20xx供電所半年工作總結(參考版)
2025-01-17 05:31本頁面
【正文】
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?、舶凑帐【忠?guī)范化管理的要求，進一步完善各種規(guī)范化管理資料。
八、下半年的工作打算。
在規(guī)范化資料管理中，還存在一些資料欠缺和記錄不完善，和局上級部門要求的標準還有一定的差距。通過以上活動的開展，把我所的服務好壞以用戶接受不接受、滿意不滿意定為標準，通過服務機制的創(chuàng)新，真正地使用戶享受到“上帝”的待遇，同時也打出了我們供電行業(yè)的品牌。在便民服務活動中，我所工作人員深入到農村基層，開展安全用電宣傳活動，根據當地具體情況，充分利用村委會開村民大會的機會，向來往的農民用戶宣傳、講解安全用電知識，發(fā)放各種宣傳資料千余份。
六、深入優(yōu)質服務，樹行業(yè)新風。在抓線損管理的過程中，嚴厲查處違章用電和竊電行為，不定期地組織用檢人員對負荷較大、用電量較多的線路和臺區(qū)進行抽查。
線損是衡量一個供電所管理的一把尺碼，線損的高低關系到企業(yè)的發(fā)展和效益，節(jié)能降損，是一項常抓不懈的工作。
⒉我所每月不定期的對線路進行巡視檢查，在巡視檢查中，我所工作人員發(fā)現安全隱患，積極采取有效措施，避免了安全隱患的發(fā)生。
四、在局的正確領導下，我所完成了上級交辦的各項工作任務。我所每月的“安規(guī)”學習和“安全活動”，大家都積極參加，在局的領導下，大家在實踐工作中認真開展安康杯電力生產“五個一”活動，同時對我所的安全生產設備、勞動安全和作業(yè)環(huán)境、安全生產管理、危險點控制分析、安全大檢查五個方面作出安全性評價，對存在的問題和安全隱患，積極組織認真的分析和總結，并進行消缺，明確安全職責。不僅要提高員工的技能素質，我所還不斷加強員工的思想素質教育，定期召開政治學習會議，我所全體工作人員對職代會的召開非常關注，認真領會、貫徹職代會精神，并把職代會精神落實到實踐中去。
員工的業(yè)務、技能素質直接關系到企業(yè)的生存和發(fā)展，這在客觀上就要求我們必須時時提高員工的素質。中專變戶，新增容量 千瓦。
?、惦娰M回收率： %。
?、尘C合平均單價：。
?、蓖瓿少忞娏浚?萬。我所在加強內部員工管理的基礎上，使各項經濟指標都達到了較好的成績，無任何安全事故發(fā)生，安全生產天，具體工作情況從以下幾個方面作總結。
雖然我所員工的工作離公司的要求還存在一定的差距，在優(yōu)質服務中思想認識還不到位，電費回收由于八十一工業(yè)園區(qū)經濟不景氣的影響而遲回收，業(yè)務技術參差不齊，但打造達標供電所已擺在我們面前，工作中就是再有大的難度，我們相信在20xx年工作的最后沖刺中，我供電所在公司的領導下，在全所職工的共同努力下，20xx年的工作上一個新臺階。
五、加強線路通道管理
進一步完善和鞏固10KV線路通道清理的成果,與第一責任人簽定電力設施保護責任狀,確保不發(fā)生在10KV線路邊線與樹木10米范圍
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