執(zhí)行力心得體會(參考版)
2025-04-05 13:04本頁面
【正文】 。要做到遇事不拖拉，不推諉，首先要樹立保證完成的思想，無論做什么事情，都要對自己的工作負責；其次要有一種精益求精的精神狀態(tài)，做到標準要高、力度要大、效果要好，這樣，做任何工作，就會有干勁，有熱情，辦法就會更多，執(zhí)行力就會大大增強。 二是要毫不猶豫地執(zhí)行，不折不扣地執(zhí)行，創(chuàng)造性的執(zhí)行。但工作中為什么有的人能把工作做得很好，有的卻不能勝任，這其中的關鍵因素就是有沒有用心去做事。用心做事不但是一個人工作態(tài)度的體現，也是一個人能力水平的標志。作為領導干部，要有一種“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，要多到基層去，到群眾中去，切實了解群眾想什么，做什么，盼什么，急群眾之所急，解群眾之所困，實實在在幫助群眾解決生活、生產中的困難。 要積極面對生活，主動融入生活，不管生活有多么艱辛，多么不如意，都應該主動地去化解難題，尋求快樂人生?！ 」湃嗽疲翰换紵o策，只怕無心?！ ∝熑沃赜谔┥?，執(zhí)行任何一項工作，都要清楚的認識到自身肩負的工作職責和組織的厚望，并且要敢于對工作失誤承擔責任，善于從工作失誤中吸取教訓，這樣執(zhí)行力才能提高。有了高度的責任心和強烈的執(zhí)行意識，干工作就會從大局出發(fā)，自覺擔負起各項責任，不因事大而畏為，不因事小而不為，不因事多而忘為，不因事雜而錯為。因此，工作就意味著責任，沒有不承擔責任的工作，更沒有不承擔工作責任的工作者。一名黨政領導干部必須是一個具有強烈的事業(yè)心和高度責任感的人，必須是一個認真落實上級精神和堅決執(zhí)行政令的人?！ ?zhí)行力體現的是對待工作的態(tài)度。作為個人來講，執(zhí)行力就是執(zhí)行并完成任務的能力。從依法經營的角度避開經營風險，要求財務人員服從和執(zhí)行制度、財經紀律。 自上至下各個單位都有很多的規(guī)范性的制度和標準。“激勵從關懷開始”、“管理就是通過別人做自己想做的事”，這些道理都啟發(fā)我懂得提升員工執(zhí)行力的重要性?！ ∝攧展ぷ餍枰獙I(yè)的水平和經驗，只有在實踐工作中不斷提升其業(yè)務技能，才能適應企業(yè)管理發(fā)展的需要。 單位就是一個團隊，通過團隊的共同努力，預期目標才會實現，才有好的成績或經濟效益。財務管理滲透到企業(yè)管理的方方面面，但其結果都是各業(yè)務部門完成各項業(yè)務后的各項數據匯總反映，其中在過程中的存在問題都需要財務人員及時地發(fā)現，并與各職能部門溝通，協調。 在拓展訓練中我深刻領悟到安全或一個目標必須需要預先計劃安排，團隊的取長補短，相互協作很重要?！ 〖矗簺Q策方案在執(zhí)行過程中標準降低，工作計劃在執(zhí)行過程中經常延誤，不按時完成，規(guī)章制度和出臺的文件在執(zhí)湘電培訓與教學20xx年第2期行過程的力度是越來越小，工作虎頭蛇尾，沒有成效，影響了工作完成的時間、質量和效果。 在聽課過程中，我注意到幾個老師就處事方式都把湖南人與國內發(fā)達地區(qū)及國外西方國家來相比，湖南人的特點是思維活躍，善于變通，特別在一些制度和要求的執(zhí)行力上面打折扣，變通處理。 培訓后，關鍵是學以致用。因為我是從事財務工作管理工作，在單位的財務管理過程中，更要強化執(zhí)行力，加強財務精細化管理?！ 度肆Y源開發(fā)和管理》從加強績政管理和績政薪酬等方面來促進人力資源的開發(fā)等?！段C管理》揭示了電力企業(yè)目前機制下潛在的危機，提醒我們永遠繃緊危機這跟弦，處處為企業(yè)著想?！栋踩a管理》分析目前省公司的嚴峻形勢和存在的問題，從安全制度和措施上確保生產的安全性這個核心工作。（優(yōu)質服務》輔導我們如何搞好電力客戶的優(yōu)質服務，并牢固樹立“人民電業(yè)為人民”的服務理念?！镀髽I(yè)文化建設》課程引導我們認知國網公司企業(yè)理念，創(chuàng)新省公司文化建設。但我的確在學習中得到啟發(fā)。省公司有史以來組織類似這樣大規(guī)模的培訓，我認識到其意義和作用是重大的。 二、全心。 授課的都是有豐富實踐管理工作經驗的省公司領導、部門負責人或者是資深的企業(yè)高級咨詢管理專家，課堂內容深人淺出。通過書面提問與解答、課堂上的交流互動等，培訓效果良好。 12項管理知識的內容都結合了企業(yè)目前的實際情況，其中（精細化管理》、《高效執(zhí)行力鑄造》、《工程概預算》、《財務管理》學習時間各為一天，并把《安全生產管理》、《優(yōu)質服務》作為強調的知識來講，重點相當突出，無疑都突出了經營管理能力和執(zhí)行力建設這個主題?！ τ谑」九e辦的這次培訓班，內容、方式、安排很全面。學習在于總結，我個人的學習感悟是這次培訓體現在“三全”：全面、全心、全力。在此期間，先后學習了由省公司領導及知名咨詢專家講授的《企業(yè)文化建設》、《優(yōu)質
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