人民法院中層領(lǐng)導(dǎo)職位競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案(參考版)
2025-04-05 12:42本頁(yè)面
【正文】 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè)。 七、組織領(lǐng)導(dǎo) 由縣法院人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并抽調(diào)有關(guān)工作人員承辦相關(guān)工作。 ⒋庭審競(jìng)賽優(yōu)勝者市級(jí)每項(xiàng)加分，本院每項(xiàng)加分。 ⒉市級(jí)榮譽(yù)每項(xiàng)加分。 六、其他 加分項(xiàng)；近三年獲各項(xiàng)榮譽(yù)及庭審競(jìng)賽優(yōu)勝者加以下分值。公示期滿后報(bào)縣委按干部管理權(quán)限辦理任職手續(xù)。 組織評(píng)價(jià) 通過組織考查，根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)上崗人員的德、能、勤、績(jī)、廉做出綜合評(píng)價(jià)。 自薦演講 由縣法院人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組組織競(jìng)爭(zhēng)人員進(jìn)行競(jìng)職自薦演講，并公布自薦演講成績(jī)。 資格審查 按照競(jìng)爭(zhēng)上崗的條件和資格，對(duì)報(bào)各人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)縣委組織部審定后并向全院公布審查結(jié)果。 五、實(shí)施步驟 公布競(jìng)爭(zhēng)職位 經(jīng)縣委審批后，由縣法院人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一公
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