試回訪時(shí)，去錯(cuò)地方，但是是同一個(gè)公司的狀況發(fā)生?！ ∵€有主觀上的因素也形成了障礙，就是說自己本身所存在的問題，比如沒有足夠的相關(guān)招聘經(jīng)驗(yàn)，以及缺乏工作積極性與工作主動(dòng)性等。有公司簡(jiǎn)介，比如金融公司；招聘崗位，工作時(shí)間，比如三班
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