20xx年固定期限勞動合同3篇)(參考版)
2025-01-26 00:47本頁面
【正文】 第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第二十三條 本合同的附件如下___________________________ _________________________________________________________。調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、當事人約定的其他內(nèi)容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
__________________________________________________________ __________________________________________________________。
第二十條 乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。
八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第十八條 甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。 甲乙雙方對工資的其他約定_______________。
五、勞動報酬
第九條 甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_________元或按_____執(zhí)行。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。
第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為___________ 第六條 乙方工作應(yīng)達到__________________________________標準。本合同于___年__月__日生效，其中試用期至___年__月__日止。
無固定期限勞動合同書范本
甲方：_________ 乙方：_________
簽訂日期：____年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽筆填寫，跡清楚，文簡練、準確，不得涂改。
三、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。
二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。
第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
第十九條 甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第十七條 甲方應(yīng)當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇__________________
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七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)
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