【正文】
　　七、其他
　　本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。
　　六、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決
　　合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。
　?。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：
　　甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；
　　甲方以***、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。
　　（四）合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。
　　（三）乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：
　　患病或非因工負(fù)傷，在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
　　因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門(mén)鑒定完全或大部分喪失工作能力的；
　　實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的；
　　符合國(guó)家規(guī)定其它條件的。
　　（三）其它；
　　四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
　?。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾?，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)；
　　（二）享受合同規(guī)定的工資待遇；
　　（三）在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；
　?。ㄋ模┢渌?br />　　五、聘用合同的變更、解除、終止
　?。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書(shū)面形式通知：
　　履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格；
　　甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的；
　　患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的；
　　訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。合同期限為一年，自______年___月___日至______年___月___日。
　　甲方：（蓋章）乙方：____________（簽名或蓋章）
　　法定代表人：________________
　?。ɑ蛭写砣耍?br />　　______年______月______日______年______月______日
　　鑒證機(jī)構(gòu)（蓋章）：
　　鑒證人：________________
　　鑒證日期：______年______月______日
勞務(wù)協(xié)議合同范本6　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
　　________________。
　?。ǘ┫铝形募?guī)定為本合同附件，與本合同具有同等效力：
　　________________。
　　十三、其他
　　（一）本合同未盡事宜，按國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。
　　十二、調(diào)解及仲栽
　　雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解無(wú)無(wú)效，可在爭(zhēng)論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲栽委員會(huì)申請(qǐng)仲栽；也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲栽委員會(huì)申請(qǐng)仲栽。
　　十一、違約情形及責(zé)任
　?。ㄒ唬┘追降倪`約情形及違約責(zé)任：
　　______________________________；
　　______________________________。
　　十、本合同的終止
　　本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。
　?。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏?，甲方不得解除本合同：
　　乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
　　乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的；
　　女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
　　法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
　?。ㄈ┮曳浇獬竞贤瑧?yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
　　（二）屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：
　　試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的；
　　乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；
　　嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
　　乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
　　甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的；
　　乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；
　　乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
　　本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的；
　　本合同約定的解除條件出現(xiàn)的。
　　九、本合同的解除
　?。ㄒ唬┙?jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
　　（三）如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密，并作如下約定：
　　八、本合同的變更
　?。ㄒ唬┤魏我环揭笞兏竞贤挠嘘P(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。
　　七、勞動(dòng)紀(jì)律
　?。ㄒ唬┘追礁鶕?jù)國(guó)家和省的有關(guān)法律、法規(guī)通過(guò)民主程序制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，應(yīng)向乙方公示；乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。
　?。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按（工傷保險(xiǎn)條例）的規(guī)定辦理。
　　六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
　?。ㄒ唬┖贤趦?nèi)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定的比例，由甲乙雙方負(fù)責(zé)。
　?。ǘ┘追礁鶕?jù)乙方從事的工作崗位，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每_______（年／季／月）免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。
　　五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
　?。ㄒ唬┘追桨磭?guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
　?。ㄈ┘追礁鶕?jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
　　其他形式：。
　　四、工資待遇
　　（一）乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第（_______）種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
　?。ǘ┘追揭蛏a(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。
　　不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
　?。ㄋ模┤缂追脚梢曳降酵鈫挝还ぷ鳎瑧?yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
　　（二）乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是
　　___________________________________。試用期不得超過(guò)三十日；合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過(guò)六十日。
　?。ㄔ囉闷谧铋L(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。
　　（二）試用期限
　　雙方同意按以下第_______種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）：
　　無(wú)試用期。
　　無(wú)固定期限：從_______年_______月_______日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止（不得將法定解除條件約定為終止條件）。
　　甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）
　　法定代表人
　　或委托代理人
　?。ê炞只蛏w章）
　　簽訂日期：_______年_______月_______日
　　簽證機(jī)關(guān)（蓋章）
　　簽證員（簽字或蓋章）
　　簽訂日期：_______年_______月_______日
勞務(wù)協(xié)議合同范本5　　根據(jù)（中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
　　第四十一條本合同的附件如下__________________
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　　第四十二條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　雙方約定_____________________________________
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　　十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
　　第三十九條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
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　　十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
　　第四十條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
　　第三十六條甲方出資培訓(xùn)和出資招接收