人性的弱點名著讀后感800字最新5篇(參考版)
2025-04-05 13:25本頁面
【正文】 當一個人大吼的時候，另一個人就應(yīng)該靜聽，因為當兩人都大吼的時候，就沒有溝通可言了，有的只是噪音和激憤! 一滴蜂蜜比一加侖膽汁，能捕到更多的蒼蠅。所以永遠避免跟人家正面沖突。反之，如果我們破壞了這一法則，難免會惹禍上身。同時也要讓他感到自己受尊重。但談話的技巧是問別人喜歡回答的問題，鼓勵他談?wù)撟约核〉玫某删?，始終要對他的思想，他的需要，他的問題。這樣會讓你離成功更近的! 牢記他人的名字，如果你要別人都喜歡你，請你記住每一個人的姓名，對每個人來說他的名字是任何語言中最甜蜜、最重要的聲音。如果你要別人喜歡你，或是培養(yǎng)真正的友情，或是既要幫助別人又要幫助自己，就要對別人表現(xiàn)出誠摯的關(guān)切!在生活中當心情不好時，最好的改變方法是讓自己愉快起來，這樣你就會漸漸愉快起來。 人性的弱點名著讀后感800字5 讀完卡耐基的《人性的弱點》后，從中學(xué)到了很多做人的道理，有些也在我周圍的同學(xué)中擁有。當出現(xiàn)故障并解決后，我們也要養(yǎng)成隨手記錄的習(xí)慣，進行總結(jié)，查找共性，將有利于我們進一步分析問題和解決問題。作為一名系統(tǒng)維護人員，我們維護的系統(tǒng)瑣碎繁雜，所涉及的各類維護項目比較多，如果沒有一套有序的預(yù)防性維護計劃，進行巡檢和排故將會顯得雜亂無章，顯然會影響工作效率。 除去態(tài)度，我在書中的另一收獲是要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。” 作為信管部大家庭的一員，我們每個人都是不可或缺的組成部分，每個人都擔負著不同的工作職責，無論是新信息系統(tǒng)的建設(shè)工作，還是現(xiàn)有生產(chǎn)系統(tǒng)的運行維護工作，我們都要端正工作態(tài)度，盡心盡力的去做好。正如書中所言，“態(tài)度就是你區(qū)別于其他人，使自己變得很重要的一種能力。眾所周知，大多數(shù)人的稟賦相差無幾。 書中反復(fù)提到一個核心思想：態(tài)度決定一切。工作之后，重新閱讀這本經(jīng)久不衰的書籍，感悟良多。 人性的弱點名著讀后感800字4 對于戴爾如果我把方法變一下，贊賞那些表現(xiàn)積極的同學(xué)，相信效果會比一味指責要好。曾記得對學(xué)生隊列隊形培養(yǎng)時，有些同學(xué)課堂上總是亂動，不能堅持一會，為此我嚴厲地責備了他們，其實他們心中還沒有這樣的習(xí)慣，他們還小。有時過于嚴厲只會招致更大
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