20xx辦公室工作參考總結(jié)辦公室年度工作參考總結(jié)匯報(bào)(參考版)
2025-03-30 03:28本頁(yè)面
【正文】 在新的一年里，辦公室將進(jìn)一步理清工作思路，認(rèn)真履行本部門(mén)職責(zé)，開(kāi)拓創(chuàng)新，堅(jiān)持“治理事務(wù)、搞好效勞”的主旨，履行參謀、信息、宣傳、效勞的職能，發(fā)揮好助手、協(xié)調(diào)、把關(guān)、督辦的作用，積極搞好承上啟下、聯(lián)絡(luò)左右、溝通內(nèi)外，效勞領(lǐng)導(dǎo)決策，督導(dǎo)工作落實(shí)，通過(guò)不懈的努力為辦公室的建立和行業(yè)的開(kāi)展增磚添瓦，為全面完成下年度各項(xiàng)工作任務(wù)作出新的奉獻(xiàn)。辦公室工作的有效開(kāi)展，離不開(kāi)一套完善的工作制度和規(guī)章。重點(diǎn)建立和完善辦公室工作責(zé)任機(jī)制和工作績(jī)效考核機(jī)制，在標(biāo)準(zhǔn)各個(gè)崗位的職能、職責(zé)、目的與標(biāo)準(zhǔn)的根底上，通過(guò)制定實(shí)在可行的檢查考核方案，對(duì)工作人員的工作績(jī)效進(jìn)展嚴(yán)格的檢查考核，構(gòu)成制約和鼓舞機(jī)制，做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、賞罰清晰。公司領(lǐng)導(dǎo)不管在思想上，仍然在行動(dòng)上都能給予高度注重、支持和關(guān)心，經(jīng)常過(guò)征詢和指導(dǎo)辦公室工作?！ 】傊?，半年來(lái)，辦公室認(rèn)真履行各項(xiàng)職能，做了一些實(shí)實(shí)在在的工作，為公司順利完成各項(xiàng)任務(wù)作出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)?！ 〕浞职l(fā)揮協(xié)調(diào)溝通、內(nèi)外兼顧的職能作用，積極主動(dòng)地與各相關(guān)單位及政府部門(mén)建立長(zhǎng)久、友好融洽的合作關(guān)系，以到達(dá)為今后各項(xiàng)工作順利開(kāi)展奠定根底的目的。認(rèn)清“輔助者”、“主持者”、“中轉(zhuǎn)者”的工作地位，發(fā)揮溝通協(xié)調(diào)、參謀助手的作用，行使好本人的“承辦、參謀、治理、協(xié)調(diào)”的職責(zé)?！ ∷氖菍?duì)本行業(yè)治理方面的經(jīng)歷相對(duì)缺乏，致使個(gè)別工程出現(xiàn)數(shù)據(jù)上的較大誤差，未能特別好地履行監(jiān)視效勞的職能?！ ∷?、存在缺乏及整改措施 縱觀半年來(lái)的工作，也覺(jué)察存在一些缺乏之處 一是職能作用發(fā)揮的不夠，按照辦公室的職能要求，統(tǒng)籌綜合、協(xié)調(diào)帶動(dòng)等部分作用發(fā)揮的還不夠充分；
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